お問い合わせ番号:670131 最終確認日:2026年09月10日

保険金支払等審査会運営・業務改善企画|保険金支払査定経験者歓迎|原則顧客対応なし|フルフレックス・在

アフラック生命保険株式会社

お問い合わせ番号:670131 最終確認日:2026年09月10日

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募集内容

募集内容

業務内容

【組織のミッション】
・当社は、お客様からお寄せいただくご意見・ご要望、苦情等の「お客様の声」を貴重な経営資源と位置付け、さまざまな業務の改善、商品・サービスの向上など幅広く経営に反映させる取組みを進めています。
・お客様サービス推進部は、上記取組みを推進する主管組織であり、「お客様本位の業務運営」の推進に加え、お客様満足(CS)およびお客様体験価値(CX)の向上の実現に向けた各種施策の企画・立案を行っています。
・お客様サービス推進課では、保険金等支払審査会(*1)の事務局業務や、お客様からの苦情の解決に向けた提案・助言業務等を行っています。
(*1)保険金等の支払査定結果に対して苦情申し出を受けお客様のご理解を得られていない案件等について、支払査定結果およびお客様対応の適切性について審査する会議体。週次で開催



【具体的に想定している業務】
1.保険金等支払審査会事務局業務
①付議する資料の作成(関連組織から提供される資料をまとめ、判断内容の妥当性等を分析したうえで、当部の見解のドラフトを作成する)
②担当役員・部長への①資料の報告
③WEB会議時の会議開催に関する諸業務(会議参加者である各部部長との事前調整業務等を含む)
2.1.の業務を通じて認識した課題を解決する業務
認識した課題(*2)を解消するための施策の企画・実行(現状把握および分析・課題仮説の検討および検証・課題解決案の検討および実行・効果検証等。関係組織への協力依頼等を含む)
(*2)会議時に参加者から意見表明された課題、過去データ分析からの課題等

【当ポジションの魅力(得られる知識・経験・スキル)】
・社内外のお客様サービスに係る情報の収集力と収集した情報に基づく分析力
・業務改善やサービス改善を提案するための論理的思考力、プロジェクト管理
・柔軟な発想力と目的達成のために最適なプロセスを思考する能力
・社内他組織との交渉力、関係構築

<変更の範囲>
・会社が指示した業務
※会社が出向を指示した場合は出向先の定める業務となります

【組織のミッション】
・当社は、お客様からお寄せいただくご意見・ご要望、苦情等の「お客様の声」を貴重な経営資源と位置付け、さまざまな業務の改善、商品・サービスの向上など幅広く経営に反映させる取組みを進めています。
・お客様サービス推進部は、上記取組みを推進する主管組織であり、「お客様本位の業務運営」の推進に加え、お客様満足(CS)およびお客様体験価値(CX)の向上の実現に向けた各種施策の企画・立案を行っています。
・お客様サービス推進課では、保険金等支払審査会(*1)の事務局業務や、お客様からの苦情の解決に向けた提案・助言業務等を行っています。

(*1)保険金等の支払査定結果に対して苦情申し出を受けお客様のご理解を得られていない案件等について、支払査定結果およびお客様対応の適切性について審査する会議体。週次で開催

【具体的に想定している業務】
1.保険金等支払審査会事務局業務
①付議する資料の作成(関連組織から提供される資料をまとめ、判断内容の妥当性等を分析したうえで、当部の見解のドラフトを作成する)
②担当役員・部長への①資料の報告
③WEB会議時の会議開催に関する諸業務(会議参加者である各部部長との事前調整業務等を含む)
2.1.の業務を通じて認識した課題を解決する業務
認識した課題(*2)を解消するための施策の企画・実行(現状把握および分析・課題仮説の検討および検証・課題解決案の検討および実行・効果検証等。関係組織への協力依頼等を含む)

(*2)会議時に参加者から意見表明された課題、過去データ分析からの課題等

【当ポジションの魅力(得られる知識・経験・スキル)】
・社内外のお客様サービスに係る情報の収集力と収集した情報に基づく分析力
・業務改善やサービス改善を提案するための論理的思考力、プロジェクト管理
・柔軟な発想力と目的達成のために最適なプロセスを思考する能力
・社内他組織との交渉力、関係構築

<変更の範囲>
・会社が指示した業務
※会社が出向を指示した場合は出向先の定める業務となります



変更の範囲:有
会社が指示した業務
※会社が出向を指示した場合は出向先の定める業務となります
必要な経験 ・生命保険業界での5年以上の保険金等の支払査定業務経験
・課題発見から解決までのプロセスを自ら設計・企画、推進した経験
・論理的な思考力およびコミュニケーション力
・ワード、エクセル、PPT等OAスキル中級以上(以下の業務遂行が出来るレベルであること)
-Word 社内外文書作成・社内外資料作成
-Excel 関数・データ表作成、分析等
-PowerPoint 会議資料作成、プレゼン資料作成 等
・非喫煙者または入社時点で喫煙されない・禁煙する意志がある方(*)
・生命保険業界での5年以上の保険金等の支払査定業務経験
・課題発見から解決までのプロセスを自ら設計・企画、推進した経験
・論理的な思考力およびコミュニケーション力
・ワード、エクセル、PPT等OAスキル中級以上(以下の業務遂行が出来るレベルであること)
-Word 社内外文書作成・社内外資料作成
-Excel 関数・データ表作成、分析等
-PowerPoint 会議資料作成、プレゼン資料作成 等
・非喫煙者または入社時点で喫煙されない・禁煙する意志がある方(*)
必要な免許・資格 特になし
学歴 大学 大学院
雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
勤務地 勤務地1 〒1630456 東京都 新宿区 西新宿2-1-1 新宿三井ビル
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 720 ~ 720 万円
月給 34.4 ~ 34.4万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:00(実働:7時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 27時間/月
[みなし残業] 確認中
[フレックスタイム]
休日・休暇 [年間休日] 20日
[年次有給休暇] ~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
◆シフト制 ◆月の土日祝の合算日数を休日としております。 ◆クリスマス休日 ◆リフレッシュ休暇 ◆ボランティア休暇 ◆永年勤続休暇 ◆ストック休暇 他 ◆毎年1度は、平日に5日間の連続休暇を取ることが義務付けられています。
手当・福利厚生 住宅補助【 社宅 】 財形貯蓄制度 定期健康診断 通勤手当 残業手当
各種手当 ◆従業員持株会 ◆資格取得補助 ◆誕生日ギフト ◆自社保険料補助 ◆制服支給 ◆退職功労金 ◆自己啓発に対する費用(試験代や通信講座代)の支援制度(年間5万円) ◆屋内禁煙 
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年3回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
勤務地 勤務地1 〒1630456 東京都 新宿区 西新宿2-1-1 新宿三井ビル
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 720 ~ 720 万円
月給 34.4 ~ 34.4万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:00(実働:7時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 27時間/月
[みなし残業] 確認中
[フレックスタイム]
休日・休暇 [年間休日] 20日
[年次有給休暇] ~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
◆シフト制 ◆月の土日祝の合算日数を休日としております。 ◆クリスマス休日 ◆リフレッシュ休暇 ◆ボランティア休暇 ◆永年勤続休暇 ◆ストック休暇 他 ◆毎年1度は、平日に5日間の連続休暇を取ることが義務付けられています。
手当・福利厚生 住宅補助【 社宅 】 財形貯蓄制度 定期健康診断 通勤手当 残業手当
各種手当 ◆従業員持株会 ◆資格取得補助 ◆誕生日ギフト ◆自社保険料補助 ◆制服支給 ◆退職功労金 ◆自己啓発に対する費用(試験代や通信講座代)の支援制度(年間5万円) ◆屋内禁煙 
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年3回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 アフラック生命保険株式会社
企業HP http://www.aflac.co.jp/
本社所在地 〒1630456 東京都 新宿区 西新宿 2-1-1 新宿三井ビル
事業内容
設立年月日 1974年11月15日
代表者 古出眞敏
資本金 1兆983億円
従業員数 4,832名 (平均年齢:42歳)
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

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    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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