お問い合わせ番号：546917　最終確認日：2024年10月10日

Member Development(人材・組織企画)

社名非公開

募集内容
応募までの流れ

募集内容

職種名	Member Development(人材・組織企画)
業務内容	【現状の課題と今後取り組みたいこと】中長期を見据えた人事戦略作り、個人の力だけによらない育成の支援体制構築、カルチャー醸成や価値基準（Value）の浸透ダイバーシティ促進、組織データ基盤構築、1人1人のキャリア支援、など設定したいテーマが山のようにあります。【業務内容】組織全体の継続的進化に向けて課題解決のような抽象度の高いテーマに対して、中長期視点をもってありたい姿を描き、具体的な施策に落とし込んで実行をする＜具体例＞個人の自律的な成長を実現するための評価や制度の設計および運用メンバーやマネジメント双方が進化するためのトレーニング設計および運用事業と個人のキャリアを踏まえた異動や配置の仕組み作りおよび運用従業員エンゲージメントを高めるための体験設計・実行組織の一体感を高める社内イベントの企画運営価値基準(Value)の進化・浸透施策の企画・実行変更の範囲：有会社の事業状況やご本人の適性に応じて担当する業務内容が変更となる場合があります
必要な経験	人事・労務・組織カルチャーのいずれかの領域において、周囲を巻き込み、施策の立案～実行に携わった経験を2年以上有されている方変化し続け、成長し続けることを楽しめる方フラットに議論ができ、抽象度の高いテーマに対しても周囲の意見を取り入れながら思考を進化させつづけることを楽しめる方
学歴	不問
雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：試用期間中も待遇差なし
勤務地	勤務地1 東京都変更の範囲有会社の事業状況やオフィスの移転等により勤務場所が変更となる可能性があります受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 520 ～ 690 万円月給～万円
勤務時間	勤務時間 9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：確認中平均残業時間 20時間/月
休日・休暇	年間休日 125日年末年始慶弔特別年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
手当・福利厚生	住宅補助財形貯蓄制度住宅手当（勤務地より2キロ圏内にお住まいの場合）、赴任サポート制度借上社宅制度：家賃の半分が給与天引きとなる福利厚生で、住宅手当の要素と合わせて、節税対策にもなります。借上社宅制度、持株会制度、つばめっ子（子育て支援）クラブ、食事・ドリンク補助、書籍費フリー、研修合宿（年1回）弁当・ドリンクフリー、結婚出産時祝い金・プレゼント贈呈、業務中のイヤホン可、ラウンジスペース、ダーツ・卓球台・ミニ四駆コース、自転車通勤可
保険	健康厚生年金雇用

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