お問い合わせ番号：673445　最終確認日：2026年11月01日

【PJS/有期】急募！【日比谷】大手通信キャリアの登録確認業務の運営管理・スタッフマネジメント

株式会社リクルートスタッフィング

お問い合わせ番号：673445　最終確認日：2026年11月01日

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募集内容
勤務条件
企業情報
応募の流れ

募集内容

業務内容	■アウトソーシング事業について：同社では事務・販売・営業などの領域でのアウトソーシングを行っています。今回大手通信キャリアの登録確認業務を行うプロジェクトにて、業務運営およびスタッフマネジメントを担当いただきます ■主な業務内容 ① スタッフマネジメント・運営支援・スタッフの教育、育成、フォロー・スタッフとの面談、相談対応・業務品質の管理、改善提案・勤怠管理、シフト調整・クライアントとの連携、報告対応・新規メンバーの受入れ、研修実施など全体的なマネジメント業務もお任せします。スタッフの採用やフォロー、勤怠管理や契約管理など。 ※ご入社後スキル・適性に応じ様々な領域をお任せする可能性もあります。 ■プロジェクトの安定稼働、収益向上のため以下の業務を担当・プロジェクトの運営管理/工数管理など・スタッフ採用、教育、勤怠管理、契約管理・スタッフマネジメント・実務管理や進捗確認業務が多い。 ■アウトソーシング事業について：同社では事務・販売・営業などの領域でのアウトソーシングを行っています。今回大手通信キャリアの登録確認業務を行うプロジェクトにて、業務運営およびスタッフマネジメントを担当いただきます ■主な業務内容 ① スタッフマネジメント・運営支援・スタッフの教育、育成、フォロー・スタッフとの面談、相談対応・業務品質の管理、改善提案・勤怠管理、シフト調整・クライアントとの連携、報告対応・新規メンバーの受入れ、研修実施など全体的なマネジメント業務もお任せします。スタッフの採用やフォロー、勤怠管理や契約管理など。 ※ご入社後スキル・適性に応じ様々な領域をお任せする可能性もあります。 ■プロジェクトの安定稼働、収益向上のため以下の業務を担当・プロジェクトの運営管理/工数管理など・スタッフ採用、教育、勤怠管理、契約管理・スタッフマネジメント・実務管理や進捗確認業務が多い。変更の範囲：有制度ハンドブックに記載する同一職種内での業務内容の変更あり
必要な経験	【必須】アルバイトやパートを含むスタッフマネジメントの経験がある方or営業経験がある方もしくは接客販売経験・全ての営業（テレアポ、訪問販売、カウンター営業含む）・コンビニ店長⇒店長（コンビニに限らず）・スーパーバイザー・接客販売⇒受け身の接客はNG(提案型での販売接客 ◎レジやデパ地下惣菜販売など受け身のもの×) ・飲食系のみのご経験×	【必須】アルバイトやパートを含むスタッフマネジメントの経験がある方or営業経験がある方もしくは接客販売経験・全ての営業（テレアポ、訪問販売、カウンター営業含む）・コンビニ店長⇒店長（コンビニに限らず）・スーパーバイザー・接客販売⇒受け身の接客はNG(提案型での販売接客 ◎レジやデパ地下惣菜販売など受け身のもの×) ・飲食系のみのご経験×
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

雇用形態	契約社員更新：有（判断事由：その他求人の特色をご覧ください。）更新上限：確認中試用期間：有/6ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都千代田区有楽町1-13-1　第一生命日比谷ファースト [変更の範囲] 有転居を伴わない範囲で会社が定める本社およびすべての事業所受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 447 万円月給 27 万円～給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 25時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季特別産休育児週休二日制土曜(但し、全社総会のため、年2回の土曜出社有り)、日曜、祝日、年末年始、有給休暇（入社半年経過後10日～）、産前産後休業、育児休業、慶弔休暇、フレックス休日週休二日制土曜(但し、全社総会のため、年2回の土曜出社有り)、日曜、祝日、年末年始、有給休暇（入社半年経過後10日～）、産前産後休業、育児休業、慶弔休暇、フレックス休日
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当超過勤務手当（全額支給）通信教育約190コース、無期雇用社員登用制度、人間ドック（40歳以上）自己負担額あり、退職金（キャリア支援金）など超過勤務手当（全額支給）通信教育約190コース、無期雇用社員登用制度、人間ドック（40歳以上）自己負担額あり、退職金（キャリア支援金）など
昇給・賞与	[昇給]年0回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	契約社員更新：有（判断事由：その他求人の特色をご覧ください。）更新上限：確認中試用期間：有/6ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都千代田区有楽町1-13-1　第一生命日比谷ファースト [変更の範囲] 有転居を伴わない範囲で会社が定める本社およびすべての事業所受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 447 万円月給 27 万円～給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 25時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季特別産休育児週休二日制土曜(但し、全社総会のため、年2回の土曜出社有り)、日曜、祝日、年末年始、有給休暇（入社半年経過後10日～）、産前産後休業、育児休業、慶弔休暇、フレックス休日週休二日制土曜(但し、全社総会のため、年2回の土曜出社有り)、日曜、祝日、年末年始、有給休暇（入社半年経過後10日～）、産前産後休業、育児休業、慶弔休暇、フレックス休日
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当超過勤務手当（全額支給）通信教育約190コース、無期雇用社員登用制度、人間ドック（40歳以上）自己負担額あり、退職金（キャリア支援金）など超過勤務手当（全額支給）通信教育約190コース、無期雇用社員登用制度、人間ドック（40歳以上）自己負担額あり、退職金（キャリア支援金）など
昇給・賞与	[昇給]年0回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社リクルートスタッフィング
企業HP	http://www.r-staffing.co.jp/sol/contents/corporate/
本社所在地	〒1000006 東京都千代田区有楽町 1-13-1 第一生命日比谷ファースト(14、19、20階)
事業内容	―【働きたい人に対して】　　経験・スキル・志向などの適性の確認、希望条件や適性にマッチした仕事の紹介、就業中のサポート、　　契約関係の企業との交渉、給与や社会保険の管理、スキルアップの支援など。 ―【企業に対して】　　人材戦略や人材活用についてのアドバイス、採用、就業中のマネジメント、コンプライアンスの相談相手、　　給与・社会保険の管理など。	―【働きたい人に対して】経験・スキル・志向などの適性の確認、希望条件や適性にマッチした仕事の紹介、就業中のサポート、契約関係の企業との交渉、給与や社会保険の管理、スキルアップの支援など。 ―【企業に対して】人材戦略や人材活用についてのアドバイス、採用、就業中のマネジメント、コンプライアンスの相談相手、給与・社会保険の管理など。
設立年月日	1987年 6月 1日
代表者	田中智己
資本金	3億円
従業員数	2,043名（平均年齢：39歳）