お問い合わせ番号:595410 最終確認日:2025年07月22日

経営企画(経理財務)・総務

社名非公開

お問い合わせ番号:595410 最終確認日:2025年07月22日

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募集内容

募集内容

業務内容

経理財務を中心とした、経営企画、総務のお仕事をお任せいたします。
具体的には以下の業務です。

①   制度会計の業務統括(伝票起票業務等は業務委託先で実施)
②   管理会計の実務担当者(予算計画策定、予算管理、経営者への報告書作成)
③   経営企画の実務担当者(経営戦略・事業方針の策定、親会社(JR西日本)との調整)
④   総務の実務担当者(機関運営、内部統制システム構築・運用、企業法務、社屋管理等)

上記業務を、少人数(部長1名、課長1名、担当者1名、派遣社員1名)で運営しており、いずれかの業務を主軸としつつ、いずれの業務も状況により相互に協力して実施しています。

経理財務を中心とした、経営企画、総務のお仕事をお任せいたします。
具体的には以下の業務です。

①   制度会計の業務統括(伝票起票業務等は業務委託先で実施)
②   管理会計の実務担当者(予算計画策定、予算管理、経営者への報告書作成)
③   経営企画の実務担当者(経営戦略・事業方針の策定、親会社(JR西日本)との調整)
④   総務の実務担当者(機関運営、内部統制システム構築・運用、企業法務、社屋管理等)

上記業務を、少人数(部長1名、課長1名、担当者1名、派遣社員1名)で運営しており、いずれかの業務を主軸としつつ、いずれの業務も状況により相互に協力して実施しています。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・簿記3級
・管理会計(予算管理、経営計画策定等)の実務経験(3年以上)
・経理財務以外のバックオフィス業務経験 総年数6年以上
・大阪本社ビルへの通勤が可能な方
※全社的にはリモート勤務主体であるが、本チームはそれを支えるための書類や
現預金の管理等の業務に伴い出社勤務主体となります

【求める人物像】
・経理財務の全体像(会計・税務・予算・資金等)を把握した業務遂行ができる方
・経理財務を主軸としならが、経営企画・総務といった隣接領域の業務も行い、バックオフィスの人財として経験値・幅を広げたいと思う方
・立ち上がって間もない企業において、規程等ルール整備からバックオフィスを
構築していくことに関心がある方
・少人数のチームにおいて、メンバーと協力して広範な領域のタスクに臨機応変に
対応していくことに面白さを感じられる方
・リモート環境下の社員と、各種WEBツールを活用して、円滑なコミュニケーションを遂行できる方
・簿記3級
・管理会計(予算管理、経営計画策定等)の実務経験(3年以上)
・経理財務以外のバックオフィス業務経験 総年数6年以上
・大阪本社ビルへの通勤が可能な方
※全社的にはリモート勤務主体であるが、本チームはそれを支えるための書類や
現預金の管理等の業務に伴い出社勤務主体となります

【求める人物像】
・経理財務の全体像(会計・税務・予算・資金等)を把握した業務遂行ができる方
・経理財務を主軸としならが、経営企画・総務といった隣接領域の業務も行い、バックオフィスの人財として経験値・幅を広げたいと思う方
・立ち上がって間もない企業において、規程等ルール整備からバックオフィスを
構築していくことに関心がある方
・少人数のチームにおいて、メンバーと協力して広範な領域のタスクに臨機応変に
対応していくことに面白さを感じられる方
・リモート環境下の社員と、各種WEBツールを活用して、円滑なコミュニケーションを遂行できる方
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 大阪府
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 720 ~ 1100 万円
月給 60 ~ 91.6万円
勤務時間 勤務時間 ~ (実働:7時間45分) フレックス有   休憩時間:60分
平均残業時間 残業有
休日・休暇 年末年始 慶弔 産休 育児
年末年始休暇、年次有給休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇
手当・福利厚生 定期健康診断
書籍購入費用補助、資格・スキル取得支援、副業制度、交通費支給、出張手当、深夜・休日手当 確定拠出年金制度、リロクラブ(福利厚生制度)※今後順次、各種制度を導入していく予定です
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 大阪府
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 720 ~ 1100 万円
月給 60 ~ 91.6万円
勤務時間 勤務時間 ~ (実働:7時間45分) フレックス有   休憩時間:60分
平均残業時間 残業有
休日・休暇 年末年始 慶弔 産休 育児
年末年始休暇、年次有給休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇
手当・福利厚生 定期健康診断
書籍購入費用補助、資格・スキル取得支援、副業制度、交通費支給、出張手当、深夜・休日手当 確定拠出年金制度、リロクラブ(福利厚生制度)※今後順次、各種制度を導入していく予定です
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
応募の流れ

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  • 書類作成・応募・推薦

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