お問い合わせ番号:637746 最終確認日:2026年04月07日

AI/LLMエンジニア

株式会社エブリー

お問い合わせ番号:637746 最終確認日:2026年04月07日

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募集内容

募集内容

業務内容

エブリーが保有する膨大な1st Party Dataを最大限に活用し、toC/toB向けAIプロダクトの機能開発・UX改善を推進し、プロダクトの価値最大化を目指して頂きます。

- AIプロダクト・エージェント機能の設計・開発
- AIネイティブなUX開発と実装
- LLMを用いた実装と既存機能の改善やパフォーマンス向上
- プロダクトマネージャー、デザイナーと協働した、プロダクト開発の推進
- データドリブンな開発のための、ユーザーの行動ログ等のデータ基盤の構築および分析
- 開発プロセス自体のAI化

エブリーが保有する膨大な1st Party Dataを最大限に活用し、toC/toB向けAIプロダクトの機能開発・UX改善を推進し、プロダクトの価値最大化を目指して頂きます。

- AIプロダクト・エージェント機能の設計・開発
- AIネイティブなUX開発と実装
- LLMを用いた実装と既存機能の改善やパフォーマンス向上
- プロダクトマネージャー、デザイナーと協働した、プロダクト開発の推進
- データドリブンな開発のための、ユーザーの行動ログ等のデータ基盤の構築および分析
- 開発プロセス自体のAI化



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 Webアプリケーションのバックエンド開発の経験
新規機能の要件定義から実装までの一連の経験
OpenAI APIなどのLLM APIまたはLangChain、LangGraphなどのLLMフレームワークの利用経験
GitHub Copilot や Cursor 等、AIコーディング支援ツールを活用した開発経験
Webアプリケーションのバックエンド開発の経験
新規機能の要件定義から実装までの一連の経験
OpenAI APIなどのLLM APIまたはLangChain、LangGraphなどのLLMフレームワークの利用経験
GitHub Copilot や Cursor 等、AIコーディング支援ツールを活用した開発経験
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 港区六本木 3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー38階
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 700 ~ 1200 万円
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 確認中
[みなし残業] 確認中
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季産休育児
完全週休2日制、祝日、夏季休暇、年末年始休暇(年間休日120日以上) ※有給休暇は入社日に10日間付与します
手当・福利厚生 ストックオプション
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年1回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 港区六本木 3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー38階
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 700 ~ 1200 万円
勤務時間 [勤務時間] 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 確認中
[みなし残業] 確認中
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季産休育児
完全週休2日制、祝日、夏季休暇、年末年始休暇(年間休日120日以上) ※有給休暇は入社日に10日間付与します
手当・福利厚生 ストックオプション
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年1回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社エブリー
企業HP https://corp.every.tv/
本社所在地 〒1066238 東京都 港区 六本木 3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー38階
事業内容
設立年月日 2015年 9月 1日
代表者 吉田大成
資本金 42億6100万円
従業員数 300名
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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  • キャリアカウンセリング

    Step.2

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  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

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    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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