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お問い合わせ番号:529620 最終確認日:2025年03月25日
クラウドコンサルタント / 東京 / FPTコンサルティングジャパン
FPTコンサルティングジャパン株式会社
お問い合わせ番号:529620 最終確認日:2025年03月25日
求人の特徴
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
募集内容
業務内容 |
【仕事内容】 クラウドコンサルタントとして、クライアントが抱える ビジネス上の課題を定義し、クラウドやデータソリューションを通じた解決策を導出。 IT部門のみならず、業務部門やCxOも巻き込んで、以下にあげたような 案件の立ち上げ/推進を行う。 ・クラウド/ITインフラ戦略 ・マルチ/ハイブリッド/クラウドアーキテクチャ ・ITガバナンス/組織/人材/運用 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
||
---|---|---|---|
必要な経験 |
【応募条件】 ・コンサルタントとしての素養(論理的思考力など)がある方 ・クラウドテクノロジーの習得、活用に意欲がある方 【必須スキル】 ・ビジネスレベルの日本語能力 ・以下のいずれか、もしくは複数の経験を有する方 (またそれらの関連業務にて5年以上の経験がある方) ・パブリッククラウドエンジニアリング(AWS、Azure、GCP等) ・ITインフラエンジニアリング(サーバー、ネットワーク、セキュリティ等) ・クラウドネイティブアプリケーション(エンジニア、SA、SRE) ・クラウドCoE経験 ・コンサルティング、ITプランニング ・ITプロジェクトマネジメント ・CxOレベルとのコミュニケーション経験 |
||
学歴 | 専修 短大 高専 大学 大学院 |
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:試用期間中の勤務条件の特記事項の無し |
---|---|
勤務地 |
勤務地1
東京都 港区 芝公園1丁目7−6 6階
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
給与 | 想定年収 800 ~ 2500 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:確認中
平均残業時間 25時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 125日
完全週休2日(土曜日、日曜日、祝日)、夏季休暇、年末年始休暇、ベトナム旧正月、有給休暇(10日〜20日、消化率8割以上)、特別休暇 |
手当・福利厚生 |
退職金制度あり、【社内イベント】新年会、花見、運動会、Music Festival、Parents Day、Women’s Day、Men’s Day、Kid’s Day【クラブ活動】英語、ベトナム語、日本語クラス、フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真 など |
保険 |
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勤務条件
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:試用期間中の勤務条件の特記事項の無し |
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勤務地 |
勤務地1
東京都 港区 芝公園1丁目7−6 6階
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
給与 | 想定年収 800 ~ 2500 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:確認中
平均残業時間 25時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 125日
完全週休2日(土曜日、日曜日、祝日)、夏季休暇、年末年始休暇、ベトナム旧正月、有給休暇(10日〜20日、消化率8割以上)、特別休暇 |
手当・福利厚生 |
退職金制度あり、【社内イベント】新年会、花見、運動会、Music Festival、Parents Day、Women’s Day、Men’s Day、Kid’s Day【クラブ活動】英語、ベトナム語、日本語クラス、フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真 など |
保険 |
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企業情報
企業名 | FPTコンサルティングジャパン株式会社 | ||||
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事業内容 |
◆コンサルティング事業を展開しており、親会社であるFPTジャパンホールディングスの将来を担う コンサルタント集団となることを目的に設立された、総合コンサルティングファームです。 デジタル技術を活用して、幅広い領域で業務改善や戦略設計、企画、立案などを行い、 お客さまとの直接のやり取りを通して、戦略の実行までを支援しております。 同社は業界で組織を分けていないため、幅広いクライアントに対してコンサルティングを提供しております。 【ソリューション例】 ・BX(事業戦略) ・ERP/SAP ・DX ・Salesforce ・LCP(ローコードプログラム) ・BPO ・ABC(データ分析)(Analytics, Big Data, Cloud) ・BPG(ビジネスプロデューサー) ・MS(マネージドサービス) |
||||
設立年月日 | 2019年 7月25日 | ||||
資本金 | 7000万円 | ||||
従業員数 | 500名 |
応募の流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
-
Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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