お問い合わせ番号：558221　最終確認日：2026年03月18日

総務購買部購買課

株式会社レオパレス21

お問い合わせ番号：558221　最終確認日：2026年03月18日

求人の特徴

無料この求人を紹介してもらう

募集内容
勤務条件
企業情報
応募の流れ

募集内容

業務内容	【職務概要】建築資材購買に関する以下の業務をお任せします。【職務詳細】・建築施工案件の購買取引監査・購買業務標準化・効率化【詳細】・建設資材の価格・品質チェック・設計図面に基づく積算を行い、必要な資材の数量や工事価格が適正かの確認・建築資材調達や工事等に係る積算・調達・見積依頼・精査・発注・納品・検収支払に至る一連のフローのDX推進【労働環境】・全社的に残業を推奨しておらず働きやすい環境が整っております。・私有車通勤可能　※条件を満たせばガソリン代一部支給・風通しが良く、社内の先輩は教育的で質問もしやすい環境です。・入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールを導入し、中途入社者へのフォロー体制を確立。【職務概要】建築資材購買に関する以下の業務をお任せします。【職務詳細】・建築施工案件の購買取引監査・購買業務標準化・効率化【詳細】・建設資材の価格・品質チェック・設計図面に基づく積算を行い、必要な資材の数量や工事価格が適正かの確認・建築資材調達や工事等に係る積算・調達・見積依頼・精査・発注・納品・検収・支払に至る一連のフローのDX推進【労働環境】・全社的に残業を推奨しておらず働きやすい環境が整っております。・私有車通勤可能　※条件を満たせばガソリン代一部支給・風通しが良く、社内の先輩は教育的で質問もしやすい環境です。・入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールを導入し、中途入社者へのフォロー体制を確立。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	【必須】・建築積算、原価管理に関る業務経験を3年以上お持ちの方・基本的なPCスキル (Word/Excel/PowerPointなど) 【求める人物像】・コミュニケーションをとりながらチームでお仕事を推進していける方・自律的・主体的に意見を持ち、行動ができる方	【必須】・建築積算、原価管理に関る業務経験を3年以上お持ちの方・基本的なPCスキル (Word/Excel/PowerPointなど) 【求める人物像】・コミュニケーションをとりながらチームでお仕事を推進していける方・自律的・主体的に意見を持ち、行動ができる方
必要な免許・資格	私有車通勤可能　※条件を満たせばガソリン代一部支給（駐車場はご自身で確保が必要です。：会社負担なし）
学歴	高校　専修　短大　高専　大学　大学院
求人の特色	制度備考: 休暇制度・年次有給休暇制度：計画年休、ライフサポート休暇、半休、時間単位有給休暇・子の看護休暇・介護休暇・結婚休暇・忌引き休暇・配偶者出産休暇・ボランティア休暇・リフレッシュ休暇人事制度・Leo:Revo(キャリアアップチャレンジ制度) ・若手優秀層選抜リーダー育成プログラム・経営幹部養成プログラム・キャリアデザイン研修プログラム・社内キャリアコンサルタント相談窓口等受賞歴・『健康経営優良法人』認定(8年連続受賞) ・『プラチナくるみん』認定(2017～) ・『ハタラクエール(福利厚生表彰・認証制度)』認証(2年連続認証) ・東京都『心のバリアフリー』好事例企業認定(2023) ・『東京都女性活躍推進大賞優秀賞』受賞(2019) ・『DX認定』取得(2022) ・ハラスメント撲滅宣言(2020/4～) ※他受賞情報は以下もご参考ください。 https://www.leopalace21.co.jp/sustainability/external-evaluation/index.html 休暇制度・年次有給休暇制度：計画年休、ライフサポート休暇、半休、時間単位有給休暇・子の看護休暇・介護休暇・結婚休暇・忌引き休暇・配偶者出産休暇・ボランティア休暇・リフレッシュ休暇人事制度・Leo:Revo(キャリアアップチャレンジ制度) ・若手優秀層選抜リーダー育成プログラム・経営幹部養成プログラム・キャリアデザイン研修プログラム・社内キャリアコンサルタント相談窓口等受賞歴・『健康経営優良法人』認定(8年連続受賞) ・『プラチナくるみん』認定(2017～) ・『ハタラクエール(福利厚生表彰・認証制度)』認証(2年連続認証) ・東京都『心のバリアフリー』好事例企業認定(2023) ・『東京都女性活躍推進大賞優秀賞』受賞(2019) ・『DX認定』取得(2022) ・ハラスメント撲滅宣言(2020/4～) ※他受賞情報は以下もご参考ください。 https://www.leopalace21.co.jp/sustainability/external-evaluation/index.html

雇用形態	契約社員期間：12ヶ月更新：有（判断事由：契約更新は業務の進捗状況により判断）更新上限：確認中試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 〒164‐0012 東京都中野区本町3-28-14　レオパレス21第3ビル2F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 260 ～ 394 万円月給 20 ～ 32万円給与形態固定給制(月給制) 年収例『月給（上限～下限）』は基本給+平均残業手当になります。
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 10時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 123日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制（休日は土日祝日）、年末年始9日、GW、リフレッシュ休暇、夏期休暇6日、介護・看護・産前産後・育児休暇、特別休暇、慶弔休暇、裁判員特別休暇、公傷病休暇、有給休暇（日数は入社月により異なる）※計画有給含めると年休128日想定完全週休2日制（休日は土日祝日）、年末年始9日、GW、リフレッシュ休暇、夏期休暇6日、介護・看護・産前産後・育児休暇、特別休暇、慶弔休暇、裁判員特別休暇、公傷病休暇、有給休暇（日数は入社月により異なる）※計画有給含めると年休128日想定
手当・福利厚生	社宅退職金通勤手当残業手当通勤手当（月額上限15万円まで支給されます）社宅(単身者/自己負担3万～)、社会保険完備、厚生年金基金（同社規定によります）、退職金制度（同社規定によります）、時短制度、自転車通勤可、出産・育児支援制度、慶弔見舞金、従業員持株会、財形貯蓄制度、リターン雇用制度通勤手当（月額上限15万円まで支給されます）社宅(単身者/自己負担3万～)、社会保険完備、厚生年金基金（同社規定によります）、退職金制度（同社規定によります）、時短制度、自転車通勤可、出産・育児支援制度、慶弔見舞金、従業員持株会、財形貯蓄制度、リターン雇用制度
昇給・賞与	[昇給]年0回 [賞与]確認中
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	契約社員期間：12ヶ月更新：有（判断事由：契約更新は業務の進捗状況により判断）更新上限：確認中試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 〒164‐0012 東京都中野区本町3-28-14　レオパレス21第3ビル2F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 260 ～ 394 万円月給 20 ～ 32万円給与形態固定給制(月給制) 年収例『月給（上限～下限）』は基本給+平均残業手当になります。
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 10時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 123日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制（休日は土日祝日）、年末年始9日、GW、リフレッシュ休暇、夏期休暇6日、介護・看護・産前産後・育児休暇、特別休暇、慶弔休暇、裁判員特別休暇、公傷病休暇、有給休暇（日数は入社月により異なる）※計画有給含めると年休128日想定完全週休2日制（休日は土日祝日）、年末年始9日、GW、リフレッシュ休暇、夏期休暇6日、介護・看護・産前産後・育児休暇、特別休暇、慶弔休暇、裁判員特別休暇、公傷病休暇、有給休暇（日数は入社月により異なる）※計画有給含めると年休128日想定
手当・福利厚生	社宅退職金通勤手当残業手当通勤手当（月額上限15万円まで支給されます）社宅(単身者/自己負担3万～)、社会保険完備、厚生年金基金（同社規定によります）、退職金制度（同社規定によります）、時短制度、自転車通勤可、出産・育児支援制度、慶弔見舞金、従業員持株会、財形貯蓄制度、リターン雇用制度通勤手当（月額上限15万円まで支給されます）社宅(単身者/自己負担3万～)、社会保険完備、厚生年金基金（同社規定によります）、退職金制度（同社規定によります）、時短制度、自転車通勤可、出産・育児支援制度、慶弔見舞金、従業員持株会、財形貯蓄制度、リターン雇用制度
昇給・賞与	[昇給]年0回 [賞与]確認中
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社レオパレス21
企業HP	http://www.leopalace21.co.jp/index.html
本社所在地	〒1648622 東京都中野区本町 2‐54‐11
事業内容	～～家具家電付き物件・30年一括借上げシステムを構築した不動産業界のリーディングカンパニー～～ ◆アパート・マンション・住宅等の建築・賃貸管理及び販売 ◆リゾート施設の開発・運営 ◆ブロードバンド通信事業 ◆介護事業宅地建物取引業者免許国土交通大臣免許（12）第2846号	～～家具家電付き物件・30年一括借上げシステムを構築した不動産業界のリーディングカンパニー～～ ◆アパート・マンション・住宅等の建築・賃貸管理及び販売 ◆リゾート施設の開発・運営 ◆ブロードバンド通信事業 ◆介護事業宅地建物取引業者免許国土交通大臣免許（12）第2846号
設立年月日	1973年 8月17日
代表者	宮尾文也
資本金	1億円
従業員数	3,909名（平均年齢：40歳）
株式公開	東証プライム