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お問い合わせ番号：570048　最終確認日：2025年04月04日

【職種別】データエンジニア（リーダー）

キリンビジネスシステム株式会社

お問い合わせ番号：570048　最終確認日：2025年04月04日

求人の特徴

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募集内容

募集内容

業務内容 キリンホールディングスはDXによる経営改革に積極投資中の状況で、キリンビジネスシステムはその中核を担っております。
改革をより迅速に前進させるために過去に類を見ない採用計画人数でエンジニアを募集しております。

～マスタ・連携基盤Gでは、各業務アプリケーションの最上流となるマスタ管理や、どのグループ会社・部門でも共通的にアプリケーションを使用するための基盤アプリを担当しています
(マスタデータマネジメント(以下MDM)、TDM方針の作成、コンサルティング、開発・運用保守等)～
【業務内容】：「ETLリード候補」として、データ連携基盤の運用・保守・開発をご担当いただきます。
ゆくゆくはMDMコンサルティングや、開発プロジェクトにも携わっていただくことができます。
※他部署へのジョブローテーションも可能です。
・ETLシステムの設計～本番移行までを担当
・業務システム側でIF開発が発生した場合は仕様検討、IF開発、本番移行まで担当
・IF開発部分はシステム間のデータ連携の設計・製造・テストをベンダー会社に依頼・レビュー
・障害対応（IFデータ不備やPowerCenter製品不備による障害対応）
・ベンダー管理

変更の範囲：有
会社の定める業務
必要な経験 【必須要件】
□下記経験3年以上
・データ連携基盤システムの構築または運用の経験
・アプリケーション開発に伴うデータベース設計・開発の経験
・マネジメント経験（サブリーダ経験でも可）
・自チームメンバ、ユーザー（クライアント）、協力会社（ベンダー）と協業した経験
□PMもしくはPLの立場で要件定義、設計、開発、テスト、運用までの一貫したシステム開発経験

【求める人物像】
□基本情報処理、または応用処理技術者資格等を取得済み
□長期就業を想定し、システムの改善をしていきたい人
学歴 専修　短大　高専　大学　大学院
雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：※試用期間中の待遇に変更はございません
勤務地 勤務地1 東京都 中野区 中野四丁目10番2号 中野セントラルパークサウス【中野本社】
変更の範囲 有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 630 ～ 850 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分） フレックス有   休憩時間：確認中
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 123日
慶弔
積立休暇
手当・福利厚生 住宅補助【 社宅 】 退職金
持家支援制度、自己成長プログラム：自己成長できるよう能力開発面で支援する。（費用補助あり）、育児支援制度、介護支援制度 資格取得奨励金制度：IT関連の公的資格に限定し、資格取得に対して奨励金を一時金として支給、ファミリーサポート支援金
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
その他：厚生年金基金
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：※試用期間中の待遇に変更はございません
勤務地 勤務地1 東京都 中野区 中野四丁目10番2号 中野セントラルパークサウス【中野本社】
変更の範囲 有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 630 ～ 850 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分） フレックス有   休憩時間：確認中
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 123日
慶弔
積立休暇
手当・福利厚生 住宅補助【 社宅 】 退職金
持家支援制度、自己成長プログラム：自己成長できるよう能力開発面で支援する。（費用補助あり）、育児支援制度、介護支援制度 資格取得奨励金制度：IT関連の公的資格に限定し、資格取得に対して奨励金を一時金として支給、ファミリーサポート支援金
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
その他：厚生年金基金
企業情報

企業情報

企業名 キリンビジネスシステム株式会社
事業内容 【キリングループの戦略に基づいたシステム開発・運用・保守・ユーザー支援などの領域において、
　キリングループの情報機能会社として専門性を発揮しITのソリューションを提供します】
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
◆システムインテグレーション
【キリングループ各社の業務システムの企画・開発・運用・保守】
　生産管理・物流・販売・人事・経理・購買などの業務で使用されるシステムを開発します。
　システムの企画立案から運用・保守、ユーザ支援など、システムのライフサイクル全般において高品質な業務遂行を実行します。

【キリングループ全体の情報インフラ環境の構築・維持・管理】
　パソコン、ネットワーク、セキュリティ、メール、OAアプリケーションなど、グループ共通のITインフラの構築・運用・保守をおこないます。
　また、オフィス環境の整備として、TV会議やOA複合機導入、ペーパーレス化の推進などもおこないます。
設立年月日 1988年 5月10日
資本金 5000万円
従業員数 204名
応募の流れ

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