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91ページ | 年収600万円以上×システムエンジニアの転職・求人特集

年収600万円以上×システムエンジニアの転職・求人特集

システムエンジニアの平均年収は?

厚生労働省が発表した「令和4年賃金構造基本統計調査」によれば、システムエンジニアの平均年収は約550万円です。国税庁が2023年9月に発表した「令和4年分民間給与実態統計調査」によれば、国民の平均年収は約458万円(男性:約563万円、女性:約314万円)のため、システムエンジニアの平均年収は全体平均よりも約90万円も高いことが分かりました。

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知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。

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業務内容 ◆国内株式のホールセールトレーディング業務(アルゴリズム取引、SOR、ダークプール)、プリンシパル取引業務、ミドルオフィス業務と
いった証券会社のエクイティフロント~ミドル領域において、プロジェクトマネージャーをお任せいたします。
同社のPMに求められるミッションは以下の通りで、同社ビジネスを推進する上で欠かすことのできない中核となるロールです。
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必要な経験 以下いずれかの実務経験をお持ちの方
(1)証券会社もしくはITベンダーにおけるホールセールエクイティ
トレーディングシステムの開発、運用・保守、ユーザーサポート経験
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勤務地 東京都 想定年収 800~1500万円
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業務内容 【業務内容】
1)新規事業/サービスの要件定義  2)システム開発

必要な経験 ■開発実務経験3年以上
■必須スキル
・Python ・Django ・AWS(EC2,RDS,lambda etc...)
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勤務地 東京都 想定年収 630~900万円
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業務内容 ・新規プロダクト開発における UXデザインチームと協業したUXデザイン、テクノロジー選定、アーキテクチャ設計、実装、テスト等
・プロダクト・サービス改善のための追加機能の企画・設計・実装・テスト等
・テクノロジースタックのアップデートのための新規技術調査、社内におけるスタンダート策定や社内の技術者育成⽀援など、組織横断活動
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必要な経験 スマホアプリの開発経験2年以上(iOSもしくはAndroid)

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勤務地 東京都 想定年収 600~1500万円
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業務内容 各種自社サービスの新規開発、改修開発などを実現する開発プロジェクトのマネジメントを担当いただきます。
要件定義ドキュメンテーション、工程進捗管理、予算管理、QCD、運用設計などに関わります。

必要な経験 ・エンジニア5人規模以上のPM経験があり工程管理能力があること
・社内外関係者に対して現況調査から与件整理しシステム要件定義を自走できること
・技術仕様のドキュメンテーションができること
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勤務地 東京都 想定年収 600~1000万円
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業務内容 【職務内容】
NECグループのグローバル事業のIT活動を統括するグローバルIT本部において共通サービスの全世界展開における実行計画策定・推進を担う。
海外現地法人のIT担当者、その他関係者との積極的交流を通じてグローバル事業のニーズを把握した上で、よりスムーズにこの展開を実現する。
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必要な経験 【MUST】
・ITの企画・開発・運用経験 10年以上(社内IT部門の業務経験があるとより望ましい)
・海外プロジェクト(業務アプリのグローバル展開)の具体経験 3年以上
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勤務地 東京都 想定年収 900~1100万円
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業務内容 ◆親会社のDX戦略をリードする大規模システムの企画/設計/構築/運用をお任せします
※選考の中でご経験・ご志向をお伺いしながら最適な配属を検討いたします。

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必要な経験 〇プロジェクトリーダー、アーキテクト、エンジニアのいずれかの役割で、以下のいずれかの経験をお持ちの方

・Webアプリケーションの設計・開発・保守
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勤務地 東京都 想定年収 600~900万円
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業務内容 【事業・組織構成の概要】業界を代表するクライアント企業でのコンサルティング実績やNECの持つデジタルテクノロジー
を強みとしてコンサルテーションを遂行しています。
NEC入社社員だけでなく、リーディング企業やコンサルティングファームから集まった多様性あるメンバーで、若手社員も多く刺激と活気ある職場です。
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必要な経験 ◆以下いずれかを満たす方
(1)生産・原価・購買・販売・会計・経営管理領域いずれかにおける業務改革コンサルティング経験(3年以上)。
なお業務改革とは、事業方針実現のための改革企画検討や、その実現のための組織・
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勤務地 東京都 想定年収 680~800万円
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業務内容 【業務内容】:自社で取り扱うソフトウェアパッケージを核としたシステム構築提案を行い、お客様の業務効率化、生産性向上などの課題解決・付加価値を提供しています。
顧客の課題やニーズを把握し、ITによる解決策を立案の上、提案・推進ともに一貫してお任せします。
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必要な経験 ・法人営業経験 3年以上。(業界不問)
・経営層もしくは、複数部門に対し、横断的な提案を行った経験。
・IT分野に関しての強い関心。
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勤務地 大阪府 想定年収 650~900万円
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業務内容 企業のインフラ全般のクラウド化に向けたプロジェクトを推進するリーダー・サブリーダーとして従事いただきます。
将来的には企業の次世代インフラ環境をコンサルティング、新たなサービスを企画・創出する人材へ成長いただきます。
以下のいずれかを担当いただきます。
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必要な経験 ■複数名のプロジェクトメンバを抱えるプロジェクトのリーダー・サブリーダ経験
また、以下経験のいずれか一つの経験があること。

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勤務地 東京都 想定年収 600~900万円
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業務内容 【職務内容】通信キャリア事業者向けデータネットワークインフラの構築
通信キャリア事業者向けデータネットワークインフラの構築
・LAN/WANをルータ・スイッチ・アプライアンス機器を使って構築。
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必要な経験 【MUST】
・ネットワークシステムの設計・構築経験、または、インフラ系中大規模のプロジェクトマネジメント経験
・コミュニケーション力、論理的思考力、問題解決力
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勤務地 東京都 想定年収 900~1100万円
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業務内容 ~自社開発システム(会計ソフト/ERPパッケージ/モバイル・クラウドアプリケーション等)の複数の開発プロジェクトの統括担当~
【具体的な仕事内容】  ・開発プロジェクトの計画立案・遂行
・開発プロジェクトのコスト見積り・予実管理
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必要な経験 下記、いずれかのご経験をお持ちの方

・基幹業務システムのPM経験
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勤務地 東京都 想定年収 600~1200万円
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業種カテゴリ
業務内容 ◆日本を代表する超大手企業の大規模プロジェクトのPM、PLをお任せいたします。

必要な経験 ・経営管理領域でのPJリード経験、特に構想整理や要件定義を仕切れる力(≒提案力)
※経営管理領域は、会計以外でも、S&M、SCM、原価管理領域などを含む(総合的に判断)
勤務地 東京都 想定年収 1000~1600万円
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業務内容 【職務内容】
・NECグループのグローバル事業のIT活動を統括するグローバルIT本部において
業務アプリケーション分野全体の戦略立案、領域別の実行計画策定・推進を担う。
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必要な経験 【MUST】
・ITの企画・開発・運用経験 10年以上(社内IT部門の業務経験があるとより望ましい)
・海外プロジェクト(業務アプリのグローバル展開)の具体経験 3年以上
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勤務地 東京都 想定年収 900~1400万円
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業務内容 【職務内容】
・官公庁の調達スキームに合わせ、企画、政策提言、提案(入札対応)といった受注前活動から、受注後の要件定義~設計~開発・構築~運用・保守に至るプロジェクトライフサイクル全般のマネジメント業務。
・5~10年後の社会を想像し、事業部として必要な技術開発・
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必要な経験 ■下記①②いずれかのご経験をお持ちの方で、主契約者としてエンドユーザへの納入責任を負う立場)の経験が3年以上ある方

・アプリケーション開発(Java、C++、C#、VB等)の経験が3年以上
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勤務地 東京都 想定年収 900~1100万円
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業務内容 【職務内容】
海外通信事業者向け5Gインフラソリューションのビジネス推進のリーダーとして
グローバルに新規顧客を開拓しNECの5Gビジネスを拡大していく業務をご担当頂きます。
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必要な経験 1) グローバルコミュニケーション能力(一般的な業務で意思疎通ができる英会話レベル)
2) 通信技術及び業界の基本的な知識と経験
3) 5人以上の組織のマネジメント経験
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勤務地 東京都 想定年収 900~1100万円
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業種カテゴリ
業務内容 【事業・組織構成の概要】
NEC内でクラウド向けSI事業を行う専門組織です。
全社の横軸組織として、クラウド向けSI技術を用いたテンプレートやメニュー開発を行い、全社への提供とサポートを行っています。
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必要な経験 下記いずれかのご経験の方

①プラットフォームSIプロジェクトでのチームリーダ経験
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勤務地 神奈川県 想定年収 680~800万円
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業務内容 【職務内容】
・大手モバイル通信キャリア事業者様を顧客に、ネクストノーマル時代のデータマネジメントとストレージインフラの刷新を軸に、デジタルトランスフォーメーション(DX)を牽引します。
・関連顧客の主たるストレージ案件をリーダーとして推進する役割です。
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必要な経験 ◆SIプロジェクトにおける4人以上のグループリーダ経験および、設計工程のリーダ経験
勤務地 東京都 想定年収 680~800万円
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業務内容 ◆11チームあるテックリードチームを統括を担う、技術領域の最高責任者としてのご活躍を期待します。
開発チームの拡大とエンジニア組織の拡大に伴い、技術メンバーを横ぐしでマネジメントする、技術マネジャーを募集することになりました。
現在150名ほどの技術組織を、来年には、250名になる予定です。そのなかで、現在テックリードチームが、11チームありますが、この統括を担える新しいポジションを作り採用を強化しています。
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必要な経験 ◆技術メンバーのマネジメント経験が8年程度ある方
※EC業界経験は問いません
※直接のマネジメント、指導・育成ができる方
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勤務地 東京都 想定年収 750~1000万円
公開中の求人1770件中1621-1638 件表示
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