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お問い合わせ番号：570167　最終確認日：2025年04月07日

Data/AI リードエンジニア（経験者）

株式会社エーピーコミュニケーションズ

お問い合わせ番号：570167　最終確認日：2025年04月07日

求人の特徴

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募集内容

募集内容

業務内容 チーム全体としては以下の領域をスコープし、個々の得意スキルを発揮頂きながら、案件を遂行しています。
また勉強会の参加など技術領域を広げ・深めることも業務の重要な一部として実施しています。

具体的には…
・以下のプロジェクトリード 　（進捗推進、顧客調整）
・Azure AI Serviceを用いたAIアプリケーション構築 　（チャットボットや文書検索、翻訳システムなどの設計/実装）
・Azure Machine Learningによる機械学習ソリューションの開発
（AIプラットフォーム全体設計/構築、MLOps導入支援など）
・Microsoft Fabricを活用したデータエンジニアリング 　（データ統合、データウェアハウス、データ分析基盤の設計/構築など）
・ハッカソンや技術トレーニングなどの技術講師
・Azure AI ServiceやAI駆動開発における新技術の調査・習得
・戦略へのフィードバックとエンドユーザー様向けの新規サービスメニューの技術/アイディア議論
・事業部で独自開発するSaaSプロダクトの開発支援

変更の範囲：有
入社後は本求人の業務に従事いただく予定です。
ご本人の適性や希望により同社業務全般に変更の可能性があります。
必要な経験 ・パブリッククラウド/プライベートクラウド環境におけるデータ活用または
機械学習関連業務の案件の遂行のご経験
[目安]3年以上の実務経験、うち1年以上はリードエンジニアまたは
プロジェクトリーダーとしてのご経験
・顧客対応のご経験 or 事業会社等でData/AIを活用したプロジェクトに参画したご経験
[目安]2年以上の顧客折衝もしくは社内折衝のご経験
・なんらかの言語のコーディングのご経験(スクリプトなどでも可)
[目安]1年以上の実務経験
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間：有/6ヶ月
備考：待遇変更無し
勤務地 勤務地1 東京都 千代田区 鍛冶町2-9-12　神田徳力ビル3F
変更の範囲 有
自宅または会社の定める事業所
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 550 ～ 900 万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ～ 18:30（実働：7時間30分）   休憩時間：60分
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
日曜、土曜、祝日、夏季、年末年始、介護、育児、産前・産後, 慶弔,リフレッシュ、等
手当・福利厚生 定期健康診断
家族手当(配偶者：月額15,000円/子供：1-2人目は月額5,000円　3人目以降は月額10,000円/人)、在宅勤務手当(1日4時間以上のテレワークで200円/日など)、企業型確定拠出年金制度、契約保養施設利用可、福利厚生倶楽部利用可、部活動支援制度「apclub」、入学お祝い制度、傷病見舞金制度、健康診断　通院支援制度、育児休業取得奨励金あり、喫煙室設置、コワーキングスペース利用可　等
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間：有/6ヶ月
備考：待遇変更無し
勤務地 勤務地1 東京都 千代田区 鍛冶町2-9-12　神田徳力ビル3F
変更の範囲 有
自宅または会社の定める事業所
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 550 ～ 900 万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ～ 18:30（実働：7時間30分）   休憩時間：60分
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
日曜、土曜、祝日、夏季、年末年始、介護、育児、産前・産後, 慶弔,リフレッシュ、等
手当・福利厚生 定期健康診断
家族手当(配偶者：月額15,000円/子供：1-2人目は月額5,000円　3人目以降は月額10,000円/人)、在宅勤務手当(1日4時間以上のテレワークで200円/日など)、企業型確定拠出年金制度、契約保養施設利用可、福利厚生倶楽部利用可、部活動支援制度「apclub」、入学お祝い制度、傷病見舞金制度、健康診断　通院支援制度、育児休業取得奨励金あり、喫煙室設置、コワーキングスペース利用可　等
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社エーピーコミュニケーションズ
事業内容 【事業内容】
　システムインテグレーション(SI)・受託システム開発・自社サービス開発
　SIの主要顧客はNTTをはじめとした大手のISPやキャリア、DC事業者が約8割を占め、
　主にシステム基盤に関する要件定義～運用までを幅広く支援します。
　近年は次世代技術分野に関連する案件の引き合いが増えています。
【APCについて】
　同社は、「エンジニアから時間を奪うものをなくす」ため、ITインフラ自動化のプロフェッショナルとして、
　クラウドも含めたインフラ自動化技術で顧客の課題を解決すると同時に、SI業務の課題を解決するプロダクト・サービスを提供する
　NeoSIer（ネオエスアイヤー）です。
設立年月日 1995年11月16日
資本金 9250万円
従業員数 408名
応募の流れ

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