お問い合わせ番号:639765 最終確認日:2026年03月30日

CHRO室

株式会社ワンキャリア

お問い合わせ番号:639765 最終確認日:2026年03月30日

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募集内容

募集内容

業務内容

具体的な業務

CHROと共に人事戦略/組織戦略を描き、実行推進まで一気通貫でお任せします。

1)戦略・企画フェイズ
・採用、育成、評価、配置、制度等を連動させた人事戦略/組織戦略の策定
・経営陣およびCHROとの合意形成に必要となる人事データや現場情報の取得、社内資料作成

2)実行フェイズ
・戦略実現に向けたロードマップ策定
・ステークホルダー(事業部や人事の各機能)と協働した戦略推進
・採用・育成・制度など、各人事機能おけるKPIの設計やモニタリング体制構築

具体的な業務

CHROと共に人事戦略/組織戦略を描き、実行推進まで一気通貫でお任せします。

1)戦略・企画フェイズ
・採用、育成、評価、配置、制度等を連動させた人事戦略/組織戦略の策定
・経営陣およびCHROとの合意形成に必要となる人事データや現場情報の取得、社内資料作成

2)実行フェイズ
・戦略実現に向けたロードマップ策定
・ステークホルダー(事業部や人事の各機能)と協働した戦略推進
・採用・育成・制度など、各人事機能おけるKPIの設計やモニタリング体制構築



変更の範囲:有
会社の定める営業所
必要な経験 企画職(事業企画・営業企画・営業推進・人事企画など)の実務経験
HR領域への興味・関心のある方
企画職(事業企画・営業企画・営業推進・人事企画など)の実務経験
HR領域への興味・関心のある方
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 750.2 ~ 1200.2 万円
月給 46.9 ~ 75万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月
[みなし残業] 基本給:34.6~55.4万円
みなし残業手当額:12.2~19.6万円
月のみなし時間:45.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム] 有(コアタイム:11:00~16:00)
休日・休暇 [年間休日] 125日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
土、日、祝日、年末年始、年間休日 125日、年次有給休暇:入社6ヶ月経過後から10日〜20日付与、特別休暇:夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など
手当・福利厚生 定期健康診断 通勤手当 残業手当
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 750.2 ~ 1200.2 万円
月給 46.9 ~ 75万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月
[みなし残業] 基本給:34.6~55.4万円
みなし残業手当額:12.2~19.6万円
月のみなし時間:45.0時間
みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり
[フレックスタイム] 有(コアタイム:11:00~16:00)
休日・休暇 [年間休日] 125日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
土、日、祝日、年末年始、年間休日 125日、年次有給休暇:入社6ヶ月経過後から10日〜20日付与、特別休暇:夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など
手当・福利厚生 定期健康診断 通勤手当 残業手当
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社ワンキャリア
企業HP https://onecareer.co.jp/
本社所在地 〒1500031 東京都 渋谷区 桜丘町 20-1 渋谷インフォスタワー16階
事業内容
設立年月日 2015年 8月18日
代表者 宮下尚之
資本金 1879万2000円
従業員数 245名 (平均年齢:30歳)
株式公開 東証グロース
応募の流れ

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