お問い合わせ番号：547674　最終確認日：2025年02月18日

法務スペシャリスト

STORES 株式会社

お問い合わせ番号：547674　最終確認日：2025年02月18日

求人の特徴

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • フレックス
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募集内容

募集内容

業務内容 当ポジションでは、リーガルマインドや法令等の知識をもって、会社/事業/プロダクトが健全かつ圧倒的な成長を遂げることができるようサポートする役割を担います。
ビジネス法務*を自律的に進めていただきつつ、お持ちの専門性や経験に合わせて、下記の業務のうちいずれかを担当いただく想定です。
【業務範囲】◆コーポレート法務　　　　-株主総会や取締役会の運営（株主総会は現状は別のチームが主担当となります）
-コーポレートアクションへの対応
◆リスクマネジメント　　　-危機管理、インシデント対応
-全社的なリスクマネジメント活動計画の策定、推進
◆コンプライアンス法　　　-研修計画の策定、研修資料の作成、研修の実施等
◆知財法務　　　　　　　　-知財戦略の策定、特許・商標等の調査・出願等
◆*ビジネス法務 　　　　　-契約書・利用規約・プライバシーポリシー等の作成やレビュー
-新規事業・新規ビジネスに関わる法務レビュー、法務支援
-各種法務に関する相談や質問への対応
-法令改正対応など
【 働き方について】本ポジションでは、捺印対応等で週1回程度ご出社いただく可能性があります。

変更の範囲：有
会社の定める業務
必要な経験 ・法務業務経験5年以上
・社内の他部署との交渉や調整を行ってきたご経験（折衝能力の高い方）
【ポジションの魅力】
◆事業観点
└サービス利用事業者のITインフラとして、社会貢献性が高く、伸びしろのある事業に関与できます。
└コンパウンドスタートアップとして複数プロダクトを展開しており、今後も新規プロダクトを生み出していく予定です。このような環境で新規事業の開発からリリースまで関与することで、サービスの背景や仕様、関連する法規制に至るまで、幅広い観点で完結性の高い付加価値ある経験を得ることができます。
◆組織観点
└ご志向に応じ、マネジメント登用のチャンスをご提供できます。
└保守的な法務に終始することなく、最適なリスクのバランスを議論できます。
└法律事務所/民間企業/行政、役員/法務責任者/メンバー等、様々なポジションでの経験が豊かなメンバーが在籍しており、多様な視点による気づきを得られます。
◆キャリア
└ロールやご希望に応じ、コンプライアンス・知財・リスクマネジメントなど、担当以外の領域に染み出して経験を広げることができます。
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：期間中は本採用と同条件になります。
勤務地 勤務地1 〒1500011 東京都 渋谷区 東3丁目16番3号　エフ・ニッセイ恵比寿ビル4階
変更の範囲 無
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 700 ～ 1100 万円
勤務時間 勤務時間 ～ （実働：8時間00分） フレックス有   休憩時間：確認中
平均残業時間 確認中
休日・休暇 年末年始 慶弔
結婚休暇、生理休暇、看護休暇、介護休暇- バケーション休暇（年2日付与）- ファミリーサポート休暇- ベビーウェルカム休暇（出産予定日前後に10日付与）- サバティカル休暇- ノーマライゼーション休暇- 罹災休暇■ 有給休暇入社時付与、最高付与日数20日。積立有給休暇制度有。
手当・福利厚生
- 開発用PCいつでも交換OK- STORES 各種サービスでの購入手当（5千円/月）- ウェルカムディナー・ランチ手当- ピアボーナス制度- 業務終了後（18時以降）はアルコール、ソフトドリンクを無料で飲むことができます- プレグナンシーサポート休職-予防接種補助- ファストドクターサポート　などその他、健康保険加入先の関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS）の制度もご利用いただけます。 詳細は https://jobs.st.inc/benefits をご覧ください。
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：期間中は本採用と同条件になります。
勤務地 勤務地1 〒1500011 東京都 渋谷区 東3丁目16番3号　エフ・ニッセイ恵比寿ビル4階
変更の範囲 無
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 700 ～ 1100 万円
勤務時間 勤務時間 ～ （実働：8時間00分） フレックス有   休憩時間：確認中
平均残業時間 確認中
休日・休暇 年末年始 慶弔
結婚休暇、生理休暇、看護休暇、介護休暇- バケーション休暇（年2日付与）- ファミリーサポート休暇- ベビーウェルカム休暇（出産予定日前後に10日付与）- サバティカル休暇- ノーマライゼーション休暇- 罹災休暇■ 有給休暇入社時付与、最高付与日数20日。積立有給休暇制度有。
手当・福利厚生
- 開発用PCいつでも交換OK- STORES 各種サービスでの購入手当（5千円/月）- ウェルカムディナー・ランチ手当- ピアボーナス制度- 業務終了後（18時以降）はアルコール、ソフトドリンクを無料で飲むことができます- プレグナンシーサポート休職-予防接種補助- ファストドクターサポート　などその他、健康保険加入先の関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS）の制度もご利用いただけます。 詳細は https://jobs.st.inc/benefits をご覧ください。
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 STORES 株式会社
事業内容 ◆インターネットビジネスの企画・開発・運営。お店のデジタル化をトータルサポートする「STORESプラットフォーム」を展開。
　個人や中小事業の方々に向け、お店のデジタル化を実現するプロダクトを提供しています。

【同社開発・運営サービス】
『STORES ネットショップ（https://stores.jp/ec）』：むずかしい知識や技術いらずで、自分だけのネットショップをかんたんに。
『STORES レジ（https://stores.jp/regi）』：ネットショップとお店の商品・在庫・売上データをまるっと管理。
『STORES 決済（https://stores.jp/payments）』：クレジットカード決済も、電子マネー決済も、QR決済も、これひとつで。
『STORES 予約（https://stores.jp/reserve）』:ガイドに沿って設定するだけで、あっという間に専用の予約サイトを作成。
『STORES ブランドアプリ（https://stores.jp/brandedapp）』：実店舗やネットショップの顧客情報・購買情報をまるっと管理。
設立年月日 2012年 3月23日
従業員数 379名
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

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