お問い合わせ番号:574575 最終確認日:2025年07月09日

コンプライアンス・プライバシー担当

社名非公開

お問い合わせ番号:574575 最終確認日:2025年07月09日

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募集内容

募集内容

業務内容

◆本ポジションでは、ソニーネットワークコミュニケーションズグループ(以下当グループ)におけるコンプライアンスプログラムの
運営と継続的な改善、プライバシーポリシーの適切な審査~管理など、コンプライアンスや個人情報・プライバシー領域をお任せします!
変化・拡大を続ける当グループにおいて、主体的かつ積極的なコンサルティングやプロトコルの実施とメンバーとの連携をしながら、”倫理的な企業文化の醸成”に向けてリーダーシップを発揮していただき、一緒にチャレンジしていただける方をお待ちしています!
また、将来的にマネジメントをお任せする可能性もありますが、まずは複数領域の主担当として業務推進いただくことを期待しております。
【業務内容】
◆コンプライアンス:同グループの各事業と、コンプライアンス上の各種プロトコルとを照らして、各事業が倫理的で責任ある事業活動であるよう、各種プロトコルの適切な運用を実施していただきます。
<具体的には>
・法令、ソニーグループ共通の各種規程の管理、運用     ・各法令に基づく運用の管理、啓発(特に下請法・独禁法関連法、景表法)
・法務・コンプライアンス業務に関連するリーガルリサーチ  ・社内通報制度対応
・コンプライアンスリスクの評価              ・社内規則の策定/更新
・研修/メッセージ、第三者管理(贈賄防止、経済制裁等)に関する内部統制 など
コンプライアンス関連業務の一環として、コンプライアンス社内浸透施策(企画立案、設計、実行等含む)のご対応もお任せします!

◆本ポジションでは、ソニーネットワークコミュニケーションズグループ(以下当グループ)におけるコンプライアンスプログラムの運営と継続的な改善、プライバシーポリシーの適切な審査~管理など、コンプライアンスや個人情報・プライバシー領域をお任せします!
変化・拡大を続ける当グループにおいて、主体的かつ積極的なコンサルティングやプロトコルの実施とメンバーとの連携をしながら、“倫理的な企業文化の醸成”に向けてリーダーシップを発揮していただき、一緒にチャレンジしていただける方をお待ちしています!
また、将来的にマネジメントをお任せする可能性もありますが、まずは複数領域の主担当として業務推進いただくことを期待しております。

【業務内容】
◆コンプライアンス:同グループの各事業と、コンプライアンス上の各種プロトコルとを照らして、各事業が倫理的で責任ある事業活動であるよう、各種プロトコルの適切な運用を実施していただきます。

<具体的には>
・法令、ソニーグループ共通の各種規程の管理、運用
・各法令に基づく運用の管理、啓発(特に下請法・独禁法関連法、景表法)
・法務・コンプライアンス業務に関連するリーガルリサーチ
・社内通報制度対応
・コンプライアンスリスクの評価
・社内規則の策定/更新
・研修/メッセージ、第三者管理(贈賄防止、経済制裁等)に関する内部統制
など

コンプライアンス関連業務の一環として、コンプライアンス社内浸透施策(企画立案、設計、実行等含む)のご対応もお任せします!



変更の範囲:有
将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります
必要な経験 ◆以下いずれも必須となります
・事業会社における法務あるいはコンプライアンス・プライバシー関連の実務経験(2年以上)
┗法務/コンプライアンス業務にあたって必要な基礎的な法令知識
┗個人情報、プライバシー関連法令に関する対応、プライバシーポリシーの作成、改定等の経験
・最終学歴:大学卒以上(大学院卒を含む)
・英語力:英語の法律やガイドラインの読解、コミュニケーションが円滑にできる方。
または英語力を高める意欲がある方も歓迎します!
<コミュニケーションスキル>
以下のような対応をされてきた方
・部課内メンバーとの連携
・部課外の社内他部署とのコミュニケーションや交渉
・社外とのコミュニケーションや交渉
◆以下いずれも必須となります
・事業会社における法務あるいはコンプライアンス・プライバシー関連の実務経験(2年以上)
┗法務/コンプライアンス業務にあたって必要な基礎的な法令知識
┗個人情報、プライバシー関連法令に関する対応、プライバシーポリシーの作成、改定等の経験
・最終学歴:大学卒以上(大学院卒を含む)
・英語力:英語の法律やガイドラインの読解、コミュニケーションが円滑にできる方。
または英語力を高める意欲がある方も歓迎します!

<コミュニケーションスキル>
以下のような対応をされてきた方
・部課内メンバーとの連携
・部課外の社内他部署とのコミュニケーションや交渉
・社外とのコミュニケーションや交渉
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:試用期間中も条件に待遇差なし
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
その他、国内・海外の事業所各地および労働者の自宅 ※将来的に会社の定める場所(出向、在宅勤務実施場所含む)へ変更となる場合があります。
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 500 ~ 900 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:30(実働:7時間45分) フレックス有   休憩時間:確認中
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 126日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
有給休暇(初年度17日~最高24日) フレックスホリデー(長期休暇) 積立休暇制度 ボランティア・育児・介護等を目的とする休暇、休職・短時間勤務制度 
手当・福利厚生 退職金 財形貯蓄制度
- グループ保険、福利厚生アウトソーシング企業との提携あり(各種スポーツクラブ・スクールの割引利用、ライフサポートなど) 入社時転居費用補填、社員持株会制度、社内公募制度、社内クラブ活動支援制度、ファミリーデー、自社ハッカソン開催
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
その他:各種社会保険完備
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:試用期間中も条件に待遇差なし
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
その他、国内・海外の事業所各地および労働者の自宅 ※将来的に会社の定める場所(出向、在宅勤務実施場所含む)へ変更となる場合があります。
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 500 ~ 900 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:30(実働:7時間45分) フレックス有   休憩時間:確認中
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 126日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
有給休暇(初年度17日~最高24日) フレックスホリデー(長期休暇) 積立休暇制度 ボランティア・育児・介護等を目的とする休暇、休職・短時間勤務制度 
手当・福利厚生 退職金 財形貯蓄制度
- グループ保険、福利厚生アウトソーシング企業との提携あり(各種スポーツクラブ・スクールの割引利用、ライフサポートなど) 入社時転居費用補填、社員持株会制度、社内公募制度、社内クラブ活動支援制度、ファミリーデー、自社ハッカソン開催
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
その他:各種社会保険完備
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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  • 求人のご紹介

    Step.3

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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