お問い合わせ番号：246662 最終確認日：2026年09月20日
お問い合わせ番号：246662 最終確認日：2026年09月20日
| 業務内容 |
◆三菱重工向けに基幹システムを中心としたアプリケーション開発プロジェクトのリーディング。 ◆三菱重工向けに基幹システムを中心としたアプリケーション開発プロジェクトのリーディング。 変更の範囲：有 人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内で業務内容が変更になる場合があります。 |
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| 必要な経験 |
■必須要件（下記いずれかの要件を満たす方） ・製造業界の業務アプリケーション開発経験のある方 ・データ解析やIoTなどのDX案件のシステム開発経験のある方" 【求める人物像】 ・フットワークが軽く出張を楽しめるマインドをお持ちの方 ・常日頃前向きに仕事を進めるマインドをもっている ・メリハリをもった業務遂行能力がある ・未開の領域に対して主体性を持って押し進んで行くことにワクワクを感じる人 ・関係者と根気強く対峙して、最終的にはファンになってもらうような ロングタームリレーションを実践したことがある人 |
■必須要件（下記いずれかの要件を満たす方） ・製造業界の業務アプリケーション開発経験のある方 ・データ解析やIoTなどのDX案件のシステム開発経験のある方 【求める人物像】 ・フットワークが軽く出張を楽しめるマインドをお持ちの方 ・常日頃前向きに仕事を進めるマインドをもっている ・メリハリをもった業務遂行能力がある ・未開の領域に対して主体性を持って押し進んで行くことにワクワクを感じる人 ・関係者と根気強く対峙して、最終的にはファンになってもらうようなロングタームリレーションを実践したことがある人 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 高校 専修 短大 高専 大学 大学院 | |||||
| 求人の特色 | ||||||
| 雇用形態 |
正社員/契約社員
正社員前提での選考となりますがまれに契約社員も有り
更新：有（判断事由：無期転換申込機会・無期転換後の労働条件：勤務成績、会社の経営状況等により総合的に判断いたします。） 更新上限：有（通算契約期間上限: 5年） 試用期間：無 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 港区 港南
勤務地その他 東京都 [変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 | 想定年収 450 ～ 1000 万円 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:30 ～ 18:00（実働：7時間30分） フレックス有
休憩時間：60分
[平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有 |
| 休日・休暇 |
[年次有給休暇]
10～20日
夏季３日（6月～9月に取得）、特別連続２日、年末年始、慶弔、病気、ライフプラン、産前・産後、介護、看護休暇、結婚休暇、忌引など 有給休暇:1日、半日、１時間単位で取得可。入社初月より支給。入社月により日数変動。 |
| 手当・福利厚生 |
リモートワーク可、時短勤務等制度有、子育て・介護手当、定年制あり、再雇用制度あり、副業可、育児休暇取得実績有：育休後復帰率:99.2％（2021年度実績）財形貯蓄（一般、住宅、年金）、社員持株会、住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助、利子補給、土地先行取得融資、住宅関連手数料補助、住宅駆け付けサービス、ベネフィット・パッケージなど、人間ドック、オプション検査補助など、育児・介護支援サービス、結婚祝い金、弔慰料、災害見舞金など、社員食堂、企業年金（企業年金基金、確定拠出年金）、電気通信共済会(個人年金、遺児育英基金) |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
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| 雇用形態 |
正社員/契約社員
正社員前提での選考となりますがまれに契約社員も有り
更新：有（判断事由：無期転換申込機会・無期転換後の労働条件：勤務成績、会社の経営状況等により総合的に判断いたします。） 更新上限：有（通算契約期間上限: 5年） 試用期間：無 |
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| 勤務地 |
勤務地1
東京都 港区 港南
勤務地その他 東京都 [変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 | 想定年収 450 ～ 1000 万円 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:30 ～ 18:00（実働：7時間30分） フレックス有
休憩時間：60分
[平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有 |
| 休日・休暇 |
[年次有給休暇]
10～20日
夏季３日（6月～9月に取得）、特別連続２日、年末年始、慶弔、病気、ライフプラン、産前・産後、介護、看護休暇、結婚休暇、忌引など 有給休暇:1日、半日、１時間単位で取得可。入社初月より支給。入社月により日数変動。 |
| 手当・福利厚生 |
リモートワーク可、時短勤務等制度有、子育て・介護手当、定年制あり、再雇用制度あり、副業可、育児休暇取得実績有：育休後復帰率:99.2％（2021年度実績）財形貯蓄（一般、住宅、年金）、社員持株会、住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助、利子補給、土地先行取得融資、住宅関連手数料補助、住宅駆け付けサービス、ベネフィット・パッケージなど、人間ドック、オプション検査補助など、育児・介護支援サービス、結婚祝い金、弔慰料、災害見舞金など、社員食堂、企業年金（企業年金基金、確定拠出年金）、電気通信共済会(個人年金、遺児育英基金) |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
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| 企業名 | 株式会社NTTデータ | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 企業HP | https://www.nttdata.com/jp/ja/ | |||||||||
| 本社所在地 | 〒1356033 東京都 江東区 豊洲 3－3－3 豊洲センタービル | |||||||||
| 事業内容 | ||||||||||
| 設立年月日 | 1988年 5月23日 | |||||||||
| 代表者 | 鈴木正範 | |||||||||
| 資本金 | 1425億2000万円 | |||||||||
| 従業員数 | 197,800名 | |||||||||
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東京都
550～1100万円
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700～1100万円
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700～850万円
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700～1400万円
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700～1400万円
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550～1100万円
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700～1400万円
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700～1100万円
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