お問い合わせ番号:596044 最終確認日:2025年07月26日

プロジェクト・マネージャー(インフラ領域)

社名非公開

お問い合わせ番号:596044 最終確認日:2025年07月26日

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募集内容

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業務内容

株式会社大京およびその関連会社全体のインフラ状況を把握した上で、最新技術動向を踏まえ、5年後10年後のあるべきインフラグランドデザインを設計し、実現に向けた施策を推進していただきます。
当社のビジネス戦略と整合したIT戦略策定、中長期のITロードマップの作成、各システムの統合やインフラ最適化を考慮したグランドデザインの設計。
そのほか経営陣や各部門・関連会社との密なコミュニケーションや外部パートナーとの協力体制構築にも、リーダーシップを発揮して携わっていただきます。
■テーマ例
・セキュリティ対策向上のためのSOCの導入。ゼロトラスト、SASE等の導入
・多様化するデバイスを踏まえた資産管理を漏れなく、シームレスに行うためのITAM・ITSMツールの導入
・無駄の排除および新たなビジネスチャンスの発掘、業務効率化のためのデータ分析基盤構築、MS365活用等推進
・生成AIやパブリッククラウドなど新技術を活用し、既存の不動産業務にインパクトを起こすDXを推進
・SaaS活用等による既存のレガシーシステムの再構築・刷新 など
■プロジェクト例
・基幹システム更改PJ:不動産投資・開発事業、マンション管理事業等/・CRM/MA導入PJ:ホテル運営事業
・生成AIなど新技術を活用した事業・業務のDX企画/・ITガバナンス企画など、他にも多数のPJが並走中です!

株式会社大京およびその関連会社全体のインフラ状況を把握した上で、最新技術動向を踏まえ、5年後10年後のあるべきインフラグランドデザインを設計し、実現に向けた施策を推進していただきます。
当社のビジネス戦略と整合したIT戦略策定、中長期のITロードマップの作成、各システムの統合やインフラ最適化を考慮したグランドデザインの設計。
そのほか経営陣や各部門・関連会社との密なコミュニケーションや外部パートナーとの協力体制構築にも、リーダーシップを発揮して携わっていただきます。

■テーマ例
・セキュリティ対策向上のためのSOCの導入。ゼロトラスト、SASE等の導入
・多様化するデバイスを踏まえた資産管理を漏れなく、シームレスに行うためのITAM・ITSMツールの導入
・無駄の排除および新たなビジネスチャンスの発掘、業務効率化のためのデータ分析基盤構築、MS365活用等推進
・生成AIやパブリッククラウドなど新技術を活用し、既存の不動産業務にインパクトを起こすDXを推進
・SaaS活用等による既存のレガシーシステムの再構築・刷新 など

■プロジェクト例
・基幹システム更改PJ:不動産投資・開発事業、マンション管理事業等/・CRM/MA導入PJ:ホテル運営事業
・生成AIなど新技術を活用した事業・業務のDX企画/・ITガバナンス企画など、他にも多数のPJが並走中です!



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・ITベンダー・事業会社などでの設計・構築・テスト、運用など幅広く携わった実務経験
・最新のネットワーク、インフラ、セキュリティなどに精通していること
・技術的な専門知識の深い理解をもとに企画から実行まで主体的に推進した経験
※不動産知識はゼロでも心配ありません。(中途入社者の大半が異業種からの転職)
・ITベンダー・事業会社などでの設計・構築・テスト、運用など幅広く携わった実務経験
・最新のネットワーク、インフラ、セキュリティなどに精通していること
・技術的な専門知識の深い理解をもとに企画から実行まで主体的に推進した経験
※不動産知識はゼロでも心配ありません。(中途入社者の大半が異業種からの転職)
学歴 大学 大学院
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:期間中の条件の変更はありません
勤務地 勤務地1 東京都
勤務地2 東京都
変更の範囲
全ての事業所および会社の定める場所
受動喫煙対策敷地内全面禁煙
給与 想定年収 700 ~ 1300 万円
月給 35.9 ~ 74.7万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:00(実働:7時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 121日
完全週休2日制(土日)祝日/有給休暇(下限日数は、入社直後の付与となります。入社月によって変動します)/年末年始休暇/慶弔休暇/公職休暇/産前 産後休暇/育児休職(子が満3歳に達するまで)/育児特別休暇/ボランティア休暇・休職/看護休暇/介護休暇・休職
手当・福利厚生 退職金
社会保険完備 (雇用・労災・健康・厚生年金) 厚生年金基金 社有社宅・借り上げ社宅・独身寮など オリックスグループ従業員持ち株会 直営保養所 慶弔金制度 リフレッシュ休暇取得奨励金制度 出産・育児制度 介護休職制度 定年制度(65歳) 諸手当 通勤手当(全額支給) 残業手当 研修制度 階層別研修 選択型研修プログラム 自己研鑽支援プログラム 自分磨き制度
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:期間中の条件の変更はありません
勤務地 勤務地1 東京都
勤務地2 東京都
変更の範囲
全ての事業所および会社の定める場所
受動喫煙対策敷地内全面禁煙
給与 想定年収 700 ~ 1300 万円
月給 35.9 ~ 74.7万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:00(実働:7時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 121日
完全週休2日制(土日)祝日/有給休暇(下限日数は、入社直後の付与となります。入社月によって変動します)/年末年始休暇/慶弔休暇/公職休暇/産前 産後休暇/育児休職(子が満3歳に達するまで)/育児特別休暇/ボランティア休暇・休職/看護休暇/介護休暇・休職
手当・福利厚生 退職金
社会保険完備 (雇用・労災・健康・厚生年金) 厚生年金基金 社有社宅・借り上げ社宅・独身寮など オリックスグループ従業員持ち株会 直営保養所 慶弔金制度 リフレッシュ休暇取得奨励金制度 出産・育児制度 介護休職制度 定年制度(65歳) 諸手当 通勤手当(全額支給) 残業手当 研修制度 階層別研修 選択型研修プログラム 自己研鑽支援プログラム 自分磨き制度
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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

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    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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