お問い合わせ番号：580728　最終確認日：2025年05月30日

PdM プロダクトマネージャー（オープンポジション）

社名非公開

お問い合わせ番号：580728　最終確認日：2025年05月30日

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募集内容

業務内容	・ハコベルのサービスの開発をリードするプロダクトマネジメント業務・プロダクトのビジョン、ロードマップの策定・顧客の課題発見、プロダクトの要求仕様策定・開発を円滑に進めるためのプロジェクトマネジメント・ハコベルのサービスの開発をリードするプロダクトマネジメント業務・プロダクトのビジョン、ロードマップの策定・顧客の課題発見、プロダクトの要求仕様策定・開発を円滑に進めるためのプロジェクトマネジメント変更の範囲：確認中
必要な経験	・プロダクトオーナー、プロダクトマネージメント経験(目安3年以上) ・プロダクトのビジョン、ロードマップを策定し、それをチームで実行できる力がある方・目的に向けて何を優先して開発すべきか意思決定できる力がある方・課題解決に向けて関係者を巻き込んでその解決まで牽引していく力がある方・KPI策定や分析の経験のある方【求める人物像】・チームでものづくりをすることが好きな方・自分の興味関心だけではなく、ビジネスへのアウトプットを大事にできる方・自分のロールやポジションに捉われず、様々なポジンションのメンバーとコラボレーションして良いものを作りたい方・真摯に学ぶ姿勢を持ち、常にスキルアップしていける方・新しいものを取り入れていく柔軟性がある方・今まで培った技術やビジネス力を社会的課題に役立てていくことに価値を感じる方	・プロダクトオーナー、プロダクトマネージメント経験(目安3年以上) ・プロダクトのビジョン、ロードマップを策定し、それをチームで実行できる力がある方・目的に向けて何を優先して開発すべきか意思決定できる力がある方・課題解決に向けて関係者を巻き込んでその解決まで牽引していく力がある方・KPI策定や分析の経験のある方【求める人物像】・チームでものづくりをすることが好きな方・自分の興味関心だけではなく、ビジネスへのアウトプットを大事にできる方・自分のロールやポジションに捉われず、様々なポジションのメンバーとコラボレーションして良いものを作りたい方・真摯に学ぶ姿勢を持ち、常にスキルアップしていける方・新しいものを取り入れていく柔軟性がある方・今まで培った技術やビジネス力を社会的課題に役立てていくことに価値を感じる方
学歴	不問

業務内容

・ハコベルのサービスの開発をリードするプロダクトマネジメント業務
・プロダクトのビジョン、ロードマップの策定
・顧客の課題発見、プロダクトの要求仕様策定
・開発を円滑に進めるためのプロジェクトマネジメント

変更の範囲：確認中

必要な経験

・プロダクトオーナー、プロダクトマネージメント経験(目安3年以上)
・プロダクトのビジョン、ロードマップを策定し、それをチームで実行できる力がある方
・目的に向けて何を優先して開発すべきか意思決定できる力がある方
・課題解決に向けて関係者を巻き込んでその解決まで牽引していく力がある方
・KPI策定や分析の経験のある方

【求める人物像】
・チームでものづくりをすることが好きな方
・自分の興味関心だけではなく、ビジネスへのアウトプットを大事にできる方
・自分のロールやポジションに捉われず、様々なポジンションの
メンバーとコラボレーションして良いものを作りたい方
・真摯に学ぶ姿勢を持ち、常にスキルアップしていける方
・新しいものを取り入れていく柔軟性がある方
・今まで培った技術やビジネス力を社会的課題に役立てていくことに価値を感じる方

・プロダクトオーナー、プロダクトマネージメント経験(目安3年以上)
・プロダクトのビジョン、ロードマップを策定し、それをチームで実行できる力がある方
・目的に向けて何を優先して開発すべきか意思決定できる力がある方
・課題解決に向けて関係者を巻き込んでその解決まで牽引していく力がある方
・KPI策定や分析の経験のある方

【求める人物像】
・チームでものづくりをすることが好きな方
・自分の興味関心だけではなく、ビジネスへのアウトプットを大事にできる方
・自分のロールやポジションに捉われず、様々なポジションのメンバーとコラボレーションして良いものを作りたい方
・真摯に学ぶ姿勢を持ち、常にスキルアップしていける方
・新しいものを取り入れていく柔軟性がある方
・今まで培った技術やビジネス力を社会的課題に役立てていくことに価値を感じる方

学歴

不問

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 520 ～ 1025 万円
勤務時間	勤務時間～（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分平均残業時間 20時間/月
休日・休暇	年間休日 120日年末年始夏季慶弔特別産休育児基本：平日休暇（完全週休二日制・祝日分の平日休暇あり）※シフト希望により土日祝の休暇相談可・年次有給休暇（入社時に5日間、半年後に5日間付与）・夏季　・年末年始休暇　・特別休暇　・慶弔休暇　・サンクスホリデー　・産休　・育休　等
手当・福利厚生	・各種社会保険完備　・交通費実費支給　・育休復職祝い金制度　・企業型確定拠出年金制度　・部活補助制度　・社員割引　※各種リモート手当あり・借上社宅制度　・従業員持株会　・技術書買いホーダイ制度（エンジニア）　・スキルアップ支援　・コミュニケーション補助（ランチ・ディナー・ドリンク）　・屋内原則禁煙（喫煙専用室あり）
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 520 ～ 1025 万円
勤務時間	勤務時間～（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分平均残業時間 20時間/月
休日・休暇	年間休日 120日年末年始夏季慶弔特別産休育児基本：平日休暇（完全週休二日制・祝日分の平日休暇あり）※シフト希望により土日祝の休暇相談可・年次有給休暇（入社時に5日間、半年後に5日間付与）・夏季　・年末年始休暇　・特別休暇　・慶弔休暇　・サンクスホリデー　・産休　・育休　等
手当・福利厚生	・各種社会保険完備　・交通費実費支給　・育休復職祝い金制度　・企業型確定拠出年金制度　・部活補助制度　・社員割引　※各種リモート手当あり・借上社宅制度　・従業員持株会　・技術書買いホーダイ制度（エンジニア）　・スキルアップ支援　・コミュニケーション補助（ランチ・ディナー・ドリンク）　・屋内原則禁煙（喫煙専用室あり）
保険	健康厚生年金雇用労災