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2ページ | 組織コンサルタント・人事コンサルタントの転職・求人・中途採用一覧
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【 組織人事コンサルタント | リーダー候補 】
株式会社シオン
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【仕事内容】 ・課題を持つ人事責任者や経営者の方へのヒアリング ・ヒアリング内容をもとにコンサルティング …続きを読む |
【仕事内容】 ・課題を持つ人事責任者や経営者の方へのヒアリング ・ヒアリング内容をもとにコンサルティング …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須要件】 ・ＨＲ領域のコンサルティング経験2年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 480～800万円 |
組織開発・人材開発コンサルタント／マネジャー候補採用／コンサルタント職
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
◆デロイトトーマツグループから独立をし、業界トップクラスかつ業界初の＜人材育成/組織研修サービス＞を提供し続ける同社にて、クライアント様の事業成長をミッションとした＜コンサルティング/課題解決営業＞をご担当いただきます。 同社は研修サービス開発やコンテンツ開発を内製化しているため、顧客の課題/ニーズに即したカスタマイズの提案が可能でございます。 顧客の課題起点での≪コンサルティング提案≫から実施する≪研修≫までを一気通貫で関わることの出来る唯一無二のポジションでございます。 …続きを読む |
◆デロイトトーマツグループから独立をし、業界トップクラスかつ業界初の＜人材育成/組織研修サービス＞を提供し続ける同社にて、クライアント様の事業成長をミッションとした＜コンサルティング/課題解決営業＞をご担当いただきます。 同社は研修サービス開発やコンテンツ開発を内製化しているため、顧客の課題/ニーズに即したカスタマイズの提案が可能でございます。 顧客の課題起点での≪コンサルティング提案≫から実施する≪研修≫までを一気通貫で関わることの出来る唯一無二のポジションでございます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
下記、いずれかのご経験をお持ちのかた ・営業のご経験をお持ちの方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 450～900万円 |
コンサルティング営業
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
日本を代表する大手企業のパートナーとして「人」や「組織」に関する課題を設定し、最適な企画を立案します。 パッケージ商品などの提案はなく、研修企画やコンサルティングなど、一番最適な内容をゼロから考え、企画し提案、運営までお任せいたします！ …続きを読む |
日本を代表する大手企業のパートナーとして「人」や「組織」に関する課題を設定し、最適な企画を立案します。 パッケージ商品などの提案はなく、研修企画やコンサルティングなど、一番最適な内容をゼロから考え、企画し提案、運営までお任せいたします！ …続きを読む |
| 対象となる方 |
・営業経験（個人法人、業界不問） または、人事企画の施策実施に関わった経験がある …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 507～1004万円 |
採用コンサルタント／RPO
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【業務概要】・戦略コンサルティングファームやAIスタートアップ企業をクライアントとし、役員層への採用支援業務全般をお任せします。 ・ご経験に合わせてスカウトの代行、適切な採用ツールの選定〜導入、書類選考の代行、カジュアル面談or面接の代行、オフライン採用イベントの企画運営、エージェントとのコミュニケーション、求人票作成などをお任せします。 ・国を代表するような組織のトップや、その存在だけでクライアント企業の売上が大きく変わるようなキーパーソンへの接点を取る機会有。 …続きを読む |
【業務概要】 ・戦略コンサルティングファームやAIスタートアップ企業をクライアントとし、役員層への採用支援業務全般をお任せします。 ・ご経験に合わせてスカウトの代行、適切な採用ツールの選定〜導入、書類選考の代行、カジュアル面談or面接の代行、オフライン採用イベントの企画運営、エージェントとのコミュニケーション、求人票作成などをお任せします。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須スキル】 法人折衝経験（法人営業など） …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 420～800万円 |
コンサルティング営業
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
企業が抱える「人」や「組織」の課題を解決に導いてください。 日本を代表する大手企業のディスカッションパートナーとして「人」や「組織」に関する課題を設定し、最適な企画を立案します。 パッケージ商品などの提案はなく、研修企画やコンサルティングなど、一番最適な内容をゼロから考え、企画し提案、運営までお任せいたします！ …続きを読む |
企業が抱える「人」や「組織」の課題を解決に導いてください。 日本を代表する大手企業のディスカッションパートナーとして「人」や「組織」に関する課題を設定し、最適な企画を立案します。 パッケージ商品などの提案はなく、研修企画やコンサルティングなど、一番最適な内容をゼロから考え、企画し提案、運営までお任せいたします！ …続きを読む |
| 対象となる方 |
・法人営業経験2年以上（業界不問） または、人事企画の施策実施に関わった経験がある …続きを読む |
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| 勤務地 | 大阪府 | |
| 想定年収 | 507～1004万円 |
1.3.採用コンサルタント（リーダー候補）
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
＜採用支援業務＞ ・人事リクルーターとして、顧客の採用業務全般を代行 ・ダイレクト採用業務（スカウト・電話カジュアル面談・書類選考などの代行業務） ・採用広告の企画設計、運用 …続きを読む |
＜採用支援業務＞ ・人事リクルーターとして、顧客の採用業務全般を代行 ・ダイレクト採用業務（スカウト・電話カジュアル面談・書類選考などの代行業務） …続きを読む |
| 対象となる方 |
社会人経験5年以上で、下記いずれかのご経験をお持ちの方： ・人材紹介会社でのご経験（RA/CA） …続きを読む |
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| 勤務地 | 全国 | |
| 想定年収 | 500～700万円 |
【正社員・中途】DX/AI研修ディレクター
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
◆このポジションでは、顧客企業のDX推進を目的に、DX人材育成の戦略策定や実行に深く関与いただきます。 業務を通じて、『DX推進および人材育成のプロフェッショナル』としてのキャリアを築ける環境です。 国や自治体、法人向けに、人的資本経営の視点からDX人材育成方針や教育体系の立案、課題に応じた研修・ソリューションの企画立案・実行、案件獲得後の教材開発・ディレクションまで長期的にクライアントを支援いただきます。 …続きを読む |
◆このポジションでは、顧客企業のDX推進を目的に、DX人材育成の戦略策定や実行に深く関与いただきます。 業務を通じて、『DX推進および人材育成のプロフェッショナル』としてのキャリアを築ける環境です。 国や自治体、法人向けに、人的資本経営の視点からDX人材育成方針や教育体系の立案、課題に応じた研修・ソリューションの企画立案・実行、案件獲得後の教材開発・ディレクションまで長期的にクライアントを支援いただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
下記いずれかのご経験 ・人事制度設計や人事戦略策定など、組織開発を行われてきたご経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～700万円 |
戦略／経営コンサルタント（未経験歓迎）／SE経験者枠
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【ITコンサルティング、BPR、経営戦略など、クライアントのIT戦略に留まらずビジネス全般に対応するコンサルティングを行っていただきます。】 ◆概要…入社直後はエンジニア経験を活かせる業務からスタートして頂きます。コンサルティングの基礎を習得する事から始まり、習得スキルの固定化⇒ストレッチを繰り返しながら、一段上のレベルのプロジェクトへのアサインメントを経験するプロセスを経て、最終的には、『クライアントの経営戦略立案・複数の大規模プロジェクトを指揮』といったレベルのプロフェッショナルを目指して頂きます。 …続きを読む |
【ITコンサルティング、BPR、経営戦略など、クライアントのIT戦略に留まらずビジネス全般に対応するコンサルティングを行っていただきます。】 ◆概要 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必要スキル／経験】 ◆システム開発経験(アプリケーション・インフラどちらでも可)をお持ちの方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～2000万円 |
経営支援／コンサルティング（対医療機関）
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
担当拠点の出向先医療法人の病院・もしくはクリニックを対象とした ・業績モニタリング、改善策立案、実行（例：ベッドコントロール、稼働率・在院日数・在宅復帰率の適正化） …続きを読む |
担当拠点の出向先医療法人の病院・もしくはクリニックを対象とした ・業績モニタリング、改善策立案、実行（例：ベッドコントロール、稼働率・在院日数・在宅復帰率の適正化） …続きを読む |
| 対象となる方 |
【下記いずれか】 ①マネジメント経験がある医療従事者(例：理学療法士・臨床工学技士等) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 福岡県 大阪府 愛知県 北海道 千葉県 埼玉県 | |
| 想定年収 | 500～800万円 |
キャリア採用
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【仕事内容】 同社のコンサルタントは、お客様のご期待を超える価値を提供できるよう、⽇々、⾃⼰研鑽に励んでいます。 コンサルタントの研鑽がお客様への価値を⽣み出し、それが会社の成⻑を牽引し …続きを読む |
【仕事内容】 同社のコンサルタントは、お客様のご期待を超える価値を提供できるよう、日々、自己研鑽に励んでいます。 コンサルタントの研鑽がお客様への価値を生み出し、それが会社の成長を牽引し …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必要経験】 ・社会人経験3年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 350～500万円 |
【セルム/中部】コンサルティング営業
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【業務内容】 日本を代表する大手企業のディスカッションパートナーとして「人」や「組織」に関する課題を抽出し、最適な企画を立案します。 その上で課題解決に必要な能力や経験を有するコンサルタントをアサインし、課題に向けたソリューションをプロデュースする仕事です。 …続きを読む |
【業務内容】 日本を代表する大手企業のディスカッションパートナーとして「人」や「組織」に関する課題を抽出し、最適な企画を立案します。 その上で課題解決に必要な能力や経験を有するコンサルタントをアサインし、課題に向けたソリューションをプロデュースする仕事です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須条件】 ・業種問わず営業経験2年以上または …続きを読む |
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| 勤務地 | 愛知県 | |
| 想定年収 | 507～1004万円 |
戦略人事コンサルタント
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
組織・人事領域のコンサルティングを行う＜ワークデザインユニット＞にて、コンサルタントして事業のイノベーションにコミットし、メンバーの育成・指導、マネジメントも担っていただきます。 ※自社発の新規HRサービス開発にも携わっていただく可能性がございます。 …続きを読む |
組織・人事領域のコンサルティングを行う＜ワークデザインユニット＞にて、コンサルタントして事業のイノベーションにコミットし、メンバーの育成・指導、マネジメントも担っていただきます。 ※自社発の新規HRサービス開発にも携わっていただく可能性がございます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・5年以上のコンサルティングファームにおける以下いずれかのご経験 - 人事コンサルティング …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 950～2000万円 |
2.1. ソリューションセールス部・マネジャー
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
採用活動にはデータだけでは読み取れない課題が多く存在します。 レインの営業活動は単なるプロダクトや企画の提案にとどまらず顧客の認識していない課題の抽出から最適な支援の提案を行います。 採用に対する深い知見を持ちながら顧客と対峙することが求められ、レインの今後の拡大に向けた重要にミッションを担っております。 …続きを読む |
採用活動にはデータだけでは読み取れない課題が多く存在します。 レインの営業活動は単なるプロダクトや企画の提案にとどまらず顧客の認識していない課題の抽出から最適な支援の提案を行います。 採用に対する深い知見を持ちながら顧客と対峙することが求められ、レインの今後の拡大に向けた重要にミッションを担っております。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
■HR・人事領域のソリューションセールス経験 ■大手エンタープライズ向けセールス経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 全国 | |
| 想定年収 | 750～1050万円 |
2.0 ソリューションセールス部・ディレクター
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
採用活動にはデータだけでは読み取れない課題が多く存在します。 レインの営業活動は単なるプロダクトや企画の提案にとどまらず顧客の認識していない課題の抽出から最適な支援の提案を行います。 採用に対する深い知見を持ちながら顧客と対峙することが求められ、レインの今後の拡大に向けた重要にミッションを担っております。 …続きを読む |
採用活動にはデータだけでは読み取れない課題が多く存在します。 レインの営業活動は単なるプロダクトや企画の提案にとどまらず顧客の認識していない課題の抽出から最適な支援の提案を行います。 採用に対する深い知見を持ちながら顧客と対峙することが求められ、レインの今後の拡大に向けた重要なミッションを担っております。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
■HR・人事領域でのエンタープライズ向けソリューションセールス経験 ■営業戦略の立案・実行管理経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 全国 | |
| 想定年収 | 900～1200万円 |
人事制度コンサルタント／マネジャー採用
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
◆年間約30万人のビジネスパーソンが受講する業界初の定額制集合研修をはじめ、クライアントのニーズに合わせたカスタマイズ型研修、モバイルラーニングサービス、ビジネススキル診断テスト、さらには、コロナ禍でリリースした定額制ライブ配信型オンライン研修等、バリエーションに富んだサービスや学習コンテンツを開発・提供しています。 【詳細】・組織・人事コンサルティング業務のプロジェクトマネジャー ・組織・人事コンサルティング領域の立ち上げ に関する業務 …続きを読む |
◆年間約30万人のビジネスパーソンが受講する業界初の定額制集合研修をはじめ、クライアントのニーズに合わせたカスタマイズ型研修、モバイルラーニングサービス、ビジネススキル診断テスト、さらには、コロナ禍でリリースした定額制ライブ配信型オンライン研修等、バリエーションに富んだサービスや学習コンテンツを開発・提供しています。 【詳細】 …続きを読む |
| 対象となる方 |
組織／人事コンサルティング領域に関わるご経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 大阪府 愛知県 | |
| 想定年収 | 850～1600万円 |
ビジネススキル研修講師・研修コンテンツ開発職
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
※個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。 ■研修講師 300種類以上にわたる公開型研修、または企業ごとの課題に合わせて実施する企業内研修（講師派遣型）の講師を担当します。※全国出張あり …続きを読む |
※個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。 ■研修講師 …続きを読む |
| 対象となる方 |
●主任、チームリーダー経験 ●正社員やアルバイトのマネジメント経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 450～602万円 |
組織開発/人事
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
組織開発部の専任メンバーとして、Value浸透、育成、評価、タレントマネジメントの各種施策の実行と高度化をお任せします。 ・Value浸透施策 └社内イベントの企画立案～推進・分析と改善 └新入社員向けValue浸透研修の企画と運営 └Value向上施策の新規企画立案～推進 …続きを読む |
組織開発部の専任メンバーとして、Value浸透、育成、評価、タレントマネジメントの各種施策の実行と高度化をお任せします。 ・Value浸透施策 …続きを読む |
| 対象となる方 |
＜必須＞ …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～800万円 |
コンサルタント(障がい福祉)
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【業務内容】 障がい福祉施設に対して、コンサルティングを行います。 障がい児・障がい者の自立を目指した地域密着型のワンストップサービスが提供できる地域1番法人の創出＆サポートです。 …続きを読む |
【業務内容】 障がい福祉施設に対して、コンサルティングを行います。 障がい児・障がい者の自立を目指した地域密着型のワンストップサービスが提供できる地域1番法人の創出＆サポートです。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須経験】 ・障がい福祉施設で多施設マネジメント経験のある方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 大阪府 | |
| 想定年収 | 500～700万円 |
MXコンサルタント（3X Sherpa）
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
大企業CxO/事業リーダーの経営変革(MX: マネジメント・トランスフォーメーション)や、事業・人財開発、さらには一企業を超えた エコシステム創りをシェルパ（共同伴走者）としてリードします ■ビジョン・戦略・価値創造ストーリーの策定と実行 …続きを読む |
大企業CxO／事業リーダーの経営変革(MX: マネジメント・トランスフォーメーション)や、事業・人財開発、さらには一企業を超えたエコシステム創りをシェルパ（共同伴走者）としてリードします ■ビジョン・戦略・価値創造ストーリーの策定と実行 …続きを読む |
| 対象となる方 |
変革の起点として、ビジョン・価値創造ストーリーを描く力 ｘ それを 顧客と共に実行する力を有するハイブリッド人財を求めています。 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～1500万円 |
コンサルタント／経営コンサルティング事業本部
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
①組織設計・開発、人材戦略・人事制度設計、リスクマネジメント、経営管理、営業・マーケティング戦略などの企業向けコンサルティングサービス ②お客様が自力では解けないビジネス課題に対する、真因の特定、解決策の提示、実行支援 |
①組織設計・開発、人材戦略・人事制度設計、リスクマネジメント、経営管理、営業・マーケティング戦略などの企業向けコンサルティングサービス ②お客様が自力では解けないビジネス課題に対する、真因の特定、解決策の提示、実行支援 |
| 対象となる方 |
■経験 下記いずれかの実務経験をお持ちの方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～1000万円 |
グローバル人事コンサルタント
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
・グローバルモビリティの領域を中心とした、グローバル人事にかかるコンサルティングサービスのクライアントへの提供 ・上記業務に係るビジネス機会の開拓、マーケットでの認知度向上のための活動 ・グローバルモビリティ税務／ビザ・移民法領域を含めたグローバルモビリティーに係るサービス全般のビジネス機会の開拓 …続きを読む |
・グローバルモビリティの領域を中心とした、グローバル人事にかかるコンサルティングサービスのクライアントへの提供 ・上記業務に係るビジネス機会の開拓、マーケットでの認知度向上のための活動 ・グローバルモビリティ税務／ビザ・移民法領域を含めたグローバルモビリティーに係るサービス全般のビジネス機会の開拓 …続きを読む |
| 対象となる方 |
● Self starterであること ● ビジネスレベル以上の英語力 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～900万円 |
ヘッドハンター
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
◎業界実績No.1を誇る同社においてコンサルタントとしてご活躍頂きます。 一気通貫で法人の組織・経営課題に対して人材支援や個人の転職支援を行います …続きを読む |
◎業界実績No.1を誇る同社においてコンサルタントとしてご活躍頂きます。 一気通貫で法人の組織・経営課題に対して人材支援や個人の転職支援を行います …続きを読む |
| 対象となる方 |
営業経験１年以上 ※個人、法人、商材不問 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～800万円 |
キャリア採用スペシャリスト【コーポレート／人材組織開発統括部】
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【具体的な業務内容】 ◆採用戦略プランニング/プロセス設計/管理/実行 ・自社の事業戦略を正しく理解し、新たな(未実施の）採用手法の創造 …続きを読む |
【具体的な業務内容】 ◆採用戦略プランニング/プロセス設計/管理/実行 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【MUST】 ・事業会社での中途採用経験をお持ちの方（目安：5年以上） …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 680～800万円 |
人事・人材開発戦略（リーダーシップ開発）【コーポレート／人材組織開発統括部】
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【職務内容】 ・NECのタレントマネジメント戦略に沿った次世代リーダー育成のための トレーニングプログラムの企画/デザインおよび実行 …続きを読む |
【職務内容】 ・NECのタレントマネジメント戦略に沿った次世代リーダー育成のためのトレーニングプログラムの企画/デザインおよび実行 ・トレーニングプログラム実行のためのステークホルダーマネジメント(マネジメント層、HRBP/関係会社HR、グローバルCoE、協力会社等)。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【MUST】 ・事業会社でのHRやHRD（COE/HRBP）の経験3年 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 680～800万円 |
採用戦略コンサルタント
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【職務概要】 経営戦略・人事戦略と一貫性を持たせた採用戦略策定に携わります。また、採用活動のボトルネックを導き出し、入社後の教育体制の確立 など多角的な視点で採用フローの改善を実施。クライアントが安定的に必要な人材を確保し続けられる状態を確立します。 …続きを読む |
【職務概要】 経営戦略・人事戦略と一貫性を持たせた採用戦略策定に携わります。 また、採用活動のボトルネックを導き出し、入社後の教育体制の確立など多角的な視点で採用フローの改善を実施。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必要な経験】 ◆社会人経験2年以上※素養やご志向を重視するため、積極的にご応募ください。 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～900万円 |
中堅大企業担当（マネジャー候補採用）／コンサルタント職
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
｜ポジション募集背景 組織拡大にあたり、当社事業・組織を牽引いただくマネジャー候補となるコアメンバーをお迎えしたいと考えております。 また、クライアントにおいては、人的資本経営に関わるニーズや、組織を牽引する管理職への支援ニーズが高まっており、当ポジションでお迎えする方においては、ご自身の業界でのプレイヤーのご経験に加え、管理職・マネジャーのご経験を活かし、クライアントの人材・組織開発に取り組んでいただくことを期待しています。 …続きを読む |
｜ポジション募集背景 組織拡大にあたり、当社事業・組織を牽引いただくマネジャー候補となるコアメンバーをお迎えしたいと考えております。 また、クライアントにおいては、人的資本経営に関わるニーズや、組織を牽引する管理職への支援ニーズが高まっており、当ポジションでお迎えする方においては、ご自身の業界でのプレイヤーのご経験に加え、管理職・マネジャーのご経験を活かし、クライアントの人材・組織開発に取り組んでいただくことを期待しています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
営業経験：下記いずれかのご経験 ・法人営業経験の場合 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 700～950万円 |
組織開発・人材開発コンサルタント／マネジャー候補採用／コンサルタント職
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
※ポジションや個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。 ■コンサルティング営業 …続きを読む |
※ポジションや個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。 ■コンサルティング営業 …続きを読む |
| 対象となる方 |
営業経験：下記いずれかのご経験 ・法人営業経験の場合 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 700～950万円 |
3503 DX組織・人事・人材変革 実践支援実務コンサルタント
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【職務内容】 DX推進・促進支援に向けた １）DX人材要件定義＆DX人材育成・活躍計画策定支援の実践実務担当 …続きを読む |
【職務内容】 DX推進・促進支援に向けた ・１）DX人材要件定義＆DX人材育成・活躍計画策定支援の実践実務担当 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・組織開発・人事制度改革・人材育成いずれかの組織変革に関わるコンサルティング経験を有する、もしくは、人事部門での実務担当の経験を有する方 ・プロジェクト、業務内の案件のなかの部分テーマを責任をもって遂行しきった経験を有する方。 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 450～990万円 |
組織開発・人材開発コンサルタント／コンサルタント職
社名非公開
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
組織拡大にあたり、同社事業・組織を牽引いただくマネジャー候補となるコアメンバーをお迎えしたいと考えております。 また、クライアントにおいては、人的資本経営に関わるニーズや、組織を牽引する管理職への支援ニーズが高まっております。 当ポジションでお迎えする方は、学習塾でのプレイヤーのご経験に加え、チームマネジメントのご経験を活かし、クライアントの人材・組織開発に取り組んでいただくことを期待しています。 …続きを読む |
組織拡大にあたり、同社事業・組織を牽引いただくマネジャー候補となるコアメンバーをお迎えしたいと考えております。 また、クライアントにおいては、人的資本経営に関わるニーズや、組織を牽引する管理職への支援ニーズが高まっております。 当ポジションでお迎えする方は、学習塾でのプレイヤーのご経験に加え、チームマネジメントのご経験を活かし、クライアントの人材・組織開発に取り組んでいただくことを期待しています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
塾業界にてSV、エリアマネージャーなど複数校舎のマネジメント経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 550～780万円 |
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