お問い合わせ番号:528690 最終確認日:2025年03月10日

インフラエンジニア~プロジェクトマネジャー (インターネットサービス分野)

株式会社日本総合研究所

お問い合わせ番号:528690 最終確認日:2025年03月10日

求人の特徴

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
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募集内容

募集内容

業務内容 【業務内容】
以下のような案件において、サーバならびにミドルウェア設計/構築等の各種基盤対応をお任せします
・グッドデザイン賞を受賞した「SMBCダイレクト」
・三井住友向けカードサービス「Vpass」
・三井住友信託銀行の会員向けサービス「プレスティアオンライン」
・海外/国内法人と銀行間の決済システム
・中国/豪亜拠点における基幹システム
・国内の銀行員、事務委託先グループの事務効率化のための事務システム

変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 【必須】
・インフラ構築に関わる何らかの設計、構築、導入の経験
(ハードウェア、OS、ミドルウェア、DB、ストレージ、ネットワーク、サーバー、仮想化技術、クラウド、セキュリティな

【求める人物像】
何事にも前向きに取り組むマインドをお持ちの方
※当本部では働く社員それぞれの多様性を重んじており、幅広い人材を受け入れたいと考えております
学歴 専修 短大 高専 大学 大学院
雇用形態 正社員
試用期間:無
勤務地 勤務地1 東京都 品川区 東五反田2−18−1 大崎フォレストビルディング
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 580 ~ 1000 万円
月給 30万円 ~
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:確認中
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始(5日)、年次有給休暇(20日)、積立休暇、リフレッシュ休暇など
手当・福利厚生 社宅 退職金 財形貯蓄制度 カフェテリアプラン
住宅手当(契約社宅制度)は単身者(3万円/月)、配偶者等ありの場合(4万円/月)ルームシェアは不可、ワークスタイル手当、契約社宅制度、厚生年金基金、カフェテリア型研修(eラーニング、通信教育、IT関連の資格取得対策など)、退職⾦制度、選択制確定拠出年金制度、厚⽣年⾦基⾦、財形貯蓄制度など
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:無
勤務地 勤務地1 東京都 品川区 東五反田2−18−1 大崎フォレストビルディング
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 580 ~ 1000 万円
月給 30万円 ~
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:確認中
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始(5日)、年次有給休暇(20日)、積立休暇、リフレッシュ休暇など
手当・福利厚生 社宅 退職金 財形貯蓄制度 カフェテリアプラン
住宅手当(契約社宅制度)は単身者(3万円/月)、配偶者等ありの場合(4万円/月)ルームシェアは不可、ワークスタイル手当、契約社宅制度、厚生年金基金、カフェテリア型研修(eラーニング、通信教育、IT関連の資格取得対策など)、退職⾦制度、選択制確定拠出年金制度、厚⽣年⾦基⾦、財形貯蓄制度など
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社日本総合研究所
事業内容 ◆大手金融フィナンシャルグループのIT戦略を担う企業として、グループ各社向けや戦略事業であるカード業務向けのITソリューション事業や、コンサルティング・シンクタンク事業を行っています。

【システムインテグレーション】
◆グループ各社向けシステム ◆グループ基盤技術統括 ◆生産技術・品質推進統括

【コンサルティング・シンクタンク】
◆経営コンサルティング ◆経済調査・政策提言 ◆産業創造
設立年月日 1969年 2月20日
資本金 100億円
従業員数 2,810名
応募の流れ

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  • ご登録

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    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

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    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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