お問い合わせ番号:582569 最終確認日:2025年04月28日

【オッズ・パーク】次世代システム開発エンジニア ~ポテンシャル採用 / 上流工程 / Webサイト・

SBプレイヤーズ株式会社

お問い合わせ番号:582569 最終確認日:2025年04月28日

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募集内容

募集内容

業務内容

2027年リリース予定の、オッズパークの新システム(クラウド環境)構築に向けて、最新技術を活用し、「機動力のあるサービス展開が可能な環境の実現」「競合優位に立てるサービスの実装」の実現を担っていただきます。
具体的には、サービスサイト・アプリケーション(Web/スマホ)開発エンジニアとして、以下のような業務をお任せしたいと考えております。
【業務詳細】
◆ アジャイル開発手法を活用したアプリケーションの設計・開発・テスト
・CI/CDを活用した継続的デリバリーの実践  ・テスト自動化による品質向上
◆ DevOpsを活用した開発・運用の最適化および各種プロジェクトマネジメント業務
・外部ベンダーと協力しながら、インフラ・アプリ双方の効率的な開発・運用プロセスを構築
・クラウド環境でのIaC(Infrastructure as Code)を活用した環境構築・運用
◆ 新サービスのシステム企画、システム要件定義(アジャイル型での継続的な改善) ・
・ユーザー視点でのMVP開発を推進 ・プロダクトオーナーやステークホルダーと連携し、フィードバックループを確立
・マイクロサービスアーキテクチャの導入・改善

2027年リリース予定の、オッズパークの新システム(クラウド環境)構築に向けて、最新技術を活用し、「機動力のあるサービス展開が可能な環境の実現」「競合優位に立てるサービスの実装」の実現を担っていただきます。
具体的には、サービスサイト・アプリケーション(Web/スマホ)開発エンジニアとして、以下のような業務をお任せしたいと考えております。

【業務詳細】
◆ アジャイル開発手法を活用したアプリケーションの設計・開発・テスト
・CI/CDを活用した継続的デリバリーの実践
・テスト自動化による品質向上

◆ DevOpsを活用した開発・運用の最適化および各種プロジェクトマネジメント業務
・外部ベンダーと協力しながら、インフラ・アプリ双方の効率的な開発・運用プロセスを構築
・クラウド環境でのIaC(Infrastructure as Code)を活用した環境構築・運用

◆ 新サービスのシステム企画、システム要件定義(アジャイル型での継続的な改善)
・ユーザー視点でのMVP開発を推進
・プロダクトオーナーやステークホルダーと連携し、フィードバックループを確立
・マイクロサービスアーキテクチャの導入・改善



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ◆何らかのシステム開発案件における、基本設計~詳細設計~プログラミングのご経験3年以上
◆Java or javascript or TypeScript の開発経験
◆何らかのシステム開発案件における、基本設計~詳細設計~プログラミングのご経験3年以上

◆Java or javascript or TypeScript の開発経験
学歴 高専 大学 大学院
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 中央区 京橋2-2-1 京橋エドグラン13F
変更の範囲
会社が指定する場所(テレワークを行う場所も含む)
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 500 ~ 700 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:45(実働:7時間45分)   休憩時間:確認中
平均残業時間 35時間/月
休日・休暇 年間休日 123日
年末年始 慶弔 産休 育児
完全週休2日(土日)、祝日、年末年始6日間、慶弔休暇、有給休暇(最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り)、 恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等
手当・福利厚生 財形貯蓄制度
各種社会保険完備、財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社提携、ベネフィット・ワン導入、社員持株会、資格取得支援制度、旅行割引制度など
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

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雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 中央区 京橋2-2-1 京橋エドグラン13F
変更の範囲
会社が指定する場所(テレワークを行う場所も含む)
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 500 ~ 700 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:45(実働:7時間45分)   休憩時間:確認中
平均残業時間 35時間/月
休日・休暇 年間休日 123日
年末年始 慶弔 産休 育児
完全週休2日(土日)、祝日、年末年始6日間、慶弔休暇、有給休暇(最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り)、 恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等
手当・福利厚生 財形貯蓄制度
各種社会保険完備、財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社提携、ベネフィット・ワン導入、社員持株会、資格取得支援制度、旅行割引制度など
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 SBプレイヤーズ株式会社
事業内容 ※同社は、オッズ・パーク株式会社・株式会社さとふる・株式会社たびりずむの親会社として、経営管理業務全般を担っています。
●オッズ・パーク株式会社
公営競技主催者である地方公共団体から公営競技投票券の販売業務を受託し、
地方競馬、競輪、オートレースおよびLOTOの投票が入会金・年会費無料で楽しめるプラットフォーム「オッズパーク」を運営。
同社のビジネスモデルとしては、売り上げの一定割合を委託料として受ける形なので、売上拡大の恩恵を自治体と共有する立場にある。
●株式会社たびりずむ
旅行代理業として、海外に競馬を見に行くツアーなど、公営競技ファンに向けた観戦ツアーの企画・催行を手がける。
●株式会社さとふる
ふるさと納税ポータルサイト「さとふる」の運営を手がける。同社は、返礼品や地域から寄付先の自治体を選んで申し込めるサイトの運営だけでなく、
寄付金の受付、返礼品の在庫および配送管理まで一貫して受託。煩雑な当該業務を引き受けることで、自治体職員の業務効率化に貢献している。
※同社は、オッズ・パーク株式会社・株式会社さとふる・株式会社たびりずむの親会社として、経営管理業務全般を担っています。

●オッズ・パーク株式会社
公営競技主催者である地方公共団体から公営競技投票券の販売業務を受託し、地方競馬、競輪、オートレースおよびLOTOの投票が入会金・年会費無料で楽しめるプラットフォーム「オッズパーク」を運営。
同社のビジネスモデルとしては、売り上げの一定割合を委託料として受ける形なので、売上拡大の恩恵を自治体と共有する立場にある。

●株式会社たびりずむ
旅行代理業として、海外に競馬を見に行くツアーなど、公営競技ファンに向けた観戦ツアーの企画・催行を手がける。

●株式会社さとふる
ふるさと納税ポータルサイト「さとふる」の運営を手がける。同社は、返礼品や地域から寄付先の自治体を選んで申し込めるサイトの運営だけでなく、寄付金の受付、返礼品の在庫および配送管理まで一貫して受託。煩雑な当該業務を引き受けることで、自治体職員の業務効率化に貢献している。
設立年月日 2005年10月 3日
資本金 57億5000万円
従業員数 574名
応募の流れ

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