お問い合わせ番号:645158 最終確認日:2026年10月16日

【非財務リスク管理(マネージャー)】~リモート◎/フルフレックス制/転勤なし~

auフィナンシャルホールディングス株式会社

お問い合わせ番号:645158 最終確認日:2026年10月16日

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募集内容

募集内容

業務内容

当社のリスク統括部にて、auフィナンシャルグループ全体の非財務リスク管理態勢の高度化をリードするマネージャーとして、管理方針の策定、重要施策の推進、経営陣への報告およびチームマネジメントを担当いただきます。
金融持株会社の立場から、銀行、決済、保険などのグループ会社と連携し、各社の事業特性を踏まえつつ、グループ共通の管理態勢を構築・運営するポジションです。

<業務の具体例>
■グループ全体の非財務リスク管理方針・フレームワークの策定、高度化
■オペレーショナルリスク、危機管理・BCP、サードパーティリスク等の重要施策の統括
■グループ会社の管理態勢に関するモニタリング、課題抽出および改善支援
■重要リスク事象への対応方針の検討および発生時の対応統括
■経営陣・各種会議体への報告、意思決定支援
■金融規制・ガイドライン等を踏まえたグループ横断施策の企画・推進
■メンバーの業務管理、育成およびチーム運営
※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。

当社のリスク統括部にて、auフィナンシャルグループ全体の非財務リスク管理態勢の高度化をリードするマネージャーとして、管理方針の策定、重要施策の推進、経営陣への報告およびチームマネジメントを担当いただきます。
金融持株会社の立場から、銀行、決済、保険などのグループ会社と連携し、各社の事業特性を踏まえつつ、グループ共通の管理態勢を構築・運営するポジションです。

<業務の具体例>

■グループ全体の非財務リスク管理方針・フレームワークの策定、高度化

■オペレーショナルリスク、危機管理・BCP、サードパーティリスク等の重要施策の統括

■グループ会社の管理態勢に関するモニタリング、課題抽出および改善支援

■重要リスク事象への対応方針の検討および発生時の対応統括

■経営陣・各種会議体への報告、意思決定支援

■金融規制・ガイドライン等を踏まえたグループ横断施策の企画・推進

■メンバーの業務管理、育成およびチーム運営
※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 以下いずれか必須
■金融系企業におけるオペリスク、危機管理、サードパーティーリスク等、非財務リスク管理の企画・推進経験(3年以上)
■PMまたはPLとしての金融クライアント向け非財務リスク管理領域のコンサルティングまたはアドバイザリー経験(目安2年以上)をお持ちの方


【働き方】
在宅勤務やフレックスタイム制を活用して柔軟な勤務がしやすい環境です。
年次有給休暇20日だけでなく看護などの各種特別休暇も取得しやすく、ワークライフバランスも整えやすいです。

【入社者の声】
「モバイルと金融を一体で提供する世界観への共感。
チャレンジングな環境に魅力を感じ入社を決意。」、「次世代の金融サービスに可能性を感じた」、「幅広い金融領域に携われる」
といった理由で中途入社に至っています。
以下いずれか必須
■金融系企業におけるオペリスク、危機管理、サードパーティーリスク等、非財務リスク管理の企画・推進経験(3年以上)
■PMまたはPLとしての金融クライアント向け非財務リスク管理領域のコンサルティングまたはアドバイザリー経験(目安2年以上)をお持ちの方

【働き方】
在宅勤務やフレックスタイム制を活用して柔軟な勤務がしやすい環境です。
年次有給休暇20日だけでなく看護などの各種特別休暇も取得しやすく、ワークライフバランスも整えやすいです。

【入社者の声】
「モバイルと金融を一体で提供する世界観への共感。
チャレンジングな環境に魅力を感じ入社を決意。」、「次世代の金融サービスに可能性を感じた」、「幅広い金融領域に携われる」
といった理由で中途入社に至っています。
必要な免許・資格 特になし
学歴 大学 大学院
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 港区 高輪2丁目21番1号THE LINKPILLAR1NORTH 11
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 1100 ~ 1300 万円
月給 57 ~ 70 万円
給与形態 固定給制(月給制)
年収例 ※オファー年収はご経験・現年収等を考慮して個別に決定します。想定年収は残業手当を含めた金額です。
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 確認中
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム] 有
休日・休暇 [年間休日] 124日
[年次有給休暇] 5~20日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児
年次有給休暇/特別休暇:年次有給休暇の他に結婚休暇、産前産後休暇、出産休暇、子の看護休暇、介護休暇、生理休暇、私傷病休暇、弔事休暇、感染症休暇、罹災休暇、被災地ボランティア休暇、リフレッシュ休暇などがあります。
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
■転勤なし■リモートワーク可(目安|2~3回/週、フルリモ-ト不可)■勤務間インターバル制度■ドレスコードフリー■副業可(当社規定の定めあり。兼業は不可。)■退職金(一時金及び掛金企業拠出の企業型DCの両方)■産育休・介護休暇(時短勤務)制度■定年後再雇用制度■永年勤続報奨(勤続年数に応じたリフレッシュ休暇付与・報奨金支給)■KDDI持株会■KDDIグループ共済会(・給付金制度:結婚祝金、出産見舞金、産休時の基本給補償等・保険金制度:死亡保険金、災害見舞金、差額ベット保険金等・団体保険)■総合福祉団体定期保険■健康診断の付加健診補助、インフルエンザ予防接種費用補助
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 港区 高輪2丁目21番1号THE LINKPILLAR1NORTH 11
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 1100 ~ 1300 万円
月給 57 ~ 70 万円
給与形態 固定給制(月給制)
年収例 ※オファー年収はご経験・現年収等を考慮して個別に決定します。想定年収は残業手当を含めた金額です。
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 確認中
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム] 有
休日・休暇 [年間休日] 124日
[年次有給休暇] 5~20日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児
年次有給休暇/特別休暇:年次有給休暇の他に結婚休暇、産前産後休暇、出産休暇、子の看護休暇、介護休暇、生理休暇、私傷病休暇、弔事休暇、感染症休暇、罹災休暇、被災地ボランティア休暇、リフレッシュ休暇などがあります。
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
■転勤なし■リモートワーク可(目安|2~3回/週、フルリモ-ト不可)■勤務間インターバル制度■ドレスコードフリー■副業可(当社規定の定めあり。兼業は不可。)■退職金(一時金及び掛金企業拠出の企業型DCの両方)■産育休・介護休暇(時短勤務)制度■定年後再雇用制度■永年勤続報奨(勤続年数に応じたリフレッシュ休暇付与・報奨金支給)■KDDI持株会■KDDIグループ共済会(・給付金制度:結婚祝金、出産見舞金、産休時の基本給補償等・保険金制度:死亡保険金、災害見舞金、差額ベット保険金等・団体保険)■総合福祉団体定期保険■健康診断の付加健診補助、インフルエンザ予防接種費用補助
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 auフィナンシャルホールディングス株式会社
企業HP https://www.au-financial.com/corporate_overview.html
本社所在地 〒1088618 東京都 港区 高輪2丁目 21番1号 THE LINKPILLAR 1 NORTH 11階
事業内容
設立年月日 2019年 4月 1日
代表者 石月 貴史
資本金 434億円
従業員数 194名
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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  • キャリアカウンセリング

    Step.2

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  • 求人のご紹介

    Step.3

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

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    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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