お問い合わせ番号:260357 最終確認日:2026年03月24日

テクノロジーコンサルタント(Technology Innovation Group共通)

フューチャー株式会社

お問い合わせ番号:260357 最終確認日:2026年03月24日

無料この求人を紹介してもらう
募集内容

募集内容

業務内容

◆同社のTechnology Innovation Group(TIG)のテクノロジーコンサルタントとして以下ポジションをご担当いただきます。
・プロジェクトテクニカルリーダー
・テクノロジーアーキテクト、ソフトウェアエンジニア、UI/UXスペシャリスト、・DBスペシャリスト、インフラスペシャリスト、セキュリティスペシャリスト
・Devops/CIエンジニア、ITモダナイゼーションスペシャリスト
・データ分析スペシャリスト、IoT・AIなど先進テクノロジースペシャリスト
--------------------------------------
【ミッション】:Technology Innovation Group(TIG)は、「最先端、且つ先進的なテクノロジーのプロフェッショナル集団」、「プロジェクト品質と生産性の向上」、「自社サービス事業の立ち上げ」を主なミッションとして発足しました。
同ポジションは、TIGが掲げる上記ミッションに共感され、且つテクノロジーに深い専門性を持ったキャリアを
希望されるスペシャリスト志向ある方々向けの求人です。アーキテクチャーデザイン、データベース、インフラ、セキュリティなど
プロジェクトに対するテクノロジー支援や、プロジェクトの品質、生産性向上を目的としたツール企画・開発、あるいは
データサイエンス、IoT、AIなど先進テクノロジーの企画・開発などの分野で活躍されたい方は同ポジションへご応募ください。

◆同社のTechnology Innovation Group(TIG)のテクノロジーコンサルタントとして以下ポジションをご担当いただきます。
・プロジェクトテクニカルリーダー
・テクノロジーアーキテクト、ソフトウェアエンジニア、UI/UXスペシャリスト、・DBスペシャリスト、インフラスペシャリスト、セキュリティスペシャリスト
・Devops/CIエンジニア、ITモダナイゼーションスペシャリスト
・データ分析スペシャリスト、IoT・AIなど先進テクノロジースペシャリスト

--------------------------------------

【ミッション】
Technology Innovation Group(TIG)は、「最先端、且つ先進的なテクノロジーのプロフェッショナル集団」、「プロジェクト品質と生産性の向上」、「自社サービス事業の立ち上げ」を主なミッションとして発足しました。
同ポジションは、TIGが掲げる上記ミッションに共感され、且つテクノロジーに深い専門性を持ったキャリアを希望されるスペシャリスト志向ある方々向けの求人です。アーキテクチャーデザイン、データベース、インフラ、セキュリティなどプロジェクトに対するテクノロジー支援や、プロジェクトの品質、生産性向上を目的としたツール企画・開発、あるいはデータサイエンス、IoT、AIなど先進テクノロジーの企画・開発などの分野で活躍されたい方は同ポジションへご応募ください。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・スクラッチでのアプリケーション開発を伴う大規模な
システム構築プロジェクトにてIT基盤(アーキ/DB/インフラなど)の主担当
(またはメンバーとして担当できるスキルがある)として、設計・構築工程の経験は必須として、担当領域のグランドデザイン、要件定義、テスト、移行切替、運用保守の前工程・後工程フェーズの経験(5年以上)がある
大規模なシステム構築プロジェクト例)
- プロジェクト全体で数百人月規模以上のプロジェクト
- IT基盤(アーキ/DB/インフラなど)チーム要員数が10名以上のプロジェクト
- サーバー台数が100インスタンス以上のプロジェクト
- 常時接続数が100以上の非機能要求があるプロジェクト
- 24/365などミッションクリティカルなSLAのあるプロジェクト

・(上記の経験をした上で)業務アプリケーション設計開発、アプリ/Webサーバなど
ミドルウェア/DB/サーバ/ストレージ/ネットワークなどの各レイヤーにおいて
一つ以上の専門性・経験を有しており、技術選定やPoCなどの技術評価をした経験がある
・スクラッチでのアプリケーション開発を伴う大規模なシステム構築プロジェクトにてIT基盤(アーキ/DB/インフラなど)の主担当(またはメンバーとして担当できるスキルがある)として、設計・構築工程の経験は必須として、担当領域のグランドデザイン、要件定義、テスト、移行切替、運用保守の前工程・後工程フェーズの経験(5年以上)がある
大規模なシステム構築プロジェクト例)
- プロジェクト全体で数百人月規模以上のプロジェクト
- IT基盤(アーキ/DB/インフラなど)チーム要員数が10名以上のプロジェクト
- サーバー台数が100インスタンス以上のプロジェクト
- 常時接続数が100以上の非機能要求があるプロジェクト
- 24/365などミッションクリティカルなSLAのあるプロジェクト

・(上記の経験をした上で)業務アプリケーション設計開発、アプリ/Webサーバなどミドルウェア/DB/サーバ/ストレージ/ネットワークなどの各レイヤーにおいて一つ以上の専門性・経験を有しており、技術選定やPoCなどの技術評価をした経験がある
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
雇用形態 正社員 ※コンサルタントはフューチャーアーキテクト出向
試用期間:有/6ヶ月
備考:※試用期間中の待遇に差異はありません
勤務地 勤務地1 東京都 品川区 大崎1-2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
勤務地その他 東京都
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 550 ~ 1500 万円
月給 25.3 ~ 88.2万円
給与形態 固定給制(月給制)
年収例 ※経験により優遇いたします。
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム]
休日・休暇 [年間休日] 124日
[年次有給休暇] 10日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児
有給休暇は試用期間中については5日間。結婚休暇 、生理休暇 、通院休暇 、 介護休暇 、 Future’s Holiday(リフレッシュ休暇 ) 妻の出産による休暇、Family休暇(配偶者や親族の看護介護、妊娠中の通院、子の行事対応などで使用可能な休暇(諸条件あり)
手当・福利厚生 財形貯蓄制度 定期健康診断 通勤手当
固定残業手当(50時間相当額)、深夜手当、休日勤務手当、通勤手当、出張手当 他 ※管理監督者となる場合は、固定残業手当と休日勤務手当はございません。 ・フューチャーグループ健康保険組合・ベネフィットステーション・社員持株会制度・直接契約保養所・社内教育制度・マッサージルーム ・出産一時金の独自給付(10万円)・チャイルドケア補助・ハラスメント相談室・健康相談室・BPY:1年で最も優れたプロジェクトを表彰する全社イベント)
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
[昨年実績]※昇給(4月)、賞与(6月/12月)
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員 ※コンサルタントはフューチャーアーキテクト出向
試用期間:有/6ヶ月
備考:※試用期間中の待遇に差異はありません
勤務地 勤務地1 東京都 品川区 大崎1-2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
勤務地その他 東京都
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 550 ~ 1500 万円
月給 25.3 ~ 88.2万円
給与形態 固定給制(月給制)
年収例 ※経験により優遇いたします。
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム]
休日・休暇 [年間休日] 124日
[年次有給休暇] 10日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児
有給休暇は試用期間中については5日間。結婚休暇 、生理休暇 、通院休暇 、 介護休暇 、 Future’s Holiday(リフレッシュ休暇 ) 妻の出産による休暇、Family休暇(配偶者や親族の看護介護、妊娠中の通院、子の行事対応などで使用可能な休暇(諸条件あり)
手当・福利厚生 財形貯蓄制度 定期健康診断 通勤手当
固定残業手当(50時間相当額)、深夜手当、休日勤務手当、通勤手当、出張手当 他 ※管理監督者となる場合は、固定残業手当と休日勤務手当はございません。 ・フューチャーグループ健康保険組合・ベネフィットステーション・社員持株会制度・直接契約保養所・社内教育制度・マッサージルーム ・出産一時金の独自給付(10万円)・チャイルドケア補助・ハラスメント相談室・健康相談室・BPY:1年で最も優れたプロジェクトを表彰する全社イベント)
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
[昨年実績]※昇給(4月)、賞与(6月/12月)
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 フューチャー株式会社
企業HP https://www.future.co.jp/
本社所在地 〒1410032 東京都 品川区 大崎 1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
事業内容
設立年月日 1989年11月28日
代表者 金丸恭文
資本金 40億円
従業員数 3,499名 (平均年齢:33歳)
株式公開 東証プライム
応募の流れ

応募の流れ

  • ご登録

    Step.1

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

この企業の他の公開求人

この企業の他の公開求人

求人を探す
求人を探す
無料この求人を紹介してもらう