公開中の求人9259件中6571-6588 件表示
非公開求人18486件ヒットしました
東京で働く
366ページ | 東京×年収400万円以上の転職・求人特集
都道府県別の平均年収トップは「東京都」
厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。
東京勤務の求人から気になる求人を見つけてみては?
非公開求人とは
並び順:おすすめ順
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
職種カテゴリ | |||
---|---|---|---|
業種カテゴリ | |||
業務内容 |
・Innovation技術部は、同社や同社グループにおいて技術研究開発を進めている様々な技術領域において、実際の高難易度のプロジェクトへの適用や、課題解決、案件支援を行うためのプロジェクト管理を実施します。 ・本ポジションでは、事業部門と連携し、先進的/重要/高難易度のお客様プロジェクトに対し、OSSの提案を行い、プロジェクト計画策定までサポートを行います。 また、世の中の動向をキャッチし、OSSを活用したソフト、ソリューションを自ら企画し、お客様にご提案します。 …つづきを読む |
||
必要な経験 |
・大手SI向け営業経験 (大規模組織向けの営業やプリセールス業務を経験している方。 IT商社やベンダーの方など歓迎します。) …つづきを読む |
||
勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 650~900万円 |
職種カテゴリ | |||
---|---|---|---|
業種カテゴリ | |||
業務内容 |
我々グローバルカスタマーサクセス室では、メガバンクや大手証券会社、証券取引所、ブロックチェーン基盤を活用したサービスを提供する合弁会社等に、様々なシステムを提供しています。その中で、複数の顧客、複数のシステムのアプリケーションを横断的に開発対応するアプリアーキテクトチームに参画する エンジニアを募集いたします。IT投資意欲旺盛なお客様に、パブリッククラウド(AWS、GCP)を利用した新規システム開発や、既存オンプレシステムの クラウドリフト案件や更改案件等、幅広いプラットフォームでの案件を手掛けています。お客様がパブリッククラウドを活用し始めた頃から、コンサル含めた …つづきを読む |
||
必要な経験 |
・オープン系webシステムのアプリケーションエンジニアとして一定の実務・設計・ 構築経験を有すること ・要件定義、設計、製造、テスト、デプロイ、運用保守といったソフトウェアの …つづきを読む |
||
勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 550~1050万円 |
職種カテゴリ | |||
---|---|---|---|
業種カテゴリ | |||
業務内容 |
◆同社が展開するクラウドインフラ事業および電子認証・印鑑事業を支える【インフラエンジニア】ポジションの募集です。 ご応募頂いた際には、複数のインフラエンジニアポジションより、ご経歴とご意向に沿って、社内で幅広くポジションを検討させていただきます。 ※自社内勤務であり、出向や常駐は一切ございません。 …つづきを読む |
||
必要な経験 |
・サーバーOS(Linux系)及びミドルウェア(apache、Postfix、MySQL等)の運用、障害対応 ・インターネットの仕組みに関する理解(Webサービスやメール配送、名前、解決の仕組み等) |
||
勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 410~760万円 |
職種カテゴリ | |||
---|---|---|---|
業種カテゴリ | |||
業務内容 |
■The Model型組織のマーケティング部門において、「商談創出」をミッションとした機能を担います。ご経験に応じて、SDR/BDRいずれかの部門で、ご活躍いただきます。 ①The Model型のインサイドセールスおよびテレプロスペクティングの理解・実践②マーケリード(MQL/Lead)企業の事前調査とコール業務 ③相手のリテラシーや状況・特徴に合わせたコミュニケーションの実践④コールドコール業務 ※BDR部門のみ …つづきを読む |
||
必要な経験 |
■法人向けインサイドセールス業務経験 ■コール業務経験(SDR/BDRどちらも可) ※営業代行会社などで新規電話営業をしていた方も含みます …つづきを読む |
||
勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 400~600万円 |
職種カテゴリ | |||
---|---|---|---|
業種カテゴリ | |||
業務内容 |
同社のグループ経営戦略に基づき、グローバル本社機能における<要変更>グローバル人事のプロフェッショナルとして、グローバル人事戦略・制度設計、運用・施策立案、実行を主導していただきます。現在グローバル人事領域での注力しているテーマは以下の3点です。 1.海外幹部人事マネジメント 上場企業の本社人事機能として、海外事業会社を中心とした海外幹部の指名・報酬のマネジメントや後継者管理・育成の企画・運営を推進する。 …つづきを読む |
||
必要な経験 |
・グローバル人事のスペシャリストとして最低3年以上の業務経験がある ・ビジネスレベルの英語力(CERF B2相当以上) ・プロジェクト企画力、プロジェクトマネジメント力 …つづきを読む |
||
勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 750~900万円 |
職種カテゴリ | |||
---|---|---|---|
業種カテゴリ | |||
業務内容 |
【ミッション】 ・モバイルの自動化機能を推進することで、個人事業主から小規模法人の経理業務、従業員のバックオフィス業務をスマホで完結できる世界を作ること。 ・経営者や管理者などが必要とする情報をモバイルでいつでも確認でき、必要な意思決定をリアルタイムにできる世界を作ること。 …つづきを読む |
||
必要な経験 |
・Swiftを使ったiOSアプリのチーム開発経験 ・CircleCI/Github Actions等によるCI/CDを使った開発経験 ・プロダクト・技術・UI/UX・開発組織における、主体的な課題提起・解決の経験 …つづきを読む |
||
勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 600~1000万円 |
似ている求人特集
求人を探す
- 職種から探す
- 業種から探す
- 勤務地から探す
- 年収から探す