セールス求人特集!

4ページ | 人材・アウトソーシングを扱う法人営業の転職・求人特集

未経験でも挑戦しやすい営業職

人材業界、HR業界とは

人材業界は、人材採用や人材派遣、労働市場の仲介、採用コンサルティングなど、人材に関するサービスを提供する産業や業界を指します。

人材業界の営業職が人気な理由

人材業界は、幅広い職種や業務が存在します。採用コンサルタント、人材派遣コーディネーター、人材開発担当者、リクルーターなどさまざまなポジションがあり、個々の興味やスキルに合わせてキャリアを構築できるのが魅力です。法人営業では、企業の成長を支える実感を感じられる点が人気を集める理由の一つです。

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知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。

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業務内容 【職務概要】担当顧客の採用課題に向き合い、採用目標達成に向けて、課題解決・採用活動をチームで推進をしていただきます。
担当プロジェクトの全体管理、顧客上位役職者(人事部長/採用マネージャークラス)との折衝や、その中で見えた新たな課題解決のための追加提案、プロジェクトの価値向上などを担っていただきます。
【職務詳細】◆顧客の経営・事業計画に紐づく人員計画/採用戦略の実現に向けた提案のため、人事部長や採用マネージャー等から潜在課題や"ありたい姿"のヒアリング
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必要な経験 ・正社員としての就業経験3年以上
・自分なりの工夫で課題を解決することで成果を上げたご経験
・コミュニケーション能力が高く、周囲を巻き込みながら目標達成に向けて行動したご経験
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勤務地 大阪府 想定年収 470~620万円
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業務内容 【職務概要】担当顧客の採用課題に向き合い、採用目標達成に向けて、課題解決・採用活動をチームで推進をしていただきます。
担当プロジェクトの全体管理、顧客上位役職者(人事部長/採用マネージャークラス)との折衝や、その中で見えた新たな課題解決のための追加提案、プロジェクトの価値向上などを担っていただきます。
【職務詳細】◆顧客の経営・事業計画に紐づく人員計画/採用戦略の実現に向けた提案のため、人事部長や採用マネージャー等から潜在課題や"ありたい姿"のヒアリング
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必要な経験 ・正社員としての就業経験3年以上
・自分なりの工夫で課題を解決することで成果を上げたご経験
・コミュニケーション能力が高く、周囲を巻き込みながら目標達成に向けて行動したご経験
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勤務地 東京都 想定年収 450~600万円
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業務内容 【職務概要】 お客様の採用活動成功に向け、コンサルティングから採用の実務までの幅広くご担当頂きます。
企業様の課題解決に向けて伴走しつつ、プロジェクトマネージャーとしてチームの最前線で活躍いただきます。
【職務詳細】 ◆顧客の経営・事業計画に紐づく人員計画/採用戦略の実現に向け、現場(人事部長や採用マネージャー等)からの潜在課題のヒアリング
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必要な経験 ・正社員としての就業経験3年以上
・基礎的なPCスキル(Word,Excel,PowerPoint)
・BtoBビジネスにおける以下のいずれかのご経験
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勤務地 東京都 想定年収 500~650万円
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業務内容 質を重視するIT/WEB領域の人材紹介のカウンセラー兼営業を担当して頂きます。

【法人側】~IT・WEB業界を中心とした企業~
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必要な経験 【必須スキル】
◆社会人経験1年以上
◆顧客折衝経験がある方
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勤務地 東京都 想定年収 436~620万円
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業務内容 【職種の概要について】

◆業務内容①:人事・採用コンサルタントとしての業務
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必要な経験 【必須要件】
・ベンチャー系企業(メガベン含む)にて1年以上の顧客折衝経験
・コンサル系業務(IT、製造、など問わず)1年以上の経験
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勤務地 東京都 想定年収 500~800万円
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業務内容 【具体的な業務内容:RAとCAの両面型で業務に従事していただきます。】

RA(リクルーティングアドバイザー)側の業務
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必要な経験 未経験でも企業の採用・組織課題を解決!介在価値を感じられるポジションです!

【必須要件】
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勤務地 東京都 想定年収 400~800万円
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業務内容 【同社について】
同社は、人材紹介、HRテック、人材派遣、組織・人事コンサルティング等の領域に特化した人材紹介事業並びに
主にスタートアップ企業様に対しての人事・採用コンサルティング事業(RPO事業)を展開しております。
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必要な経験 ・未経験歓迎
・事業をつくりあげる経験をしたい方/裁量のある環境で圧倒的な成長をしたい方歓迎

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勤務地 東京都 想定年収 400~800万円
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業種カテゴリ
業務内容 【職種の概要について】

◆業務内容①:人事・採用コンサルタントとしての業務
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必要な経験 【必須要件】※下記いずれか必須
・法人営業経験半年以上
・人材業界での経験半年以上
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勤務地 東京都 想定年収 400~800万円
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業務内容 【職種の概要について】
RAとしては、中途採用を行いたい企業様の採用パートナーとして、企業に対し、採用状況や求人のヒアリングを行い、転職者様とのマッチング手助けを行い
企業の採用成功のために尽力する、人材コンサルタントとして、従事していただきます。
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必要な経験 未経験でも企業の採用・組織課題を解決!介在価値を感じられるポジションです!

【必須要件】
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勤務地 東京都 想定年収 400~800万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 同社はIPOに向けて組織拡大のための採用になります!
入社後は自社の新卒採用のイベントのご提案を行いながら、平行して担当クライアントの採用コンサルティングを行っていきます。

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必要な経験 社会人経験が1年程度あり、同社の営業としてキャリアアップをしたい方。

【 入社後の流れ 】
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勤務地 東京都 想定年収 408~500万円
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業務内容 既存のお客様対応を中心に、新規案件の提案活動などをお任せ。
営業スタイルは個人の裁量に委ねられており、自身のやり方で成果を追求できます。
チームでの目標を共有しつつ、対等な立場でお客様と向き合う姿勢を大切にしており、関係構築力や柔軟な対応力が活かせます。
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必要な経験 ◆何らかの営業経験がある方
(業界未経験、第二新卒可)
勤務地 大阪府 想定年収 360~648万円
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業務内容 ■仕事概要
弁護士・法務人材特化の人材紹介コンサルタントとして、求職者のキャリア支援、企業の中途採用支援を担っていただきます。

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必要な経験 キャリアアドバイザー業務を含む人材紹介経験を1年以上有する方
勤務地 東京都 想定年収 400~1000万円
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業務内容 ◆スキルやご経験、キャリアの志向性をヒアリングの上、以下いずれかのポジションをご提案いたします。
【クライアントセールス(法人営業)】
∟業務内容:戦略提案型の法人営業として、企業の経営課題解決に向けて、自社サービスの活用プランを提案します。
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必要な経験 ◆営業・接客・販売のご経験を1年以上お持ちの方
◆営業としてスキルアップしたい方

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勤務地 東京都 想定年収 300~800万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 ◆スキルやご経験、キャリアの志向性をヒアリングの上、以下いずれかのポジションをご提案いたします。
【クライアントセールス(法人営業)】
∟業務内容:戦略提案型の法人営業として、企業の経営課題解決に向けて、自社サービスの活用プランを提案します。
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必要な経験 ◆営業・接客・販売のご経験を1年以上お持ちの方
◆営業としてスキルアップしたい方

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勤務地 東京都 想定年収 300~800万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 ◆スキルやご経験、キャリアの志向性をヒアリングの上、以下いずれかのポジションをご提案いたします。
【クライアントセールス(法人営業)】
∟業務内容:戦略提案型の法人営業として、企業の経営課題解決に向けて、自社サービスの活用プランを提案します。
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必要な経験 ◆営業・接客・販売のご経験を1年以上お持ちの方
◆営業としてスキルアップしたい方

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勤務地 東京都 想定年収 300~800万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 ◆3〜6ヶ月程度、既存事業者の利用促進・利用拡大をミッションとするセールス&CSの実務を担当していただきます。
将来的には新規サービスや新規市場の事業開発や、大手・中堅企業のアカウントセールスなど幅広いキャリアパスがあります。

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必要な経験 ・医療介護領域の社会課題に関心がある方

・営業や販売や接客で個人数字を追ったご経験がある方
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勤務地 東京都 想定年収 400~550万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 RAの業務を一部分割して役割分担し、案件ベースで求人を担当し人材紹介業務を行っていただくポジションになります。

【業務詳細】   :■経営課題のヒアリング        ■商談への同席、議事録作成
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必要な経験 【下記のいずれかに該当される方】
・営業経験(目安:3年以上)
・人材業界での経験(経験年数不問)
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勤務地 東京都 大阪府 想定年収 400~530万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 当社内におけるマーケティング業務全般をお任せします。

【担当領域】
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必要な経験 【未経験歓迎/下記条件をいずれか満たす方】
・数字を追ったご経験のある方
・広告運用経験をお持ちの方
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勤務地 東京都 想定年収 320~400万円
公開中の求人458件中55-72 件表示
非公開求人363ヒットしました
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