公開中の求人276件中145-162 件表示
非公開求人652件ヒットしました
東京で働く
9ページ | 年収900万円以上狙える転職・求人特集
高年収を狙える
国税庁の『令和3年分民間給与実態統計調査』によると、年収700万円を超える給与所得者は全体の14.3%となっています。年収900万円はさらに少ない比率となり、明らかに「高年収」と言われる金額です。
この特集では、「年収900万円」「東京勤務」の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。
非公開求人とは
並び順:おすすめ順
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
職種カテゴリ | |||
---|---|---|---|
業種カテゴリ | |||
業務内容 |
【業務内容】プロジェクト案件にPMまたはPMOとして参画し、プロジェクトの成功を責任者としてリードしていただきます。 また、特定のプロジェクトを担当していない期間はプロジェクトマネジメントの支援者として、当部の他の有識者とも協業し、プロジェクトガバナンス業務を担当していただきます。 プロジェクトガバナンス業務とはプロジェクト状況の審査(健全性の評価や、プロジェクト現場に対して問題やリスクの予兆検知支援)と …つづきを読む |
||
必要な経験 |
<必須要件> 1.最低3 年/36 か月の固有で重複していないプロフェッショナル・プロジェクトマネジメント経験。うち少なくとも4,500時間をプロジェクトを指揮・監督する立場での実務経験。(PMP基準) …つづきを読む |
||
勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 993~1416万円 |
職種カテゴリ | |||
---|---|---|---|
業種カテゴリ | |||
業務内容 |
【期待する役割】 全社横断の戦略プロジェクトの推進や新規事業のマーケティングをお任せします。マーケティング戦略の立案を担い、認知獲得から利用登録、オンボーディングに至る施策の設計と実行をリードし、新規のお客様獲得を推進いただきたいと考えております。 下記の具体例に留まらず、成長戦略を描くなかで生まれるプロジェクトや、全社横断の課題解決、成長実現のために必要な組織作り等、成長実現のために必要な仕事をお任せし裁量をもって推進いただきます。 …つづきを読む |
||
必要な経験 |
・BtoC事業でのマーケティングチームのマネージャー以上のご経験(評価査定経験は問わず) ・事業グロースに関する具体的な成果/実績をお持ちの方(事業規模は問わず) …つづきを読む |
||
勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 1000~2000万円 |
職種カテゴリ | |||
---|---|---|---|
業種カテゴリ | |||
業務内容 |
【仕事概要】 導入社数が1,000社を超える自社プロダクト「b→dash」のクライアント企業様のうち上位20%のエンタープライズ企業様に向けて、b→dashの支援にとどまらず、企業様のマーケティング課題解決のためのアドバイザリーとして、成果創出に向けたコンサルティングなどを行い、ハイタッチでサービスを提供頂くポジションです。 【具体的業務】エンタープライズ企業様に向けて、以下のような業務を行って頂きます。 ・b→dashの導入支援 ・b→dashを用いた顧客のマーケティング支援 …つづきを読む |
||
必要な経験 |
●必要(MUST)条件 ①以下のいずれか ・ITコンサルやSIerとしての就業経験が通算5年以上ある方 …つづきを読む |
||
勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 1120~1400万円 |
職種カテゴリ | |||
---|---|---|---|
業種カテゴリ | |||
業務内容 |
外部提携、資本提携を含む経営戦略の立案、推進を担う「経営戦略本部」を新設し、その本部内に同じく新設される「新規事業戦略部」での業務です。 「新規事業戦略部(新設)」「総合企画部」「サステナビリテイ推進室」で構成され、従来、本部長が単独で担っていた業務を部門として正式に組織化。 業務の性格から単独で進める事は少なく、経営戦略本部内、他本部メンバーと連携して進める業務が大部分となります。 …つづきを読む |
||
必要な経験 |
事業会社における新規事業/新規サービススキームの設計、提案の経験 - 外部企業との提携実務交渉 ・事業会社における新規事業立ち上げ経験 …つづきを読む |
||
勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 1000~1200万円 |
職種カテゴリ | |||
---|---|---|---|
業種カテゴリ | |||
業務内容 |
財務経理部長候補として、主計業務の支払業務のメンバーや外注先のマネジメントをお任せします。 また、ご経験とご志向に応じて管理会計等の業務の推進もお任せします。また、管理会計体制の構築や、子会社管理・連結体制の構築、海外拠点開発等の重要なプロジェクト等も存在しており、各種プロジェクトをプロジェクトマネージャーとして推進いただくこと、また、部下のプロジェクト遂行の支援・管理することをお任せします。 【経理】 …つづきを読む |
||
必要な経験 |
・1,000名以下の規模の上場会社及び上場準備会社での経理実務経験5年以上 または、監査法人における監査業務の実務経験5年以上 ・社員の業務マネジメント経験 …つづきを読む |
||
勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 1000~1400万円 |
職種カテゴリ | |||
---|---|---|---|
業種カテゴリ | |||
業務内容 |
社内のメンバーとコミュニケーションを取りながら企画の種をキャッチアップし、プロジェクトマネージャーとして企画から開発まで一貫して推進いただける方を求めています。 企画〜プロトタイピング の営みを恒常化し、まずは年に4〜5つの機能やサービスをリリースしていく組織を目指します。 R&D組織を起点にグローバル・国内共に事業を更にドライブしていき、ユーザーや事業 …つづきを読む |
||
必要な経験 |
以下をすべて満たす経験 ・LLMを活用したアプリケーションの開発経験 ・プロジェクトマネージャーまたはプロダクトマネージャーとしての実務経験 …つづきを読む |
||
勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 900~1200万円 |
職種カテゴリ | |||
---|---|---|---|
業種カテゴリ | |||
業務内容 |
グループの中長期的な将来を見据えた、グループ内ネットワーク環境の次世代ネットワークへの変革が命題となってきており、親会社とタッグを組み、次世代インフラ基盤(ネットワーク、認証、セキュリティ等)の刷新を進めております。 グループは既存業務のシステム化によるIT革新の他、DX領域にも積極的に進出しており、多種多様な案件に取り組んでいます。風通しの良い会社・社風ですので、個人のスキルと強みを生かして提案から実行まで裁量を持って進めることができます。グループ企業と聞くと、親子関係が気になる方もいるとは思いますが、こういった取り組みを推進する上での当社と親会社との関係性は、親会社、子会社という壁で隔てたような関係でなく、積極的に意見を交わし合える関係性であり、そういった環境において、当社グループの課題を自らの課題として捉え、積極的に解決に向けて議論やチームワークを発揮し、推進できる方を歓迎しております。 【仕事内容事例】 …つづきを読む |
||
必要な経験 |
【以下のいずれかを経験】 ・大規模ネットワーク構築、インフラ環境刷新プロジェクト等の大規模インフラ業務経験 ・複数領域に跨るプロジェクト間の調整、プロジェクト全体を推進出来る高いPM能力 …つづきを読む |
||
勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 1004~1412万円 |
求人を探す
- 職種から探す
- 業種から探す
- 勤務地から探す
- 年収から探す