お問い合わせ番号：649277　最終確認日：2026年05月13日

新卒採用担当※急成長データカンパニー/経営に近い距離で採用を行っていただきます。

株式会社マイクロアド

お問い合わせ番号：649277　最終確認日：2026年05月13日

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募集内容

業務内容	◆人事部新卒採用グループの一員として、採用の戦略決め、チャネル選定、母集団形成～クロージングなど、幅広く採用業務に取り組んでいただくことを想定しています。マイクロアドでは2010年から新卒採用を継続して行い、新卒からの役員誕生事例も複数ございます。人事だけでなく、各現場社員との協力関係を築いており、全社で採用を進めようとする組織風土です。新卒採用は常に1~2年後の仲間探しとなるため、経営陣と会社の未来を想像しながら、採用すべきターゲットを選定します。経営・現場とのコミュニケーションを取りながら採用をしたいという方にぜひ飛び込んでいただきたいです。・採用戦略企画 -採用ターゲット選定　-チャネル選定　-選考フロー構築・採用実務 -母集団形成(採用イベント企画・実施/エージェント連携/スカウトサービス運用) -面談＆面接(まずは既存人事と同席しながら目線合わせを行います) -社員連携(候補者にとって良い選考体験をお届けるするためのフローを検討) ・その他人事部の一員として、社内の組織活性イベントの運営サポート等もございます。 ◆人事部新卒採用グループの一員として、採用の戦略決め、チャネル選定、母集団形成～クロージングなど、幅広く採用業務に取り組んでいただくことを想定しています。マイクロアドでは2010年から新卒採用を継続して行い、新卒からの役員誕生事例も複数ございます。人事だけでなく、各現場社員との協力関係を築いており、全社で採用を進めようとする組織風土です。新卒採用は常に1~2年後の仲間探しとなるため、経営陣と会社の未来を想像しながら、採用すべきターゲットを選定します。経営・現場とのコミュニケーションを取りながら採用をしたいという方にぜひ飛び込んでいただきたいです。・採用戦略企画 -採用ターゲット選定 -チャネル選定 -選考フロー構築・採用実務 -母集団形成(採用イベント企画・実施/エージェント連携/スカウトサービス運用) -面談＆面接(まずは既存人事と同席しながら目線合わせを行います) -社員連携(候補者にとって良い選考体験をお届けるするためのフローを検討) ・その他人事部の一員として、社内の組織活性イベントの運営サポート等もございます。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	■必須要件法人営業経験者 ※有形無形とわず ※第二新卒～21卒の世代を想定しています。 PowerPointで一定の提案資料の作成が可能 Excelやスプレッドシートの利用経験 ■採用チーム →新卒採用グループ：3名 →中途採用グループ：3名 →オペレーション：1名	■必須要件法人営業経験者 ※有形無形とわず ※第二新卒～21卒の世代を想定しています。 PowerPointで一定の提案資料の作成が可能 Excelやスプレッドシートの利用経験 ■採用チーム →新卒採用グループ：3名 →中途採用グループ：3名 →オペレーション：1名
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：諸条件は本採用と同様
勤務地	勤務地1 東京都渋谷区桜丘町20−1 渋谷インフォスタワー 13F 勤務地その他東京都 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 400 ～ 550 万円
勤務時間	[勤務時間] ～（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 残業有 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有（コアタイム：11:00～16:00）
休日・休暇	土曜日日曜日祝日年末年始夏季特別産休育児 ◎完全週休二日制／夏季休暇（7月1日~11月30日までの間に、3日間取得可能。）／特別休暇（やすんで5：在籍満2年経過した正社員を対象。毎年5日連続特別休暇を付与） ◎完全週休二日制／夏季休暇（7月1日~11月30日までの間に、3日間取得可能。）／特別休暇（やすんで5：在籍満2年経過した正社員を対象。毎年5日連続特別休暇を付与）
手当・福利厚生	定期健康診断
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：諸条件は本採用と同様
勤務地	勤務地1 東京都渋谷区桜丘町20−1 渋谷インフォスタワー 13F 勤務地その他東京都 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 400 ～ 550 万円
勤務時間	[勤務時間] ～（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 残業有 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有（コアタイム：11:00～16:00）
休日・休暇	土曜日日曜日祝日年末年始夏季特別産休育児 ◎完全週休二日制／夏季休暇（7月1日~11月30日までの間に、3日間取得可能。）／特別休暇（やすんで5：在籍満2年経過した正社員を対象。毎年5日連続特別休暇を付与） ◎完全週休二日制／夏季休暇（7月1日~11月30日までの間に、3日間取得可能。）／特別休暇（やすんで5：在籍満2年経過した正社員を対象。毎年5日連続特別休暇を付与）
手当・福利厚生	定期健康診断
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社マイクロアド
企業HP	http://www.microad.co.jp/
本社所在地	〒1500044 東京都渋谷区桜丘町 20−1 渋谷インフォスタワー 13F
事業内容	・アドプラットフォーム事業 ◇データプラットフォーム事業自社で保有するデータや、様々な企業との事業提携によって得られたデータを統合・分析し、マーケティングに活用する事業にて以下のサービスを展開・データプロダクトサービス：アドプラットフォーム　広告主向けには広告の最適化配信、メディア向けには収益最大化等、相互にとって最適なソリューションを提供しています。　広告主向けのプラットフォーム（DSP）「UNIVERSE　Ads」／媒体者向けのプラットフォーム（SSP）：MicroAd COMPASS ・コンサルティングサービス　メディア向けと海外向けにサービスを展開し、メディア向けは広告収益最大化、海外向けは訪日客・海外進出支援を行っています。	・アドプラットフォーム事業 ◇データプラットフォーム事業自社で保有するデータや、様々な企業との事業提携によって得られたデータを統合・分析し、マーケティングに活用する事業にて以下のサービスを展開・データプロダクトサービス：アドプラットフォーム　広告主向けには広告の最適化配信、メディア向けには収益最大化等、相互にとって最適なソリューションを提供しています。　広告主向けのプラットフォーム（DSP）「UNIVERSE　Ads」／媒体者向けのプラットフォーム（SSP）：MicroAd COMPASS ・コンサルティングサービス　メディア向けと海外向けにサービスを展開し、メディア向けは広告収益最大化、海外向けは訪日客・海外進出支援を行っています。
設立年月日	2007年 7月 2日
代表者	社長執行役員渡辺健太郎
資本金	10億3355万4000円
従業員数	246名（平均年齢：26歳）
株式公開	東証グロース