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お問い合わせ番号:516540 最終確認日:2025年01月17日
法務職(経験者採用)
社名非公開
お問い合わせ番号:516540 最終確認日:2025年01月17日
求人の特徴
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
募集内容
業務内容 |
【幅広く企業の法務並びにコンプライアンス分野の業務を担当していただきます】 当社グループは、1997年の創業以来、日本を代表する金融機関のテクノロジーパートナーとしてビジネスを展開し、戦略から設計、開発、運用保守のすべてに責任をもち、一気通貫でソリューションを提供してまいりました。 現在では、こうした金融機関のコア業務を支えるミッションクリティカルなシステム構築や、新しいユーザー体験をもたらす金融サービス開発で培った豊富なノウハウがあらゆる業界で支持され、公的機関や金融機関、各業界をリードする企業のデジタルトランスフォーメーション (DX)推進を支援しています。 その中で、当社の法務チームは、法的リスク管理を中心にビジネスを支援することが求められています。 また、当社グループは労働者派遣業を営む子会社等幅広く、そのグループ法務リスク・コンプライアンスリスクの監督も行います。 具体的には、契約審査・管理などの契約法務分野、知的財産権の出願・登録・管理、株主総会及び取締役会関連業務などの 企業法務分野、業務提携・出資や規制窓口対応などの戦略法務分野、さらには各種社内規程策定などのコンプライアンス関連分野や訴訟対応等の危機管理分野と幅広く法的思考能力を武器に 会社を支えていく職務を担っていただきます。 入社後はご本人の志向と経験を踏まえつつ、法務業務全般を順次ご経験いただくことを想定しております 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
【必須要件】 ・法務経験者(3年以上。企業におけるコンプライアンス部門や知財部門等、隣接分野経験を含む) |
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学歴 | 大学 大学院 |
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:正社員と同等 |
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勤務地 |
勤務地1
東京都
勤務地2 東京都 変更の範囲 有 会社の定める場所 受動喫煙対策確認中 |
給与 | 想定年収 600 ~ 800 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間 40時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 120日
・入社日に年次有給休暇5日付与・入社半年後に年次有給休暇5日付与(出勤日数に応じて付与日数の変動アリ) |
手当・福利厚生 |
・ 社員持株会制度、団体長期障害所得保障保(GLTD)加入、社内カウンセリングルーム設置 研修については、OJT中心、ただし、定期的に研修あり、受動喫煙防止策:有(屋内に喫煙可能室設置) |
保険 |
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勤務条件
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:正社員と同等 |
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勤務地 |
勤務地1
東京都
勤務地2 東京都 変更の範囲 有 会社の定める場所 受動喫煙対策確認中 |
給与 | 想定年収 600 ~ 800 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間 40時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 120日
・入社日に年次有給休暇5日付与・入社半年後に年次有給休暇5日付与(出勤日数に応じて付与日数の変動アリ) |
手当・福利厚生 |
・ 社員持株会制度、団体長期障害所得保障保(GLTD)加入、社内カウンセリングルーム設置 研修については、OJT中心、ただし、定期的に研修あり、受動喫煙防止策:有(屋内に喫煙可能室設置) |
保険 |
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Step.2
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