お問い合わせ番号：642679　最終確認日：2026年04月03日

【大阪】ネットワークエンジニア＜NTTデータグループ＞

ジェイエスフィット株式会社

お問い合わせ番号：642679　最終確認日：2026年04月03日

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募集内容
勤務条件
企業情報
応募の流れ

募集内容

業務内容	◆ネットワークを中心としたインフラ構築業務を担うエンジニアを募集します。お客様環境のネットワーク設計構築を行っており、顧客との直接対話を通じて、要件ヒアリングから設計・構築まで一貫して関わることができるポジションです。上流工程と構築工程の双方を経験しながら、将来的にはプロジェクト推進を担っていただくことを期待しています。【詳細】 ■ 顧客環境におけるネットワーク設計・構築（FW、L3SW、無線LAN 等） ■ 営業支援による技術提案、要件ヒアリング ■ ネットワーク機器の設定・導入・検証 ■ 一部、サーバ構築業務への関与（稼働状況に応じて）【入社直後にお任せしたい業務】 ■ ネットワーク機器（FW、SW 等）の設計・構築 ■ 既存ネットワークの更改・構成変更対応 ※まずは既存案件・既存構成を中心にご担当いただきます。【ゆくゆくお任せしたい業務】 ■ 顧客プロジェクトの推進（進捗・品質・リスク管理） ■ 技術的な中核メンバーとしての設計方針策定 ■ プロジェクトマネージャー／チームリーダーとしての役割ています。 ◆ネットワークを中心としたインフラ構築業務を担うエンジニアを募集します。お客様環境のネットワーク設計構築を行っており、顧客との直接対話を通じて、要件ヒアリングから設計・構築まで一貫して関わることができるポジションです。上流工程と構築工程の双方を経験しながら、将来的にはプロジェクト推進を担っていただくことを期待しています。【詳細】 ■ 顧客環境におけるネットワーク設計・構築（FW、L3SW、無線LAN 等） ■ 営業支援による技術提案、要件ヒアリング ■ ネットワーク機器の設定・導入・検証 ■ 一部、サーバ構築業務への関与（稼働状況に応じて）【入社直後にお任せしたい業務】 ■ ネットワーク機器（FW、SW 等）の設計・構築 ■ 既存ネットワークの更改・構成変更対応 ※まずは既存案件・既存構成を中心にご担当いただきます。【ゆくゆくお任せしたい業務】 ■ 顧客プロジェクトの推進（進捗・品質・リスク管理） ■ 技術的な中核メンバーとしての設計方針策定 ■ プロジェクトマネージャー／チームリーダーとしての役割ています。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・ネットワーク構築経験のある方（FW、L3SW、無線LAN、他）	・ネットワーク構築経験のある方（FW、L3SW、無線LAN、他）
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問
求人の特色	補足事項【魅力】・グループ会社および一般顧客からの継続案件が多く、安定した案件環境があります。・構築を起点に、設計・提案・改善まで一貫して関われるポジションです。・大規模から小規模まで、様々な環境のネットワーク構築案件に携わることができ、複数メーカーの機器設定を経験できます。・各種資格取得費用（研修費・受験料）は会社が負担しており、継続的なスキルアップを支援しています。【キャリア】　　サーバーやネットワーク、クラウドの知識を身につけ、エンジニアとしてスキルアップできます。　【短期的なキャリアパス】　　・システム要件に基づくサーバーおよびネットワークの設計・構築　　・クラウド上のインフラ設計・構築　　・IaC（Infrastructure as Code）の導入・活用　【中長期的なキャリアパス】　　・プロジェクトマネージャー、チームリーダーなど、プロジェクト全体を統括するポジション　　・全体設計や顧客との要件定義を担う上流工程エンジニア　　・ネットワーク領域における技術的中核メンバーとしての活躍【配属先】　　・15名体制　　・平均残業時間は20h/月程度です。　　・パソコンやゲーム、IT技術への興味関心が高いメンバーが多く、技術の話題や情報共有が活発な職場です。【魅力】・グループ会社および一般顧客からの継続案件が多く、安定した案件環境があります。・構築を起点に、設計・提案・改善まで一貫して関われるポジションです。・大規模から小規模まで、様々な環境のネットワーク構築案件に携わることができ、複数メーカーの機器設定を経験できます。・各種資格取得費用（研修費・受験料）は会社が負担しており、継続的なスキルアップを支援しています。【キャリア】サーバーやネットワーク、クラウドの知識を身につけ、エンジニアとしてスキルアップできます。【短期的なキャリアパス】・システム要件に基づくサーバーおよびネットワークの設計・構築・クラウド上のインフラ設計・構築・IaC（Infrastructure as Code）の導入・活用【中長期的なキャリアパス】・プロジェクトマネージャー、チームリーダーなど、プロジェクト全体を統括するポジション・全体設計や顧客との要件定義を担う上流工程エンジニア・ネットワーク領域における技術的中核メンバーとしての活躍【配属先】・15名体制・平均残業時間は20h/月程度です。・パソコンやゲーム、IT技術への興味関心が高いメンバーが多く、技術の話題や情報共有が活発な職場です。

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：条件変更なし
勤務地	勤務地1 大阪府大阪市北区堂島1-2-5 堂北ダイビル [変更の範囲] 有会社の定める事業所受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 434 ～ 530 万円月給 24.6 ～ 29万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※想定年収以外に手当支給が多くございます。
勤務時間	[勤務時間] ～（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 122日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児有給休暇（最大年間20日付与、有効期間原則＝2年間　休暇取得単位【1日・半日・時間】）看護休暇／介護休暇／特別休暇（結婚・忌引・産前産後等）／休職制度（育児・介護等）有給休暇（最大年間20日付与、有効期間原則＝2年間　休暇取得単位【1日・半日・時間】）看護休暇／介護休暇／特別休暇（結婚・忌引・産前産後等）／休職制度（育児・介護等）
手当・福利厚生	通勤手当残業手当時間外手当・職務手当・家族手当・通勤費（月額50,000円まで実費支給）・住宅手当　（18,000円～30,000/月）確定給付企業年金・総合福祉団体定期保険・社内融資制度・借上社宅・健保診療所・保養所の利用・永年勤続表彰制度・退職金(3年目以降）・育児介護短時間勤務制度時間外手当・職務手当・家族手当・通勤費（月額50,000円まで実費支給）・住宅手当　（18,000円～30,000/月）確定給付企業年金・総合福祉団体定期保険・社内融資制度・借上社宅・健保診療所・保養所の利用・永年勤続表彰制度・退職金(3年目以降）・育児介護短時間勤務制度
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年3回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：条件変更なし
勤務地	勤務地1 大阪府大阪市北区堂島1-2-5 堂北ダイビル [変更の範囲] 有会社の定める事業所受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 434 ～ 530 万円月給 24.6 ～ 29万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※想定年収以外に手当支給が多くございます。
勤務時間	[勤務時間] ～（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 122日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児有給休暇（最大年間20日付与、有効期間原則＝2年間　休暇取得単位【1日・半日・時間】）看護休暇／介護休暇／特別休暇（結婚・忌引・産前産後等）／休職制度（育児・介護等）有給休暇（最大年間20日付与、有効期間原則＝2年間　休暇取得単位【1日・半日・時間】）看護休暇／介護休暇／特別休暇（結婚・忌引・産前産後等）／休職制度（育児・介護等）
手当・福利厚生	通勤手当残業手当時間外手当・職務手当・家族手当・通勤費（月額50,000円まで実費支給）・住宅手当　（18,000円～30,000/月）確定給付企業年金・総合福祉団体定期保険・社内融資制度・借上社宅・健保診療所・保養所の利用・永年勤続表彰制度・退職金(3年目以降）・育児介護短時間勤務制度時間外手当・職務手当・家族手当・通勤費（月額50,000円まで実費支給）・住宅手当　（18,000円～30,000/月）確定給付企業年金・総合福祉団体定期保険・社内融資制度・借上社宅・健保診療所・保養所の利用・永年勤続表彰制度・退職金(3年目以降）・育児介護短時間勤務制度
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年3回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	ジェイエスフィット株式会社
企業HP	https://www.jsfit.co.jp/
本社所在地	〒1030015 東京都中央区日本橋箱崎町４-３国際箱崎ビル
設立年月日	1965年 4月 1日
代表者	北村秀樹
資本金	1000万円
従業員数	370名