お問い合わせ番号:635502 最終確認日:2026年03月04日

コーポレート部門責任者

株式会社Kids Public

お問い合わせ番号:635502 最終確認日:2026年03月04日

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募集内容

募集内容

業務内容

Kids Publicは「成育過程のインフラを創る」というビジョンのもと、オンライン相談サービスを全国の自治体・企業へ展開しています。
極めて機密性の高い個人情報を扱う事業特性上、情報セキュリティの担保は経営の最優先事項です。
組織規模の拡大とサービスラインナップの増加に伴い、単なる「守り」にとどまらず、事業成長を加速させるための強固な情報セキュリティ体制を構築・リードしていただけるマネージャーを募集します。

■ 職務概要
経営陣と密に連携し、全社の情報セキュリティ戦略の策定から実行までを統括します。
ISMS等の認証運用、ゼロトラストセキュリティの推進、社内のITガバナンス構築を通じて、信頼される社会インフラとしての基盤を強固にする役割を担います。

■ 具体的な業務内容
・情報セキュリティ戦略の策定・推進
・中長期的なセキュリティロードマップの策定および予算管理
・リスクアセスメントの実施と、それに基づく対策の優先順位付け
・セキュリティガバナンス・認証対応
・ISMS(ISO27001)やPマーク等の維持・運用および更新対応
・セキュリティポリシー、各種規定の整備と全社への浸透
・自治体や法人顧客からのセキュリティチェックシート対応・監査対応の統括
・インシデント対応および教育
・CSIRT/SOC体制の構築と、万が一のインシデント発生時の指揮・統制
・全従業員(医師・助産師等の専門職を含む)向けのセキュリティ教育・啓発活動の企画
・IT資産・アカウント管理の監督
・相談員を含む多数のユーザーのアカウント・デバイス管理の最適化

■働き方
・リモート可
※月に数回、本社へ出社していただく場合がございます。そのため、本社への通勤圏内にお住まいの方にご応募いただきたく存じます。
・フルフレックス制度

Kids Publicは「成育過程のインフラを創る」というビジョンのもと、オンライン相談サービスを全国の自治体・企業へ展開しています。極めて機密性の高い個人情報を扱う事業特性上、情報セキュリティの担保は経営の最優先事項です。組織規模の拡大とサービスラインナップの増加に伴い、単なる「守り」にとどまらず、事業成長を加速させるための強固な情報セキュリティ体制を構築・リードしていただけるマネージャーを募集します。

■ 職務概要

経営陣と密に連携し、全社の情報セキュリティ戦略の策定から実行までを統括します。ISMS等の認証運用、ゼロトラストセキュリティの推進、社内のITガバナンス構築を通じて、信頼される社会インフラとしての基盤を強固にする役割を担います。

■ 具体的な業務内容

・情報セキュリティ戦略の策定・推進
・中長期的なセキュリティロードマップの策定および予算管理
・リスクアセスメントの実施と、それに基づく対策の優先順位付け
・セキュリティガバナンス・認証対応
・ISMS(ISO27001)やPマーク等の維持・運用および更新対応
・セキュリティポリシー、各種規定の整備と全社への浸透
・自治体や法人顧客からのセキュリティチェックシート対応・監査対応の統括
・インシデント対応および教育
・CSIRT/SOC体制の構築と、万が一のインシデント発生時の指揮・統制
・全従業員(医師・助産師等の専門職を含む)向けのセキュリティ教育・啓発活動の企画
・IT資産・アカウント管理の監督
・相談員を含む多数のユーザーのアカウント・デバイス管理の最適化

■働き方

・リモート可
※月に数回、本社へ出社していただく場合がございます。そのため、本社への通勤圏内にお住まいの方にご応募いただきたく存じます。
・フルフレックス制度



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・事業会社における情報セキュリティ部門のマネジメント経験(3年以上)
・ISMSまたはPマークの取得・運用実務に関する深い知識
・SaaS(Google Workspace, Slack等)やクラウド環境におけるセキュリティ対策の経験

求める人物像
・経営視点に立って業務を推進できる方
・事業成長とセキュリティのトレードオフを最適化できるバランス感覚がある
・組織全体を俯瞰して仕組み化できる思考力
・変化する法的要件や技術トレンドに対する継続的学習意欲
・事業会社における情報セキュリティ部門のマネジメント経験(3年以上)
・ISMSまたはPマークの取得・運用実務に関する深い知識
・SaaS(Google Workspace, Slack等)やクラウド環境におけるセキュリティ対策の経験

求める人物像
・経営視点に立って業務を推進できる方
・事業成長とセキュリティのトレードオフを最適化できるバランス感覚がある
・組織全体を俯瞰して仕組み化できる思考力
・変化する法的要件や技術トレンドに対する継続的学習意欲
学歴 大学 大学院
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 千代田区 神田美土代町11-8 SK美土代町ビル5階
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策敷地内全面禁煙
給与 想定年収 800 ~ 1000 万円
月給 66.6 ~ 83.3万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 勤務時間 ~ (実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
平均残業時間 確認中
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
年間休日約120日 年次有給、慶弔休暇、夏休み、年末年始休
手当・福利厚生
リモートワーク可・時短制度・服装自由・継続雇用制度(再雇用)・継続雇用制度(勤務延長) 小児科医、産婦人科医の方々にSlack(オンラインチャットツール)にてご自身の相談をすることが可能です
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 千代田区 神田美土代町11-8 SK美土代町ビル5階
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策敷地内全面禁煙
給与 想定年収 800 ~ 1000 万円
月給 66.6 ~ 83.3万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 勤務時間 ~ (実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
平均残業時間 確認中
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
年間休日約120日 年次有給、慶弔休暇、夏休み、年末年始休
手当・福利厚生
リモートワーク可・時短制度・服装自由・継続雇用制度(再雇用)・継続雇用制度(勤務延長) 小児科医、産婦人科医の方々にSlack(オンラインチャットツール)にてご自身の相談をすることが可能です
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社Kids Public
事業内容 子育て家庭の支援を目的としたオンライン医療相談サービス「小児科オンライン」「産婦人科オンライン」を提供している企業です。
これらのサービスにより、医療機関に足を運ぶことが難しい利用者でも、自宅から気軽に専門医へ相談ができます。
サービスは、スマートフォンやパソコンを通じて24時間365日受付を行っており、利用者のニーズに素早く対応することが可能です。
また、経験豊富な医師陣が電話やビデオ通話で対応するため、高い信頼性と安心感があります。
さらに、特定の自治体や企業とも連携し、地域や職場全体の健康管理にも貢献しています。
子育て家庭の支援を目的としたオンライン医療相談サービス「小児科オンライン」「産婦人科オンライン」を提供している企業です。
これらのサービスにより、医療機関に足を運ぶことが難しい利用者でも、自宅から気軽に専門医へ相談ができます。
サービスは、スマートフォンやパソコンを通じて24時間365日受付を行っており、利用者のニーズに素早く対応することが可能です。
また、経験豊富な医師陣が電話やビデオ通話で対応するため、高い信頼性と安心感があります。
さらに、特定の自治体や企業とも連携し、地域や職場全体の健康管理にも貢献しています。
設立年月日 2015年12月 1日
資本金 600万円
従業員数 34名
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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  • キャリアカウンセリング

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

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  • 面接・選考

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  • 内定・入社

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