お問い合わせ番号：678844　最終確認日：2026年11月09日

【ダイレクトリクルーティング・物流領域】カスタマーサクセス【未経験OK／平均年収612万】

株式会社プレックス

お問い合わせ番号：678844　最終確認日：2026年11月09日

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勤務条件
企業情報
応募の流れ

募集内容

業務内容	■物流領域（ドライバー）のダイレクトリクルーティング事業で、キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー(スカウト起点)の両面を担うポジションを募集いたします。【事業部】　　　：ダイレクトリクルーティング事業部は、スカウトからの流入のため通常の人材紹介よりは転職温度感は高い方々が多いです【業務詳細】　　：〇対峙相手：スカウトで獲得した転職温度感が高い候補者様〇求職者対応：初回面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。〇企業対応　：求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認【やりがい】　　：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。【昇給】　　　　：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。平均年収は612万円、平均昇給額は99.2万円です。【教育制度】　　：〇生産性の高いフローが確立しているため、未経験でも安定した成果が見込めるため、入社後2カ月程で初成約を出される方が9割以上です。〇メンター制度を導入しているため、分からないことや悩みをすぐに聞ける環境があります。【キャリアパス】：適性・思考に合わせて、プレイングリーダー、マネージャー、新規事業立ち上げ、他事業部異動など豊富なキャリアパスがございます。 ■物流領域（ドライバー）のダイレクトリクルーティング事業で、キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー(スカウト起点)の両面を担うポジションを募集いたします。【事業部】ダイレクトリクルーティング事業部は、スカウトからの流入のため通常の人材紹介よりは転職温度感は高い方々が多いです【業務詳細】〇対峙相手：スカウトで獲得した転職温度感が高い候補者様〇求職者対応：初回面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。〇企業対応：求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認【やりがい】転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。【昇給】年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。平均年収は612万円、平均昇給額は99.2万円です。【教育制度】〇生産性の高いフローが確立しているため、未経験でも安定した成果が見込めるため、入社後2カ月程で初成約を出される方が9割以上です。〇メンター制度を導入しているため、分からないことや悩みをすぐに聞ける環境があります。【キャリアパス】適性・思考に合わせて、プレイングリーダー、マネージャー、新規事業立ち上げ、他事業部異動など豊富なキャリアパスがございます。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	▼下記該当する経験をお持ちの方・プレックスのミッション、バリューへの共感・個人,法人問わず販売接客/営業経験・目標数字があり、それに向かって達成するための努力をされた経験	▼下記該当する経験をお持ちの方・プレックスのミッション、バリューへの共感・個人,法人問わず販売接客/営業経験・目標数字があり、それに向かって達成するための努力をされた経験
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都中央区日本橋本町1-6-5 ツカモトビル 6F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 400 ～ 600 万円月給 33.3 ～ 50 万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※ご経験スキルを考慮し支給額を決定します。
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 40時間/月 [みなし残業] 基本給：22.7～34.5万円みなし残業手当額：7.9～11.9万円月のみなし時間：45.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季特別産休育児完全週休(土曜、日曜)、祝日、GW、年末年始、アニバーサリー休暇、有給休暇(入社半年後に10日付与) 完全週休(土曜、日曜)、祝日、GW、年末年始、アニバーサリー休暇、有給休暇(入社半年後に10日付与)
手当・福利厚生	通勤手当残業手当残業手当、報酬金手当（実績次第）、初成約手当、チーム目標達成手当、サブリーダー手当（役職次第）　等研修制度充実（1on1、ナナメ1on1、メンター制度、テーマ別勉強会、経営幹部育成）、書籍購入制度、私物ボックス完備、懸垂機あり月次表彰制度、シャッフルランチ、携帯・ヘッドセッド付与、ディスプレイ・PC支給、書籍購入制度　等残業手当、報酬金手当（実績次第）、初成約手当、チーム目標達成手当、サブリーダー手当（役職次第）　等研修制度充実（1on1、ナナメ1on1、メンター制度、テーマ別勉強会、経営幹部育成）、書籍購入制度、私物ボックス完備、懸垂機あり月次表彰制度、シャッフルランチ、携帯・ヘッドセッド付与、ディスプレイ・PC支給、書籍購入制度　等
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年1回 [昨年実績]賞与：業績連動賞与（0~1回）
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都中央区日本橋本町1-6-5 ツカモトビル 6F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 400 ～ 600 万円月給 33.3 ～ 50 万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※ご経験スキルを考慮し支給額を決定します。
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 40時間/月 [みなし残業] 基本給：22.7～34.5万円みなし残業手当額：7.9～11.9万円月のみなし時間：45.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季特別産休育児完全週休(土曜、日曜)、祝日、GW、年末年始、アニバーサリー休暇、有給休暇(入社半年後に10日付与) 完全週休(土曜、日曜)、祝日、GW、年末年始、アニバーサリー休暇、有給休暇(入社半年後に10日付与)
手当・福利厚生	通勤手当残業手当残業手当、報酬金手当（実績次第）、初成約手当、チーム目標達成手当、サブリーダー手当（役職次第）　等研修制度充実（1on1、ナナメ1on1、メンター制度、テーマ別勉強会、経営幹部育成）、書籍購入制度、私物ボックス完備、懸垂機あり月次表彰制度、シャッフルランチ、携帯・ヘッドセッド付与、ディスプレイ・PC支給、書籍購入制度　等残業手当、報酬金手当（実績次第）、初成約手当、チーム目標達成手当、サブリーダー手当（役職次第）　等研修制度充実（1on1、ナナメ1on1、メンター制度、テーマ別勉強会、経営幹部育成）、書籍購入制度、私物ボックス完備、懸垂機あり月次表彰制度、シャッフルランチ、携帯・ヘッドセッド付与、ディスプレイ・PC支給、書籍購入制度　等
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年1回 [昨年実績]賞与：業績連動賞与（0~1回）
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社プレックス
企業HP	https://plex.co.jp
本社所在地	〒1030021 東京都中央区日本橋本石町 3-2-4 共同ビル（日銀前）6階
事業内容	◆インフラ産業の人材不足を解消するプラットフォーム『プレックスジョブ』の運営/特化型人材紹介サービスの提供 ◆業界特化型のダイレクトリクルーティングサービス ◆エネルギー領域専門の人材紹介事業 ◆インフラ産業のDX化を支えるSaaS事業	◆インフラ産業の人材不足を解消するプラットフォーム『プレックスジョブ』の運営／特化型人材紹介サービスの提供 ◆業界特化型のダイレクトリクルーティングサービス ◆エネルギー領域専門の人材紹介事業 ◆インフラ産業のDX化を支えるSaaS事業
設立年月日	2018年 4月 9日
代表者	黒﨑俊
資本金	500万円
従業員数	692名（平均年齢：29歳）