お問い合わせ番号:579367 最終確認日:2025年04月25日

アプリストア審査エンジニア

社名非公開

お問い合わせ番号:579367 最終確認日:2025年04月25日

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募集内容

募集内容

業務内容

【役割】
SmartHR Plus上で提供されるアプリケーションのセキュリティ審査を担当し、脆弱性診断を通じて、安全なプラットフォームの構築に貢献します。

【具体的な業務】
・外部パートナーアプリの脆弱性診断および審査業務
・外部パートナーアプリ開発元への審査や脆弱性に関する情報提供
・情報セキュリティに関する最新動向の調査

【役割】
SmartHR Plus上で提供されるアプリケーションのセキュリティ審査を担当し、脆弱性診断を通じて、安全なプラットフォームの構築に貢献します。

【具体的な業務】
・外部パートナーアプリの脆弱性診断および審査業務
・外部パートナーアプリ開発元への審査や脆弱性に関する情報提供
・情報セキュリティに関する最新動向の調査



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・SmartHRのミッションとバリューに共感できる人
・脆弱性診断等によるアプリケーションリスクの判定に関わった経験

【求める人物像】
・日々成長し進化するSmartHRで、様々なSaaS、オリジナルアプリなどを
ユーザーに安心して届けるために、いわゆるセキュリティー基準という
枠にはまらない柔軟な発想で業務を行なっていただける方
・社内外の関係者に対して自ら働きかけ、巻き込んで実行できる方。
新しいサービスを作っていくことが好きな方
・情報セキュリティに高い意識を持ち、常に最新情報にアンテナを張っている人
・問題解決能力が高く、積極的に課題に取り組める人
・チームワークを重視し、周囲と協力して業務を進められる人
・新しい技術やツールへの学習意欲が高い人
・SmartHRのミッションとバリューに共感できる人
・脆弱性診断等によるアプリケーションリスクの判定に関わった経験

【求める人物像】
・日々成長し進化するSmartHRで、様々なSaaS、オリジナルアプリなどを
ユーザーに安心して届けるために、いわゆるセキュリティー基準という
枠にはまらない柔軟な発想で業務を行なっていただける方
・社内外の関係者に対して自ら働きかけ、巻き込んで実行できる方。
新しいサービスを作っていくことが好きな方
・情報セキュリティに高い意識を持ち、常に最新情報にアンテナを張っている人
・問題解決能力が高く、積極的に課題に取り組める人
・チームワークを重視し、周囲と協力して業務を進められる人
・新しい技術やツールへの学習意欲が高い人
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める就業場所
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 546 ~ 875 万円
月給 39 ~ 62.5万円
勤務時間 勤務時間 9:30 ~ 18:30(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
入社日に15日(10日+5日)の有給付与
手当・福利厚生
たばこ吸わない手当(+5000円/月)/リモートワーク環境を整える手当(入社時に25,000円)/カフェ代/引越手当(10万円支給※条件あり)/一時貸付金/育児環境を整える補助(10万円支給) 社会保険・労働保険完備/オフィスコンビニ/1Password を全員に付与/フリーアルコール(毎日18:00~)/毎週シャッフルランチ/部活制度(1人1500円補助/回)/インフルエンザ/麻疹の予防接種費用の負担(家族もOK)
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める就業場所
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 546 ~ 875 万円
月給 39 ~ 62.5万円
勤務時間 勤務時間 9:30 ~ 18:30(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
入社日に15日(10日+5日)の有給付与
手当・福利厚生
たばこ吸わない手当(+5000円/月)/リモートワーク環境を整える手当(入社時に25,000円)/カフェ代/引越手当(10万円支給※条件あり)/一時貸付金/育児環境を整える補助(10万円支給) 社会保険・労働保険完備/オフィスコンビニ/1Password を全員に付与/フリーアルコール(毎日18:00~)/毎週シャッフルランチ/部活制度(1人1500円補助/回)/インフルエンザ/麻疹の予防接種費用の負担(家族もOK)
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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