お問い合わせ番号:563014 最終確認日:2025年02月27日

【関東】50代活躍中!あなたに合ったポジションを提案します【関東エリア/即戦力 年収~900万円】

社名非公開

お問い合わせ番号:563014 最終確認日:2025年02月27日

求人の特徴

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
無料この求人を紹介してもらう
募集内容

募集内容

業務内容 (雇い入れ時)
技術領域における業務

オムロングループや大手外部企業にてFA(ファクトリーオートメーション)、医療機器、環境製品(パワコン等)、自動車関連機器の要件定義、基本設計、詳細設計、コーディング、プログラミング、テスト等などをご担当いただく予定です。
※ご経験及びご希望にあわせて担当業務を決定いたします

具体的には・・・

◎モーター制御ソフトウェア開発
◎健康医療機器の組込ソフト設計
◎無線通信のファームウェア開発
◎画像処理関連のアルゴリズム開発
◎電装品マイコン組込ソフトの開発
◎健康管理システムにおけるサーバ開発
◎WEBアプリケーション開発
◎携帯サイト/モバイルコンテンツの開発
◎スマホアプリ開発
◎エンターテイメント機器のプログラム制御
◎カーナビゲーションシステムの機能追加における組込開発
◎デジタルカメラの画質設計に伴う評価・検証業務
◎AIセンシングプラットフォーム開発
など
※上記のプロジェクトはあくまでも一例です。あなたの経験を活かし、希望に応じた開発に挑んで下さい。

(変更の範囲)
技術領域における業務

変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ■プログラミングのご経験(1年以上)がある方

~ポジションサーチ~
こちらからエントリーをいただきましたら、これまでのご経験を参考に、あなたに合ったポジション(求人)をご提案させていただきます。
応募ポジションに迷う場合は、こちらからエントリーください。

2023年4月3日、オムロンエキスパートリンクの人財サービス事業は、オムロンをはじめとするお客様とともに社会的課題を解決し、エンジニアが生涯にわたり開発現場の最前線で活躍し続けることができる、「生涯、エンジニア。」を体現できる会社であり続けるため、技術に特化した、オムロンエキスパートエンジニアリング株式会社に生まれ変わりました。

今まで以上に、技術者のキャリア実現に向け、エンジニアとして成長し続ける機会を提供できるような会社を目指しており、新しい会社を一緒に作り上げてくれるエンジニアを募集します。
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
勤務地2 神奈川県
変更の範囲
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) ※転居を伴う転勤の実績1.8% (2023年度時点)
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 400 ~ 900 万円
月給 30 ~ 65万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:30(実働:7時間45分)   休憩時間:45分
平均残業時間 14時間/月
休日・休暇 年間休日 125日
・積立有給休暇・計画年休 GW、夏季・年末年始など(就業先により異なる)・特別有給休暇結婚、忌引、公務、赴任、特別介護、罹災、感染症隔離、褒章、配偶者出産サポートなど・休職制度:不妊治療休職(1か月以上1日単位365日)、事故休職(満6か月以内)、育児休職(1歳まで取得可能)(*申請により2歳まで。ただし保育園に預けられない場合は2歳の3月末まで)、配偶者転勤による転居など
手当・福利厚生
・初回赴任転宅時の引っ越し費用補助(関西30万円、関東42万円) ※条件付き・独身寮あり ※条件付き ・再雇用制度有(シニア社員)・定期健康診断・産休・育児休暇取得実績あり・社員持株制度・財形貯蓄制度(一般財形貯蓄・住宅財形貯蓄・財形年金貯蓄)・共済会With・健康保険の負担割合38.9% 【手当】別居手当(14,000~55,000円)、休業手当、超過勤務手当、早出残業手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、法定外60時間超手当、休日出張手当、研修手当など
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
勤務地2 神奈川県
変更の範囲
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) ※転居を伴う転勤の実績1.8% (2023年度時点)
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 400 ~ 900 万円
月給 30 ~ 65万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:30(実働:7時間45分)   休憩時間:45分
平均残業時間 14時間/月
休日・休暇 年間休日 125日
・積立有給休暇・計画年休 GW、夏季・年末年始など(就業先により異なる)・特別有給休暇結婚、忌引、公務、赴任、特別介護、罹災、感染症隔離、褒章、配偶者出産サポートなど・休職制度:不妊治療休職(1か月以上1日単位365日)、事故休職(満6か月以内)、育児休職(1歳まで取得可能)(*申請により2歳まで。ただし保育園に預けられない場合は2歳の3月末まで)、配偶者転勤による転居など
手当・福利厚生
・初回赴任転宅時の引っ越し費用補助(関西30万円、関東42万円) ※条件付き・独身寮あり ※条件付き ・再雇用制度有(シニア社員)・定期健康診断・産休・育児休暇取得実績あり・社員持株制度・財形貯蓄制度(一般財形貯蓄・住宅財形貯蓄・財形年金貯蓄)・共済会With・健康保険の負担割合38.9% 【手当】別居手当(14,000~55,000円)、休業手当、超過勤務手当、早出残業手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、法定外60時間超手当、休日出張手当、研修手当など
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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