お問い合わせ番号：555096 最終確認日：2024年12月03日
Webアプリ開発エンジニア
株式会社Rosso
募集内容
| 職種名 | Webアプリ開発エンジニア | ||
|---|---|---|---|
| 業務内容 |
【仕事内容】 ：・BtoC/BtoBtoCアプリの開発に携わっていただきます。 複数プロジェクトが走っており、1プロジェクトで終わりではなく、技術検証含め、様々な業務に携わっていただけます。 ・ご自身の技術スタックにあわせて業務をお任せしますので、無理なくキャリアアップを目指せます。 最上流工程も業務範囲となりますが、まずはアナタの得意な開発分野からお任せしますので、ご安心ください。 【アサイン方法】：・プライム案件多数。大規模案件でPL／PMに挑戦することも可能です。上流工程にも早い段階でステップアップできます！ ・自分の挑戦してみたい案件などがあれば優先的にアサイン可能です！ 【案件事例】 ：■流通向けwebサイト/API開発 ・開発環境：AWS,アジャイル開発 ・言語：Python,Java ・フレームワーク：Django ・ツール：JIRA, Confluence, CodeCommit, TiDD,Splunk 【同社の社風】 ：・社内でのコミュニケーションを大事にしており、役員との意見交換や要望、相談が出来る機会(1on1)を実施しています。 また、フラットに意見を出しやすい環境を作るため、社長や役職関係なく〇〇さんと呼び合っています。 ・自分の意見が通りやすい環境です。例えば、AI事業は一人の社員の"やってみたい"から始まりました。 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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| 必要な経験 |
■必須条件 ・PythonもしくはJavaの開発経験2年程度 ※FWの経験は問いません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ "最新技術に挑戦してみたいけど、今の環境では触れることは出来ない” ”下流工程がメインで上流工程に挑戦するチャンスがない” ”困ったときに相談出来る人がいない” こんな悩みや不安を抱えていませんか？ 当社ではあれば、その問題解決が出来るかもしれません。 ◆Rossoに中途入社してきた方の入社理由◆ ・自分のやりたいことを受け入れてくれる ・前職は規模が大きいが新しいものに触れる機会がなかった ・マネジメント面・技術面双方でのキャリア形成が可能だと思った |
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| 学歴 | 不問 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 |
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| 勤務地 |
勤務地1
東京都 渋谷区神山町7-12 グランデュオ神山町5F
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策敷地内全面禁煙 |
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| 給与 |
想定年収
500 ～ 800 万円
月給 31 ～ 万円 |
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| 勤務時間 |
勤務時間
9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分）
休憩時間：60分
平均残業時間 10時間/月 |
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| 休日・休暇 |
年間休日 125日
GW、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（12/29～1/3）、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇（男女ともに取得実績あり） 介護休暇、結婚休暇、生理休暇、ウェルカム休暇 |
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| 手当・福利厚生 |
住宅手当（月1万5,000円：条件有り）／在宅勤務手当／出産祝い制度／希望スペックのPC用意（一定条件あり） 社員旅行（全額会社負担）※ニューヨーク、グアム、香港、マカオなどの実績あり／部活動・サークル 社内勉強会・もくもく会／オフィスコミュニケーション制度（社内イベント飲食代、全額会社負担）／コーヒー飲み放題 書籍購入(全額会社負担)／資格資格(全額会社負担)／部技術研修(全額会社負担)／社内勉強会・LT会 |
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| 保険 | |||
type転職エージェントだけの選考情報
企業情報
| 企業名 | 株式会社Rosso | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 事業内容 |
■AI/データ分析に関するPoC/分析/モデル開発/チューニング、導入コンサルティング ■オープン/Web系/業務系/アプリに関する設計/開発/保守、導入のコンサルティング ■インフラ基盤導入に関する設計/構築/運用保守、クラウド導入のコンサルティング |
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| 設立年月日 | 2006年 5月23日 | 資本金 | 1億円 | 従業員数 | 90名 |
応募までの流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリア
カウンセリングあなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・
応募・推薦応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
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