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東京で働く
239ページ | 年収400万円以上狙える転職・求人特集
都道府県別の平均年収トップは「東京都」
厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。
東京勤務の求人から気になる求人を見つけてみては?
非公開求人とは
並び順:おすすめ順
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
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業務内容 |
【業務内容】:同社の経理部が主管している単体決算(月次/四半期/年次)の実務を中心に進行管理を含めた業務マネジメントを担っていただき、プレイングマネージャーとしてご活躍頂くことを想定しています。 それに加えて、中長期的視点で様々な業務改善や設計にも関与いただき、現状も行っている業務アウトソーシングの 更なる最適化・内製化すべき業務のレベルアップなどの企画推進にも携わっていただきたいと考えています。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
・上場企業(またはそれに準じる企業)でのマネジメント経験者(3年以上) ・会計基準・税法等に関する一定以上の知識と経験 ・会社が取り組む案件に対して経理分野のアドバイザーとして並走できること …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 大阪府 | 想定年収 | 700~1000万円 |
職種カテゴリ | |||
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業務内容 |
◆2018年に本格始動した新規事業、リモートワーク特化型エージェントサービス『Remogu(リモグ)』で、企業にリモートワーカー(在宅勤務者)の活用を提案する法人営業のポジションを募集します! 成長途上の若手中心組織を率いて経営者視点で事業成長させていくことに興味がある方は是非ご一読ください。 【業務内容】 :特にITエンジニア採用での課題を抱える法人企業のお客様に対して、リモートワーカーを活用した人材調達及び採用活動に関するご提案やマッチングが主なミッションです。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
■必須要件 ・人材サービス業のリクルーティングアドバイザーもしくは両面営業で3年程度の就業経験がある方 ・KPIマネジメントを受けたことのある方 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 465~840万円 |
職種カテゴリ | |||
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業務内容 |
※本ポジションは、株式会社CARTA HOLDINGSで雇用、株式会社サポーターズへ出向となります。 新規事業として中途ITエンジニア職の転職・採用支援事業を開始するため、1人目セールスを募集することになりました。 今回参画していただく方には近い将来、新規事業セールスを統括するリーダーとしてご活躍いただきながら、事業開発もお任せしたいと考えています。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
◆下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人材業界でのリクルーティングアドバイザーorキャリアアドバイザーの経験 ・人材採用/育成/教育に関する商材の営業経験 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 450~700万円 |
職種カテゴリ | |||
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業種カテゴリ | |||
業務内容 |
◆本求人はリモートワークを前提とした求人となりますが、基本的にはリモートと出社のハイブリッド勤務を想定しております。 【担当フェーズ】 要件定義~設計~開発~評価・運用・保守まで、あらゆる業務領域を行っており、100人月以上の大規模プロジェクトに最上流から関わっていただくことも可能です。 基本的に3名~40名ほどのチームをプロジェクトごとではなく企業ごとに組んで業務を行うので、平均3年以上は同じクライアントを担当し、取引先担当者と直接やりとりをするため信頼関係を築けます。 …つづきを読む |
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必要な経験 |
◆東京23区内での就業を希望し、アプリエンジニアとして設計~開発のご経験がトータルで5年程度の方 ◎現役社員の声VOICE:https://www.shain-voice.com/corporate/15 …つづきを読む |
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勤務地 | 東京都 | 想定年収 | 450~800万円 |
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