お問い合わせ番号:354285 最終確認日:2024年08月26日
「流通サプライチェーン 戦略デザイン/実装プロジェクト」メンバー~リーダー候補
フューチャー株式会社
募集内容
職種名 | 「流通サプライチェーン 戦略デザイン/実装プロジェクト」メンバー~リーダー候補 | ||
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業務内容 |
◆流通業のお客様における基幹系業務システムの開発プロジェクトにて、要件定義~開発~テストの実行・推進・運営を担当いただきます。 【業務詳細】:メンバー、サブリーダークラス →リーダーの指示に従い、要件定義、設計、開発、テスト、導入を担当いただきます。 経験やスキルレベルに応じてチームリーダーお任せする場合もあります。 :リーダークラス →特定領域においての推進と、品質・進捗・課題管理を担っていただきます。 業務仕様・設計・プログラムソースレベルまで踏み込んだリーディングをお任せします。 【魅力】 ・流通・サプライチェーンシステムの戦略をデザイン・実装ができる ・大規模プロジェクトを通じた達成感や成長を感じられる ・新たなITスキルのチャレンジと習得ができる 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
・ITスキルを活かしつつ、コンサルタントとしてのキャリアを積んでいきたい方で下記 ①オープン系システム設計・開発・テスト経験 ②オープン言語に対する知識があり独自で学んだ経験がある 【流通・卸・小売業界の展望】 日本国内において人口減少・少子高齢化が進行する中、流通・卸・小売業界においても、 人手不足や高齢化が課題となっています。また世界に目を向けると、 人口拡大に伴う食糧不足や、食品廃棄の問題など、 SDGsに代表される持続可能な社会の実現が求められています。 「人手不足により、店舗や倉庫のオペレーションレベルは下がっていく一方で、 消費者のニーズはより高度で複雑に」 「人口減少により、国内の胃袋は小さくなっていく一方で、食品廃棄は減らさなければならない」 という相反する要求を満たしつつ、しっかりと利益を残せる企業のみが 生き残れる時代となっていくことが想定されます。 同社では流通・卸・小売業界のお客様に対し、全体最適で課題解決を行い、 サプライチェーンの最適化やリアルタイムプラットフォームの構築などを 数多く実施してきました。これまで培ってきたノウハウを活かし、 顧客企業を取り巻く環境の中で競争優位性を高めるための仕組みを提供していきます。 |
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学歴 | 不問 | ||
雇用形態 |
正社員
※コンサルタントはフューチャーアーキテクト出向
試用期間:有/6ヶ月 備考:※試用期間中の待遇に差異はありません |
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勤務地 |
勤務地1
東京都 品川区 大崎1-2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
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給与 |
想定年収
550 ~ 1500 万円
月給 25.3 ~ 88.2 万円 |
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勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)
休憩時間:確認中
平均残業時間 30時間/月 |
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休日・休暇 |
年間休日 124日
有給休暇は試用期間中については5日間。結婚休暇 、生理休暇 、通院休暇 、 介護休暇 、 Future’s Holiday(リフレッシュ休暇 ) 妻の出産による休暇、Family休暇(配偶者や親族の看護介護、妊娠中の通院、子の行事対応などで使用可能な休暇(諸条件あり) |
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手当・福利厚生 |
固定残業手当(50時間相当額)、深夜手当、休日勤務手当、通勤手当、出張手当 他 ※管理監督者となる場合は、固定残業手当と休日勤務手当はございません。 ・フューチャーグループ健康保険組合・ベネフィットステーション・社員持株会制度・直接契約保養所・社内教育制度・マッサージルーム ・出産一時金の独自給付(10万円)・チャイルドケア補助・ハラスメント相談室・健康相談室・BPY:1年で最も優れたプロジェクトを表彰する全社イベント) |
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保険 |
type転職エージェントだけの選考情報
企業情報
企業名 | フューチャー株式会社 | ||||
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事業内容 | ~持株会社としてグループの経営戦略の立案、企画およびグループ会社管理~ | ||||
設立年月日 | 1989年11月28日 | 資本金 | 40億円 | 従業員数 | 2,948名 |
応募までの流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリア
カウンセリングあなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・
応募・推薦応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!