一都三県勤務!
146ページ | 転職エージェントから応募できるIT系職種の求人特集
転職エージェントでIT系職種に応募するメリット
選考対策してもらえる
転職エージェントを利用した場合、書類や面接といった選考の対策を行ってもらえます。プロの目線から適切なアドバイスが得られるため、自力で転職するよりも成功率が上がるでしょう。特に面接対策では、面接が終わった後に転職エージェントが企業に連絡を取り、フィードバックを取得してくれるので、二次面接に向けて対策を取ったり、仮に採用に至らなかった場合もその反省を次の企業に活かすことができます。
ITに強いアドバイザーが支援してくれる
売り手市場とはいえ、ITエンジニアは業務経験の有無によって転職活動で注意すべき点が変わるため油断は禁物です。type転職エージェントではIT業界に強く、エンジニアの転職支援経験豊富なキャリアアドバイザーが求職者の経歴や希望条件をもとに、適した求人を紹介してくれます。
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
・顧客環境におけるネットワーク基盤システム(主に無線、SD-WAN、クラウド、オンプレミスを含む)に対するリモート運用・保守業務 ・NW関連の障害対応、QA対応、定型的な依頼業務、監視サーバ運用 ・ユーザー調整を含めた非定型作業(リモート、オンサイトによる設定変更対応等)/・顧客定例会 (主にZoomによる開催) …つづきを読む |
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必要な経験 |
・ネットワークエンジニアとしての業務経験有(3年~5年程度の経験) ・円滑なコミュニケーション力/向上心を持った方(必須) ・レガシーだけでなくトレンド製品の技術にも興味がある方 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 500~800万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
~NTT東日本GのDX戦略を踏まえ、ロー・ノーコードの知識を用いて具体的な実現プランを策定し、施策を牽引するリーダー~ 【業務詳細】 NTT東日本グループ各社の「成長事業」にフォーカスしたDX戦略の実現にむけた具体的な方針策定、対象業務範囲の目利きなどのコンサルティング、スケジュール、予算等の検討等、全体を支援していただきます。 アセットコーディネートを担当していただきます。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
以下の2つのご経験・スキルを有していること ・PM・PLの立場で、お客様や自社のビジネス・業務全体を俯瞰し、ITシステムの要件定義、システム開発・導入を行った経験(3年以上) ・クラウドサービス(IaaS、SaaS)活用の基本的なスキルとして、AWSであればAWS Certified Cloud PractITioner以上の、Microsoft AzureであればMicrosoft Certified: Azure Fundamentals以上の …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 500~1000万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
【仕事内容】 :顧客に近い位置でオープン/Web系業務アプリケーションの要件定義・設計・開発に携わっていただきます。 経験・志向を考慮した上で、スキルアップを目指せるプロジェクトに配属し、活躍していただきます。 【アサイン方法】:・プライム案件多数。大規模案件でPL/PMに挑戦することも可能です。上流工程にも早い段階でステップアップできます! …つづきを読む |
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必要な経験 |
■必須条件 ・フロントエンド、バックエンドの開発経験(目安:実務経験1年程度) ・オープン系言語での開発経験(目安:実務経験1年程度) …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 400~650万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
【仕事内容】 :・お客様の要件をヒアリングし、AWSを利用したソリューションの提案、要件定義、アーキテクチャ設計、実装を行います。 経験や志向を考慮した上で、スキルアップを目指せるプロジェクトに配属し、活躍いただきます。 【 PJ体制 】 :・基本的にリーダー1名の下に2~3名のエンジニアが付く体制で、相談・質問は気軽にできる環境です。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
■必須条件 ・ITエンジニア経験2年以上(うち設計構築経験、AWS資格があると尚可) =========================== …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 500~800万円 |
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