お問い合わせ番号：673676　最終確認日：2026年10月03日

財務経理/ファイナンス

ビジョナル株式会社

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募集内容

業務内容	### ◆業務内容紹介ご経験やご志向性に応じて下記業務をお任せする想定です。縦割りではない環境のため、決算・税務にとどまらず仕組み構築まで幅広く携わっていただけます。 ※プレイヤーとして専門性を深める働き方はもちろん、ご本人の意向があれば将来的にマネージャーとしてチームマネジメントに挑戦することも可能です。・子会社決算の自走・主導（月次・四半期・年次決算、税務対応）・連結決算・開示・監査対応サポート（グループ全社の取りまとめ）・M&Aに伴うPMI（新規買収・設立企業の会計オペレーション構築）・業務フロー改善（AIツールを活かした分析・確認作業の効率化、会計システム刷新、BPR） ### ◆業務内容紹介ご経験やご志向性に応じて下記業務をお任せする想定です。縦割りではない環境のため、決算・税務にとどまらず仕組み構築まで幅広く携わっていただけます。 ※プレイヤーとして専門性を深める働き方はもちろん、ご本人の意向があれば将来的にマネージャーとしてチームマネジメントに挑戦することも可能です。・子会社決算の自走・主導（月次・四半期・年次決算、税務対応）・連結決算・開示・監査対応サポート（グループ全社の取りまとめ）・M&Aに伴うPMI（新規買収・設立企業の会計オペレーション構築）・業務フロー改善（AIツールを活かした分析・確認作業の効率化、会計システム刷新、BPR）変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・事業会社における財務・経理の実務経験（目安5年以上／業界不問）・1社分の月次・四半期決算を、自ら主導して完結できるスキル・経験 ※子会社・小規模企業等で単体決算を一通り完結した経験、または複数名体制において1社分の決算業務を主導した経験も可	・事業会社における財務・経理の実務経験（目安5年以上／業界不問）・1社分の月次・四半期決算を、自ら主導して完結できるスキル・経験 ※子会社・小規模企業等で単体決算を一通り完結した経験、または複数名体制において1社分の決算業務を主導した経験も可
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都渋谷区渋谷２丁目１５−１渋谷クロスタワー 12F [変更の範囲] 無受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 500 ～ 900 万円月給 35 ～ 64 万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] ～（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 基本給：27.2～48.9万円みなし残業手当額：8.5～15.3万円月のみなし時間：40.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 有
休日・休暇	土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児年次有給休暇、慶弔休暇、夏季・年末年始休暇特別休暇、アニバーサリー休暇、産休・育休　等年次有給休暇、慶弔休暇、夏季・年末年始休暇特別休暇、アニバーサリー休暇、産休・育休　等
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当関東ITソフトウェア健康保険組合各種サービス、持株会制度、社内部活動支援、各種交流会、ライフステージサポート各種社会保険完備、オフィス内カフェ、企業型確定拠出年金制度等 ※詳細はこちら：https://www.visional.inc/ja/careers/work-environment.html 関東ITソフトウェア健康保険組合各種サービス、持株会制度、社内部活動支援、各種交流会、ライフステージサポート各種社会保険完備、オフィス内カフェ、企業型確定拠出年金制度等 ※詳細はこちら：https://www.visional.inc/ja/careers/work-environment.html
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都渋谷区渋谷２丁目１５−１渋谷クロスタワー 12F [変更の範囲] 無受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 500 ～ 900 万円月給 35 ～ 64 万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] ～（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 基本給：27.2～48.9万円みなし残業手当額：8.5～15.3万円月のみなし時間：40.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 有
休日・休暇	土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児年次有給休暇、慶弔休暇、夏季・年末年始休暇特別休暇、アニバーサリー休暇、産休・育休　等年次有給休暇、慶弔休暇、夏季・年末年始休暇特別休暇、アニバーサリー休暇、産休・育休　等
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当関東ITソフトウェア健康保険組合各種サービス、持株会制度、社内部活動支援、各種交流会、ライフステージサポート各種社会保険完備、オフィス内カフェ、企業型確定拠出年金制度等 ※詳細はこちら：https://www.visional.inc/ja/careers/work-environment.html 関東ITソフトウェア健康保険組合各種サービス、持株会制度、社内部活動支援、各種交流会、ライフステージサポート各種社会保険完備、オフィス内カフェ、企業型確定拠出年金制度等 ※詳細はこちら：https://www.visional.inc/ja/careers/work-environment.html
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	ビジョナル株式会社
企業HP	https://www.visional.inc/ja/visional-way.html
本社所在地	〒1500002 東京都渋谷区渋谷 2丁目15ｰ1 渋谷クロスタワー 12F
事業内容	■同社について： 2020年2月、株式会社ビズリーチは、新たに「Visional」という名を掲げ、グループ経営体制に移行しました。「新しい可能性を、次々と。」をグループミッションに、産業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するさまざまな事業を展開し、未来に生まれるさまざまな領域の課題解決に取り組み、日本の生産性向上を支えていきます。 ■事業内容：・HR Techセグメント：BIZREACH、CAMPUS、HRMOS、BINAR、・Incubationセグメント：SUCCEED、yamory、TRABOX、Assured ・関連会社：スタンバイ	■同社について： 2020年2月、株式会社ビズリーチは、新たに「Visional」という名を掲げ、グループ経営体制に移行しました。「新しい可能性を、次々と。」をグループミッションに、産業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するさまざまな事業を展開し、未来に生まれるさまざまな領域の課題解決に取り組み、日本の生産性向上を支えていきます。 ■事業内容：・HR Techセグメント： BIZREACH、 CAMPUS、 HRMOS、 BINAR、・Incubationセグメント： SUCCEED、 yamory、 TRABOX、 Assured ・関連会社：スタンバイ
設立年月日	2020年 2月 3日
代表者	南壮一郎
資本金	66億3100万円
従業員数	116名（平均年齢：33歳）
株式公開	東証プライム

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