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プロダクトマネジメント(業務部門経験_若手）
株式会社ハンズ
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
業務効率化や基幹システムの刷新を目的とし、開発案件が増加しているハンズにおいて、業務部門と開発部門の間に立ち プロジェクト・プロダクト開発のマネジメントに携わって頂きます。 現在、ハンズはIT中長期経営企画に則り、現存する基幹システムのリプレイスプロジェクトを始動させました。 …続きを読む |
業務効率化や基幹システムの刷新を目的とし、開発案件が増加しているハンズにおいて、業務部門と開発部門の間に立ち、プロジェクト・プロダクト開発のマネジメントに携わって頂きます。 現在、ハンズはIT中長期経営企画に則り、現存する基幹システムのリプレイスプロジェクトを始動させました。 現状、基幹システムを軸に動いている業務アプリを、今後はドメイン駆動設計という業務フローに沿った、現場の方が扱いやすいアプリを開発することで、より利便性を高めていこうとしています。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【求める経験（必須）】いずれか一つでも経験のある方 １、コミュニケーションとリーダーシップ経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～650万円 |
プロダクトマネジメント(店長経験者）
株式会社ハンズ
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【業務内容】 既存アプリの改修や新規アプリの開発・システムの開発におけるマネジメントを担当いただきます。 業務部門と開発部門の間に立ち、それぞれのニーズを一つの形にするための折衝を行ったり、外部リソースを活用したり、インシデントに対応をしたりなど業務領域は様々です。いわゆるプロジェクトマネジメントのような工数管理ではなく、業務部門のどの部分を効率化することで効果が出るかなど検証まで行うため、深い領域でシステム・アプリに携わることができます。 …続きを読む |
【業務内容】 既存アプリの改修や新規アプリの開発・システムの開発におけるマネジメントを担当いただきます。 業務部門と開発部門の間に立ち、それぞれのニーズを一つの形にするための折衝を行ったり、外部リソースを活用したり、インシデントに対応をしたりなど業務領域は様々です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・小売事業店舗の店長業務 3年以上 （売り上げ規模年間2億以上が目安） …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～650万円 |
プロダクトマネジメント(業務部門経験_若手）
株式会社ハンズ
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
これまでの開発経験やエンジニア経験を参考にしながら、スキルを生かせるプロダクトのマネジメントをご担当いただきます。本職種は、事業会社の IT内製開発を遅滞なく進めるために、業務側と開発側の間に立ち要求分析・要件定義・開発スケジュールのロードマップ化・ボトルネックの抽出・ 開発コストの策定・効果検証、経営層への上程、リリース判定など、開発の上流に関わる一切の業務に携わっていただきます。 …続きを読む |
これまでの開発経験やエンジニア経験を参考にしながら、スキルを生かせるプロダクトのマネジメントをご担当いただきます。 本職種は、事業会社のIT内製開発を遅滞なく進めるために、業務側と開発側の間に立ち、要求分析・要件定義・開発スケジュールのロードマップ化・ ボトルネックの抽出・開発コストの策定・効果検証、経営層への上程、リリース判定など、開発の上流に関わる一切の業務に携わっていただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
■下記の中からいずれかの経験をお持ちの方 1、プロジェクトリーダーの経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～650万円 |
【リーダー/リーダー候補】Swiftエンジニア
株式会社ハンズ
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【主な業務内容】 ・HandsPOS開発におけるiOSフロントエンド側のアプリ開発およびメンバーの人的マネジメント 全店舗に導入しているPOSレジは「HandsPOS」と言うプロダクトで、iPadのアプリケーションとして …続きを読む |
【主な業務内容】 ・HandsPOS開発におけるiOSフロントエンド側のアプリ開発およびメンバーの人的マネジメント 全店舗に導入しているPOSレジは「HandsPOS」と言うプロダクトで、iPadのアプリケーションとして開発しております。ADEPを契約しており、スピード感のあるリリース、修正など現場のニーズにリアルタイムに対応する開発環境がございます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
■下記の中からいずれかを満たすもの ・Swiftでの開発経験 3～5年 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 550～600万円 |
【情報システム】〈コメ兵ホールディングス〉グループ全体のIT推進戦略
株式会社コメ兵
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
※入社後、経営母体である株式会社コメ兵ホールディングスとグループ企業である株式会社コメ兵の業務を兼務いただく予定です。 ### コメ兵ホールディングス情報システム部 …続きを読む |
※入社後、経営母体である株式会社コメ兵ホールディングスとグループ企業である株式会社コメ兵の業務を兼務いただく予定です。 ### コメ兵ホールディングス情報システム部 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須条件】※下記いずれかの条件（3年以上目安） …続きを読む |
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| 勤務地 | 愛知県 | |
| 想定年収 | 500～670万円 |
【経理】管理職候補〈コメ兵ホールディングス/東証スタンダード上場企業〉
株式会社コメ兵
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
## 就業場所・業務の変更の範囲 会社が定める場所 …続きを読む |
## 就業場所・業務の変更の範囲 会社が定める場所 …続きを読む |
| 対象となる方 |
以下のいずれかのご経験をお持ちの方（簿記資格は不問） …続きを読む |
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| 勤務地 | 愛知県 | |
| 想定年収 | 700～900万円 |
【財務】予算管理業務〈コメ兵ホールディングス/東証スタンダード上場企業〉
株式会社コメ兵
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
## 就業場所・業務の変更の範囲 会社が定める場所 …続きを読む |
## 就業場所・業務の変更の範囲 会社が定める場所 …続きを読む |
| 対象となる方 |
- 財務・経理の実務経験（目安3年以上） - 数字の背景にある『現場の動き』や『事業の仕組み』に興味を持ち、他部署の担当者と円滑なコミュニケーションを図れる方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 愛知県 | |
| 想定年収 | 600～800万円 |
【財務】財務戦略担当〈コメ兵ホールディングス/東証スタンダード上場企業〉
株式会社コメ兵
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
## 就業場所・業務の変更の範囲 会社が定める場所 …続きを読む |
就業場所・業務の変更の範囲 会社が定める場所 …続きを読む |
| 対象となる方 |
「信頼を築く対話力」をお持ちの方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 愛知県 | |
| 想定年収 | 800～1050万円 |
採用人事担当
株式会社コメ兵
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
採用の難易度が高まり続ける中、事業拡大を支えるキャリア採用業務の主担当として、人材獲得をリードしていただきます。 求人媒体の選定から募集要項作成、応募者対応、面接、事務スタッフのマネジメントまで、採用活動全般に責任を持ち、事業の成長スピードに合わせた採用目標の達成に貢献することがミッションです。 人事企画部の一員として、他メンバーや各部門と密に連携しながら、変化の速い事業環境下で最適な採用戦略を立案・実行していただきます。 …続きを読む |
採用の難易度が高まり続ける中、事業拡大を支えるキャリア採用業務の主担当として、人材獲得をリードしていただきます。 求人媒体の選定から募集要項作成、応募者対応、面接、事務スタッフのマネジメントまで、採用活動全般に責任を持ち、事業の成長スピードに合わせた採用目標の達成に貢献することがミッションです。 人事企画部の一員として、他メンバーや各部門と密に連携しながら、変化の速い事業環境下で最適な採用戦略を立案・実行していただきます。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・キャリア採用業務におけるリーダーとしての実務経験（目安は3年以上） ・自ら採用課題をデータ分析やマーケティング視点で企画し解決した経験 …続きを読む |
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| 勤務地 | 愛知県 | |
| 想定年収 | 500～700万円 |
労務
株式会社コメ兵
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
ホールディングスの立場から、グループ各社（国内・海外）の労務支援およびホールディング自体の労務実務をお任せします。 〈国内グループ会社の労務サポート〉 …続きを読む |
ホールディングスの立場から、グループ各社（国内・海外）の労務支援およびホールディング自体の労務実務をお任せします。 〈国内グループ会社の労務サポート〉 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・事業会社での労務実務経験（5年以上、またはそれに準ずる深い経験） …続きを読む |
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| 勤務地 | 愛知県 | |
| 想定年収 | 500～700万円 |
法務
株式会社コメ兵
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
※入社後すぐに、経営母体である株式会社コメ兵ホールディングスへ出向となります。（労働条件等の変更はございません。） ご経験を踏まえて、まずはリーガルリサーチや社内の管理業務などを中心にご担当いただく予定です。 1)契約法務（英文契約を含みます）・秘密保持契約書、取引基本契約書（売買・業務委託等）、業務提携契約書、賃貸借契約書等のレビュー・ドラフト …続きを読む |
※入社後すぐに、経営母体である株式会社コメ兵ホールディングスへ出向となります。（労働条件等の変更はございません。） ご経験を踏まえて、まずはリーガルリサーチや社内の管理業務などを中心にご担当いただく予定です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須条件】 - 事業会社での法務部門でのご経験のある方 …続きを読む |
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| 勤務地 | 愛知県 | |
| 想定年収 | 500～800万円 |
【東京・自社サービス開発PL】自社開発システム
株式会社コメ兵
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
複数のリユーステック・サービスの開発・運用が進んでおり、PM、PLが不足しております。 OMRISのエンハンス開発および新規導入企業に向けたインフラの強化、拡張に加えて 開発中の様々なリユーステック・サービスの基盤構築が急務となっているため、PL/PM職を募集し、開発を推進することといたしました。 …続きを読む |
複数のリユーステック・サービスの開発・運用が進んでおり、PM、PLが不足しております。OMRISのエンハンス開発および新規導入企業に向けたインフラの強化、拡張に加えて開発中の様々なリユーステック・サービスの基盤構築が急務となっているため、PL/PM職を募集し、開発を推進することといたしました。 ・主にプロジェクト管理および上流のサポートを行います。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須】 開発のご経験４年以上 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 600～850万円 |
プロダクトマネジメント(店長経験者）
株式会社ハンズ
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
【業務内容】 既存アプリの改修や新規アプリの開発・システムの開発におけるマネジメントを担当いただきます。 業務部門と開発部門の間に立ち、それぞれのニーズを一つの形にするための折衝を行ったり、外部リソースを活用したり、インシデントに対応をしたりなど業務領域は様々です。いわゆるプロジェクトマネジメントのような工数管理ではなく、業務部門のどの部分を効率化することで効果が出るかなど検証まで行うため、深い領域でシステム・アプリに携わることができます。 …続きを読む |
【業務内容】 既存アプリの改修や新規アプリの開発・システムの開発におけるマネジメントを担当いただきます。 業務部門と開発部門の間に立ち、それぞれのニーズを一つの形にするための折衝を行ったり、外部リソースを活用したり、インシデントに対応をしたりなど業務領域は様々です。 …続きを読む |
| 対象となる方 |
・小売事業店舗の店長業務 3年以上 （売り上げ規模年間2億以上が目安） …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 500～650万円 |
【リーダー/リーダー候補】Swiftエンジニア
株式会社ハンズ
| 職種カテゴリ | ||
|---|---|---|
| 業種カテゴリ | ||
| 業務内容 |
◆HandsPOS開発におけるiOSフロントエンド側のアプリ開発およびメンバーの人的マネジメント ・HandsPOS開発におけるiOSフロントエンド側のアプリ開発およびメンバーの人的マネジメント 全国に展開している雑貨百貨店である、ハンズ。 …続きを読む |
◆HandsPOS開発におけるiOSフロントエンド側のアプリ開発およびメンバーの人的マネジメント ・HandsPOS開発におけるiOSフロントエンド側のアプリ開発およびメンバーの人的マネジメント …続きを読む |
| 対象となる方 |
【必須要件】下記の中からいずれかを満たすもの ・Swiftでの開発経験 3～5年 …続きを読む |
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| 勤務地 | 東京都 | |
| 想定年収 | 550～600万円 |
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