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お問い合わせ番号：514573 最終確認日：2025年04月14日
ネットワークエンジニア
社名非公開
お問い合わせ番号：514573 最終確認日：2025年04月14日
募集内容
| 業務内容 |
◆主に中小企業の顧客を中心にネットワークエンジニアとして、インターネットや閉域網を利用した、お客様がどこにいても利用してもらえるネットワークサービスのシステム開発を行っていただきます。 そのため、世の中の最新ネットワーク技術を調査・検証し、採用技術を選定した上で最適な ネットワークサービスの提供基盤を作り上げることを目標としており、その一端を担っていただきます。 【メンバー構成】TMSC ネットワーク運用課 管理職 課長：1名 （40代）専門職 12名 (20代～50代) 20代 4名、30代 2名、40代 4名、50代 2名 女性比率 8%程度 【仕事のやりがい】 ・国内中小企業が求めるインターネットや閉域網を使用したネットワークサービスを一緒に作っていくことができます。 ・ネットワークエンジニアとして、サービス提供基盤を安定して稼働し続けるための知識、ノウハウを得ることができます。 ・当社と取引があるネットワークメーカーや通信キャリアから、最新のインターネットやネットワーク技術情報を入手することができます。 ・採用技術の選定から参画してもらうため、自ら選定した技術が採用される場合もあり、自身の考えが活かされたサービス提供基盤を設計することも可能です。 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
【必須要件】 ・インフラエンジニアとしての設計・構築・運用経験（目安：3年以上） |
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| 学歴 | 大学 大学院 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/6ヶ月 備考：試用期間中の勤務条件：変更無 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
| 給与 |
想定年収
400 ～ 850 万円
月給 23.5万円 ～ |
| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）
休憩時間：確認中
平均残業時間 20時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 124日
夏季休暇（有給消化含む）・年末年始休暇・年次有給休暇（初年度10日、最高40日まで）／年間休日数124日（2023年実績）／※会社指定取得有給＝夏季休暇3日、年末年始休暇3日（2023年実績）／リフレッシュ休暇（5年ごと慰労金つき）／産前産後休暇・育児休暇／その他各種休暇制度あり |
| 手当・福利厚生 |
●育児・介護中の社員向け両立支援制度（休職中のストック休暇利用による給与補助・子供が小学校3年生になるまで利用可能な短時間勤務制度など） ●退職金制度・社員持株会制度・ストック休暇制度●社員再雇用制度・ホームヘルプ制度ほか●自社健康保険組合および各種社会保険●家族手当(配偶7千円、子供1人に付１万円)、住宅手当、リフレッシュ休暇、ストック休暇制度他、寮・社宅：無 |
| 保険 |
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勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/6ヶ月 備考：試用期間中の勤務条件：変更無 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
| 給与 |
想定年収
400 ～ 850 万円
月給 23.5万円 ～ |
| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分）
休憩時間：確認中
平均残業時間 20時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 124日
夏季休暇（有給消化含む）・年末年始休暇・年次有給休暇（初年度10日、最高40日まで）／年間休日数124日（2023年実績）／※会社指定取得有給＝夏季休暇3日、年末年始休暇3日（2023年実績）／リフレッシュ休暇（5年ごと慰労金つき）／産前産後休暇・育児休暇／その他各種休暇制度あり |
| 手当・福利厚生 |
●育児・介護中の社員向け両立支援制度（休職中のストック休暇利用による給与補助・子供が小学校3年生になるまで利用可能な短時間勤務制度など） ●退職金制度・社員持株会制度・ストック休暇制度●社員再雇用制度・ホームヘルプ制度ほか●自社健康保険組合および各種社会保険●家族手当(配偶7千円、子供1人に付１万円)、住宅手当、リフレッシュ休暇、ストック休暇制度他、寮・社宅：無 |
| 保険 |
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応募の流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！