お問い合わせ番号：648116　最終確認日：2026年08月08日

【本社】［未経験歓迎！企業の成長を支える若き経営企画スタッフ］

株式会社SANN

お問い合わせ番号：648116　最終確認日：2026年08月08日

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勤務条件
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募集内容

業務内容	【あなたに期待する役割】・新規プロジェクトの担当として、チャレンジングな活躍を期待します。 •自社の事業ドメインや市場の可能性を考慮し、経営幹部の意向に基づく新プロジェクトの調査・提案・推進を行います。･各部署の課題解決・生産向上にむけてITツールやデジタルトランスフォーメーション（DX）の推進も期待されます。 •経営幹部の意思決定をサポートし、戦略的な業務を遂行する幅広い役割が期待されます。【具体的な職務内容】 • 新規プロジェクトをリードし、事業の立ち上げフェーズを担当します。 •経営に関する重要な意思決定のために、正確で迅速な情報を収集・分析を行います。 •各事業戦略や新規プロジェクトに応じた提案書や企画書を作成し、経営陣に提案します。【あなたに期待する役割】・新規プロジェクトの担当として、チャレンジングな活躍を期待します。 •自社の事業ドメインや市場の可能性を考慮し、経営幹部の意向に基づく新プロジェクトの調査・提案・推進を行います。･各部署の課題解決・生産向上にむけてITツールやデジタルトランスフォーメーション（DX）の推進も期待されます。 •経営幹部の意思決定をサポートし、戦略的な業務を遂行する幅広い役割が期待されます。【具体的な職務内容】 • 新規プロジェクトをリードし、事業の立ち上げフェーズを担当します。 •経営に関する重要な意思決定のために、正確で迅速な情報を収集・分析を行います。 •各事業戦略や新規プロジェクトに応じた提案書や企画書を作成し、経営陣に提案します。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	法人営業経験、新規事業の立ち上げに携わった経験がある方、マーケティング戦略立案経験＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝求める人物像 KGIやKPIといった重要な指標を達成するために、各部署の幹部やチームメンバーと協力できる方を求めています。強い責任感と情熱を持って業務を遂行できる方、新事業の立ち上げや企業内起業に興味があり、成長意欲の高い方を歓迎します。すべての経験が求められるわけではありませんが、期待に応えたいという熱意と最低限のビジネス経験があれば十分です。先輩社員がしっかりとサポートいたします。 ■こんな経験や思考、強みのある方を探しています・社内外で組織横断的な活動に参加してきた経験がある方・新しいアイデアやアプローチを考える能力も重要です。従来の枠にとらわれず、柔軟な発想で仕事に取り組んだ経験がある方・社内外のさまざまな会社や社内の各部門と連携して進める業務です。異なる意見を尊重し、チームとして協力して何かをやり遂げた経験がある方	法人営業経験、新規事業の立ち上げに携わった経験がある方、マーケティング戦略立案経験＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝求める人物像 KGIやKPIといった重要な指標を達成するために、各部署の幹部やチームメンバーと協力できる方を求めています。強い責任感と情熱を持って業務を遂行できる方、新事業の立ち上げや企業内起業に興味があり、成長意欲の高い方を歓迎します。すべての経験が求められるわけではありませんが、期待に応えたいという熱意と最低限のビジネス経験があれば十分です。先輩社員がしっかりとサポートいたします。 ■こんな経験や思考、強みのある方を探しています・社内外で組織横断的な活動に参加してきた経験がある方・新しいアイデアやアプローチを考える能力も重要です。従来の枠にとらわれず、柔軟な発想で仕事に取り組んだ経験がある方・社内外のさまざまな会社や社内の各部門と連携して進める業務です。異なる意見を尊重し、チームとして協力して何かをやり遂げた経験がある方
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：6ヶ月まで延長する場合あり
勤務地	勤務地1 〒108-0075 東京都港区港南2-5-7 港南ビル6F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙オフィス内禁煙・分煙
給与	想定年収 400 ～ 700 万円月給 30 ～ 53万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 基本給：22.8～40.5万円みなし残業手当額：7.1～12.5万円月のみなし時間：40.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 123日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児・完全週休二日制（土日祝日）・年間有給休暇10日～20日（入社半年後に10日付与）・年間休日数123日以上・GW ・年末年始休暇・産休・育休（取得実績あり）・慶弔休暇・年次有給休暇（1時間単位で取得可能）・完全週休二日制（土日祝日）・年間有給休暇10日～20日（入社半年後に10日付与）・年間休日数123日以上・GW ・年末年始休暇・産休・育休（取得実績あり）・慶弔休暇・年次有給休暇（1時間単位で取得可能）
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当＜社会保険＞・健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険＜制度・福利厚生＞・残業手当有・通勤手当：上限月30,000円・住宅手当：15,000円／月※社内規定あり・育休取得実績有・OJT ・達成手当（クオーターおよび半期）・定期健康診断・会員制リゾート宿泊施設・スマイルキッズ制度・MVP賞（年2回）、社内表彰制度・ノートPC、携帯電話、ポケットWifi等・各種社内イベント：歓送迎会、BBQ、社員総会など・オフィス内禁煙・分煙・オフィスコンビニ・ウォーターサーバーあり＜社会保険＞・健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険＜制度・福利厚生＞・残業手当有・通勤手当：上限月30,000円・住宅手当：15,000円／月※社内規定あり・育休取得実績有・OJT ・達成手当（クオーターおよび半期）・定期健康診断・会員制リゾート宿泊施設・スマイルキッズ制度・MVP賞（年2回）、社内表彰制度・ノートPC、携帯電話、ポケットWifi等・各種社内イベント：歓送迎会、BBQ、社員総会など・オフィス内禁煙・分煙・オフィスコンビニ・ウォーターサーバーあり
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]確認中
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：6ヶ月まで延長する場合あり
勤務地	勤務地1 〒108-0075 東京都港区港南2-5-7 港南ビル6F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙オフィス内禁煙・分煙
給与	想定年収 400 ～ 700 万円月給 30 ～ 53万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 基本給：22.8～40.5万円みなし残業手当額：7.1～12.5万円月のみなし時間：40.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 123日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔産休育児・完全週休二日制（土日祝日）・年間有給休暇10日～20日（入社半年後に10日付与）・年間休日数123日以上・GW ・年末年始休暇・産休・育休（取得実績あり）・慶弔休暇・年次有給休暇（1時間単位で取得可能）・完全週休二日制（土日祝日）・年間有給休暇10日～20日（入社半年後に10日付与）・年間休日数123日以上・GW ・年末年始休暇・産休・育休（取得実績あり）・慶弔休暇・年次有給休暇（1時間単位で取得可能）
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当＜社会保険＞・健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険＜制度・福利厚生＞・残業手当有・通勤手当：上限月30,000円・住宅手当：15,000円／月※社内規定あり・育休取得実績有・OJT ・達成手当（クオーターおよび半期）・定期健康診断・会員制リゾート宿泊施設・スマイルキッズ制度・MVP賞（年2回）、社内表彰制度・ノートPC、携帯電話、ポケットWifi等・各種社内イベント：歓送迎会、BBQ、社員総会など・オフィス内禁煙・分煙・オフィスコンビニ・ウォーターサーバーあり＜社会保険＞・健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険＜制度・福利厚生＞・残業手当有・通勤手当：上限月30,000円・住宅手当：15,000円／月※社内規定あり・育休取得実績有・OJT ・達成手当（クオーターおよび半期）・定期健康診断・会員制リゾート宿泊施設・スマイルキッズ制度・MVP賞（年2回）、社内表彰制度・ノートPC、携帯電話、ポケットWifi等・各種社内イベント：歓送迎会、BBQ、社員総会など・オフィス内禁煙・分煙・オフィスコンビニ・ウォーターサーバーあり
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]確認中
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社SANN
企業HP	http://www.sann.co.jp/
本社所在地	〒1080075 東京都港区港南 2丁目5番7号　港南ビル6F
事業内容	【事業一覧】 ◆企業課題の解決・デジタルマーケティング事業・セールスプロモーション事業・人材派遣＆紹介事業 ◆社会課題の解決・福祉DX事業・サテライトオフィス型の障がい者雇用＆定着支援事業・福祉施設の運営事業	【事業一覧】 ◆企業課題の解決・デジタルマーケティング事業・セールスプロモーション事業・人材派遣＆紹介事業 ◆社会課題の解決・福祉DX事業・サテライトオフィス型の障がい者雇用＆定着支援事業・福祉施設の運営事業
設立年月日	2005年 9月20日
代表者	馬男木由規
資本金	3000万円
従業員数	104名（平均年齢：29歳）