お問い合わせ番号:473804 最終確認日:2025年03月28日

G1019_【データサイエンティスト】地域中小企業の経営改善に資するデータ分析・活用

東日本電信電話株式会社

お問い合わせ番号:473804 最終確認日:2025年03月28日

求人の特徴

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
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募集内容

募集内容

業務内容 中小企業の経営支援をテーマとしたビジネス創出、プロモーション、実案件支援(システム提案・構築)等
【業務詳細】
中小企業経営支援に係わる以下の業務
<ソリューションモデルの検討、等>
・金融・公共・士業等、中小企業経営支援機関に対し、ERPデータに基づく経営状況の可視化等、フィンテックを活用した
中小企業経営支援ビジネスモデルの検討、社外パートナー/社内組織とのモデル構築に向けた検討、構築、サービス化検討
・社内勉強会などノウハウ展開に関する業務
<案件支援>
・提案時のコンサルティング、要件定義、システムアーキテクト、提案書作成
・検証等の技術支援、パートナー企業との調整、PM業務

変更の範囲:有
※その他会社が定める業務に従事する可能性があります
必要な経験 ・以下のいずれかの技術分野での技術的業務経験(実務経験3年以上)
①ERP・会計・金融関連システムの導入・運用支援
②企業会計データ等に基づく経営コンサル
③データ分析・利活用に用いるデータベース等システム提案・構築
・お客様対応、事業者対応の経験を有し、高いコミュニケーション能力を有すること。

【求める人物像】
■以下のいずれかの領域において高いテクニカルスキルを有し、新たな技術等に対する
探求心・向上心がある人物
【フィンテック、ERP、経営状況分析、データ分析、AI、クラウド】
・ビジネス戦略を立案し、新しいモデルを策定、現場への展開を企画、推進できる人物
・お客様や周囲と信頼関係を構築し、前向きに様々な課題解決に取り組むことができる
素養と経験を持つ人物
・PMもしくはPL経験を有し、課題解決力や調整力を発揮し、新規取組領域においても
プロジェクトを牽引できる人物
学歴 高専 大学 大学院
雇用形態 正社員
試用期間:有/4ヶ月
備考:条件に変更なし
勤務地 勤務地1 東京都 新宿区 西新宿3-19-2 初台本社
変更の範囲
※当社の事業所及び自宅以外が就業場所となることがあります。
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 500 ~ 1000 万円
月給 26 ~ 52万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 夏季 特別 産休 育児
年末年始休暇(3日)、年次有給休暇(20日)※勤続1年以上の場合、ライフプラン休暇、夏季休暇(5日) 各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護 等)、看護休暇、病気休暇 等
手当・福利厚生 住宅補助 退職金 財形貯蓄制度 カフェテリアプラン 定期健康診断
 カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)/社宅・寮、住宅補助費支援制度/持家取得支援制度/財産形成支援制度 人間ドック/健康保持・増進メニュー(育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用) 等
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/4ヶ月
備考:条件に変更なし
勤務地 勤務地1 東京都 新宿区 西新宿3-19-2 初台本社
変更の範囲
※当社の事業所及び自宅以外が就業場所となることがあります。
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 500 ~ 1000 万円
月給 26 ~ 52万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 夏季 特別 産休 育児
年末年始休暇(3日)、年次有給休暇(20日)※勤続1年以上の場合、ライフプラン休暇、夏季休暇(5日) 各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護 等)、看護休暇、病気休暇 等
手当・福利厚生 住宅補助 退職金 財形貯蓄制度 カフェテリアプラン 定期健康診断
 カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)/社宅・寮、住宅補助費支援制度/持家取得支援制度/財産形成支援制度 人間ドック/健康保持・増進メニュー(育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用) 等
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 東日本電信電話株式会社
事業内容 東日本地域における地域電気通信業務(県内通話に係る電話、専用、総合デジタル通信などの電気通信サービス)及び
これに附帯する業務、目的達成業務、活用業務
設立年月日 1999年 7月 1日
資本金 3350億円
従業員数 4,950名
応募の流れ

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    Step.1

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  • 求人のご紹介

    Step.3

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

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    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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