お問い合わせ番号:604516 最終確認日:2025年09月26日

プロダクトマネージャー候補(Machi-wai)

社名非公開

お問い合わせ番号:604516 最終確認日:2025年09月26日

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募集内容

募集内容

業務内容

・グループ会社や関連自治体における課題解決に向けて、デジタルエリアマネジメントサービス「Machi-wai(マチワイ)」等の提案や導入推進業務を担当。
・プロダクトマネージャーと連携しながらMachi-waiの事業計画立案、プロダクト改善の企画立案などを担当。
※「Machi-wai」とは、地域住民、来街者とのデジタル接点を構築し、スタンプラリーやクーポンによる
回遊促進や双方向コミュニケーション継続来訪を実現し、まちににぎわいを創出するWEBアプリケーションサービスです。

【具体的な業務内容】
・マーケットや競合分析、自社の状況を踏まえた事業課題抽出、打ち手立案、推進
・データを活用したプロダクト改善のため企画立案、要件定義、UX設計の推進
・プロダクトの提案やインプリメント業務
・機能開発やプロジェクト推進における関連会社間のマネジメント
・サービス導入後のお客様のフォロー、利用促進活動など
※ソフトウェア開発業務は他社内メンバーや外部ベンダーにて実施します。

・グループ会社や関連自治体における課題解決に向けて、デジタルエリアマネジメントサービス「Machi-wai(マチワイ)」等の提案や導入推進業務を担当。
・プロダクトマネージャーと連携しながらMachi-waiの事業計画立案、プロダクト改善の企画立案などを担当。
※「Machi-wai」とは、地域住民、来街者とのデジタル接点を構築し、スタンプラリーやクーポンによる回遊促進や双方向コミュニケーション継続来訪を実現し、まちににぎわいを創出するWEBアプリケーションサービスです。

【具体的な業務内容】
・マーケットや競合分析、自社の状況を踏まえた事業課題抽出、打ち手立案、推進
・データを活用したプロダクト改善のため企画立案、要件定義、UX設計の推進
・プロダクトの提案やインプリメント業務
・機能開発やプロジェクト推進における関連会社間のマネジメント
・サービス導入後のお客様のフォロー、利用促進活動など
※ソフトウェア開発業務は他社内メンバーや外部ベンダーにて実施します。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ■以下のご経験がある方
・社内外のメンバーと協調したデジタルサービス運営業務の3年以上の経験
・デジタルサービスの企画・設計経験
・システム要件を理解した上で、サービス要求から開発のための要求仕様に落とし込んだ経験
・オンラインとオフラインに関連するデジタルサービスやまちづくりに興味関心がある方
■以下のご経験がある方

・社内外のメンバーと協調したデジタルサービス運営業務の3年以上の経験
・デジタルサービスの企画・設計経験
・システム要件を理解した上で、サービス要求から開発のための要求仕様に落とし込んだ経験
・オンラインとオフラインに関連するデジタルサービスやまちづくりに興味関心がある方
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 650 ~ 800 万円
月給 43.2 ~ 53.1万円
勤務時間 勤務時間 9:30 ~ 18:00(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:60分
平均残業時間 残業有
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 慶弔 産休 育児
完全週休2日制(土日祝日休み)/年次有給休暇(入社月に応じた日数を入社日から付与)
手当・福利厚生
東急グループ団体保険/東急不動産ホールディングス従業員持株会/「東急ハーヴェストクラブ」などの会員制リゾート施設利用/福利厚生パッケージサービス「WELBOX」/オンラインクリニック・健康支援サービス「AndL Work」/健康診断、人間ドック費用補助(50,000円/年を上限)/健康維持費用補助(50,000円/年を上限)フィットネスクラブ、健康グッズ、スポーツ大会などで利用可/出張手当/副業可(許可制)/服装自由(TPOで自ら判断)/能力開発支援制度/環境支援に関する費用補助(50,000円/年を上限)
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 650 ~ 800 万円
月給 43.2 ~ 53.1万円
勤務時間 勤務時間 9:30 ~ 18:00(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:60分
平均残業時間 残業有
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 慶弔 産休 育児
完全週休2日制(土日祝日休み)/年次有給休暇(入社月に応じた日数を入社日から付与)
手当・福利厚生
東急グループ団体保険/東急不動産ホールディングス従業員持株会/「東急ハーヴェストクラブ」などの会員制リゾート施設利用/福利厚生パッケージサービス「WELBOX」/オンラインクリニック・健康支援サービス「AndL Work」/健康診断、人間ドック費用補助(50,000円/年を上限)/健康維持費用補助(50,000円/年を上限)フィットネスクラブ、健康グッズ、スポーツ大会などで利用可/出張手当/副業可(許可制)/服装自由(TPOで自ら判断)/能力開発支援制度/環境支援に関する費用補助(50,000円/年を上限)
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
応募の流れ

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

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