2ページ | IT戦略・社内情報戦略・システム企画/上場企業の転職・求人・中途採用一覧
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社内SE(アプリ・システム企画)※管理職候補※【平均年収1638万/世界シェア率100%製品保有】
レーザーテック株式会社
レーザーテック株式会社
| 職種カテゴリ | ||
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| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
最先端の半導体検査装置によって半導体の微細化やエレクトロニクス社会の進歩に貢献し続けている同社にて、アプリケーション/システム企画/DX領域を担当し、世界最先端の開発環境をSEとしてサポート頂きます。 ※ご経験によって業務をアサインさせていただきます。 …続きを読む |
最先端の半導体検査装置によって半導体の微細化やエレクトロニクス社会の進歩に貢献し続けている同社にて、アプリケーション/システム企画/DX領域を担当し、世界最先端の開発環境をSEとしてサポート頂きます。 ※ご経験によって業務をアサインさせていただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
※以下いずれか該当する方 ・Windows/Linux/UNIX等で稼働するソフト開発経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 神奈川県 | |
| 想定年収 | 700~1300万円 |
【TC】社内向け/ITアーキテクト(データエンジニアリング)
日鉄ソリューションズ株式会社
日鉄ソリューションズ株式会社
| 職種カテゴリ | ||
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| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
トランスフォーメーション推進本部では、次期中期(2025‐2027)において数多くの変革テーマの企画/立上げ/推進を予定しており、変革を一緒に推進していただける方を募集します。 <当該領域における取り組みテーマ> ・データドリブン経営の要となるグループ全体のマスターデータのコード設計ならびにコードマネージメント …続きを読む |
トランスフォーメーション推進本部では、次期中期(2025‐2027)において数多くの変革テーマの企画/立上げ/推進を予定しており、変革を一緒に推進していただける方を募集します。 <当該領域における取り組みテーマ> …続きを読む |
| 対象となる方 |
■データモデリングの経験(概念データモデル・論理データモデル) ■業務アプリケーションのエンジニアリング/導入の経験(7年以上) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~1150万円 |
【TC】社内向け業務AP系エンジニア(基幹システム刷新の推進リーダー)※SAP経験者
日鉄ソリューションズ株式会社
日鉄ソリューションズ株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【募集背景】 トランスフォーメーション推進本部では、次期中期(2025‐2027)において数多くの変革テーマの企画/立上げ/推進を予定しており、変革を一緒に推進していただける方を募集します。 【具体的業務内容】 …続きを読む |
【募集背景】 トランスフォーメーション推進本部では、次期中期(2025‐2027)において数多くの変革テーマの企画/立上げ/推進を予定しており、変革を一緒に推進していただける方を募集します。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
■SAPで基幹システムを刷新した経験 ■財務会計(管理原価含む)、販売、購買、プロジェクト管理の何れか経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~1150万円 |
社内SE(ITインフラ系NWマネージャー、もしくはマネージャー候補)
日鉄ソリューションズ株式会社
日鉄ソリューションズ株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
トランスフォーメーション推進本部では、次期中期(2025‐2027)において数多くの変革テーマの企画/立上げ/推進を予定しており、変革を一緒に推進していただける方を募集します。 <当該領域における取り組みテーマ> ・グループ全体の次世代ネットワーク構想(ゼロトラストアーキテクチャ実現) …続きを読む |
トランスフォーメーション推進本部では、次期中期(2025‐2027)において数多くの変革テーマの企画/立上げ/推進を予定しており、変革を一緒に推進していただける方を募集します。 <当該領域における取り組みテーマ> …続きを読む |
| 対象となる方 |
■ 10年以上のITインフラ系SE経験 ■ PM経験があり、メンバーを指導できる人 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~1150万円 |
【TC】基幹系DX推進リーダー
日鉄ソリューションズ株式会社
日鉄ソリューションズ株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【募集背景】 トランスフォーメーション推進本部では、次期中期(2025‐2027)において数多くの変革テーマの企画/立上げ/推進を予定しており、変革を一緒に推進していただける方を募集します。 …続きを読む |
【募集背景】 トランスフォーメーション推進本部では、次期中期(2025‐2027)において数多くの変革テーマの企画/立上げ/推進を予定しており、変革を一緒に推進していただける方を募集します。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
■業務アプリケーションのエンジニアリング/導入の経験 ■SI・ソフトウェア開発の業界での5年以上のSEもしくはコンサルタントとしての経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500~1150万円 |
エンジニアリングマネージャー(候補)
株式会社プログリット
株式会社プログリット
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【採用背景】 エンジニア組織拡大によりエンジニアマネジメントの重要度が増しているため 現在、正社員エンジニア7名とインターン1名のマネジメントをエンジニアリング・マネージャー1名でマネジメントしている中で、一人ひとりを丁寧にマネジメントし、評価やフィードバックを通じて成長を促すことが難しくなってきているため、必要なエンジニアリング・マネージャーを採用し、エンジニアが成長していける環境を整えたいと考えております。 …続きを読む |
【採用背景】 エンジニア組織拡大によりエンジニアマネジメントの重要度が増しているため 現在、正社員エンジニア7名とインターン1名のマネジメントをエンジニアリング・マネージャー1名でマネジメントしている中で、一人ひとりを丁寧にマネジメントし、評価やフィードバックを通じて成長を促すことが難しくなってきているため、必要なエンジニアリング・マネージャーを採用し、エンジニアが成長していける環境を整えたいと考えております。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
ソフトウェア開発の実務経験(5年以上) エンジニアチームのマネジメント経験(2年以上) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 800~1201万円 |
コーポレートIT マネジャー[業務アプリケーション開発]
Sansan株式会社
Sansan株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
同社の事業部門の業務の生産性向上を目的に、業務で利用するITのアプリケーション開発のディレクションや 実装、運用保守、事業部門に対するITサポートを担うグループをマネジャーとしてリードします。 …続きを読む |
同社の事業部門の業務の生産性向上を目的に、業務で利用するITのアプリケーション開発のディレクションや実装、運用保守、事業部門に対するITサポートを担うグループをマネジャーとしてリードします。 ▼具体的な業務 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・アプリケーション開発経験(言語不問・5年以上) ・組織マネジメント経験(6人以上、3年以上) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 833~1288万円 |
全社横断案件のミドルプロジェクトマネージャー(dip InnoVation IT)
ディップ株式会社
ディップ株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
全社の業務とシステム、事業遂行プロセスを効率化する役割を担います。 プロジェクトの一例を挙げますと、ディップ社は現在全社をあげてAI活用の取り組みを進めており、通常業務においてもAIを活用した効率化プロジェクトが多数立ち上がっています。 その中でのdip innoVation ITのミッションは、全社の部署がそれぞれが進めているAI活用の取り組みと …続きを読む |
全社の業務とシステム、事業遂行プロセスを効率化する役割を担います。 プロジェクトの一例を挙げますと、ディップ社は現在全社をあげてAI活用の取り組みを進めており、通常業務においてもAIを活用した効率化プロジェクトが多数立ち上がっています。 その中でのdip innoVation ITのミッションは、全社の部署がそれぞれが進めているAI活用の取り組みと、全社単位で進める取り組みを連携させることで、取り組み全体を可視化し、ガバナンスを効かせながら、いかにAI活用を効率的に進めていくかを検討し、遂行していただくといった業務があります。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
※ 1+2を満たす方のご応募をお待ちしております。 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600~800万円 |
【ITサービス】コーポレートエンジニア(IT戦略領域)~国内40社のIT戦略に携われる/月2出社可~
エムスリー株式会社
エムスリー株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【ミッション】:エムスリーグループのビジネスを加速するために、最適かつROIの高い社内環境・仕組みを備え、生産性を最大限にする 【配属部署】 :ITサービスグループ ・エムスリー本体のIT部門 ・国内グループ約40社に対してIT戦略領域のコンサルティングを実施 …続きを読む |
【ミッション】 エムスリーグループのビジネスを加速するために、最適かつROIの高い社内環境・仕組みを備え、生産性を最大限にする …続きを読む |
| 対象となる方 |
・2年以上のコーポレートエンジニア経験(コンサルタントではなくIT部門で手を動かした経験) ・ITインフラの企画/プロジェクト管理経験(コンサルタント・IT部門、立場を問わず) …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 900~1300万円 |
コーポレートエンジニア【エムスリーGオープンポジション/月2出社可能】
エムスリー株式会社
エムスリー株式会社
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【ミッション】:エムスリーグループのビジネスを加速するために、最適かつROIの高い社内環境・仕組みを備え、生産性を最大限にする 【配属部署】 :エムスリーグループ各社のIT部門(※選考はエムスリー株式会社およびグループ各社の共同で実施いたします。) ・本ポジションはグループ会社での雇用となります。 …続きを読む |
【ミッション】 エムスリーグループのビジネスを加速するために、最適かつROIの高い社内環境・仕組みを備え、生産性を最大限にする 【配属部署】 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・2年以上のコーポレートエンジニア経験(コンサルタントではなくIT部門で手を動かした経験) |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 700~1000万円 |
プロダクト室 社内エンジニア【(株)TWOSTONE&Sons配属】
株式会社TWOSTONE&Sons
株式会社TWOSTONE&Sons
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
BrandingEngineerの組織の拡大、メンバーの増員を見据え、情報システム運用・コーポレートITサポートを強化したいと考えております - メンバーがパフォーマンスを発揮できる環境整備 - 必要な部署に必要なだけのセキュリティーポリシー適用 …続きを読む |
BrandingEngineerの組織の拡大、メンバーの増員を見据え、情報システム運用・コーポレートITサポートを強化したいと考えております - メンバーがパフォーマンスを発揮できる環境整備 - 必要な部署に必要なだけのセキュリティーポリシー適用 …続きを読む |
| 対象となる方 |
<スタンス> ・セルフスタートができ、自身でPDCAの実施が可能な方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 350~700万円 |
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