高年収の求人特集

46ページ | 年収600万円以上×企画管理職の転職・求人特集

従業員1,000人以上規模の平均年収「585.4万円」以上を狙える

厚生労働省が発表した『令和4年賃金構造基本統計調査』によると、日本の会社員の平均年収は496.5万円となっています。企業規模別に見てみると、「従業員1,000人以上規模の平均年収:585.4万円」となっています。
この特集では、平均年収より少し高めの「年収600万円」の企画管理職の求人を集めました。ぜひ気になる求人を見つけてみてくださいね。

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知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。

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業務内容 ◆下記業務をお任せします。
・社員教育・研修プログラムの企画、立案、運営
・新入社員研修、階層別研修、目的別研修などの企画と運営(実施サポート)
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必要な経験 ◆育成経験 2 年以上(社内研修の企画・運営・講師・パートナー管理・効果測定など)

【仕事の魅力】
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勤務地 東京都 想定年収 700~900万円
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業務内容 介護事業・保育・学童事業等を提供する様々なステークホルダーと連携し、高度化・複雑化するプロジェクトのハンドリングをしていただきたいです。

<想定業務>
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必要な経験 ・業種を問わず、幅広い社内関連部署・社外のステークホルダーを巻き込みながら、プロダクト開発・リリースや、新規ビジネス創出をビジネスサイドからリードしたことがある方
・幅広い職種、リテラシーのステークホルダーとのコミュニケーションの経験

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勤務地 東京都 想定年収 700~900万円
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業務内容 当社アセットを生かした新規事業開発におけるプロジェクトリーダーを担っていただきます。
事業領域は当社のミッションである「間接資材調達ネットワークを変革する」に基づくものとなります。
具体的には製造業や建築業における、資材調達に関わる領域の新規事業開発を担当していただきます。
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必要な経験 ・事業責任者の経験が3年以上ある方
・事業会社でのプロダクトマネージャーの経験が3年以上ある方
・事業企画の立案を行ったご経験をお持ちの方
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勤務地 大阪府 東京都 想定年収 700~1200万円
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業務内容 STEP1:フィールドで戦うエースプレイヤー
・AI×SEOツールおよびAI BPaaSプロダクトの提案・導入支援
・顧客課題の抽出、再現性のある成功パターン設計
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必要な経験 法人営業またはカスタマーサクセス経験(3年以上)
SaaS/デジタルマーケティング領域での実績
目標達成に対する高い執着心と、課題解決の思考体力
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勤務地 東京都 想定年収 700~1000万円
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業務内容 同社の経理部門において、プレイングマネージャーとして決算業務ほかスタッフのマネジメント業務を担っていただける管理職候補を募集いたします。
具体的には、以下の業務をお任せします。
【主な業務】
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必要な経験 ・上場企業での経理実務経験3年以上
・経理の実務経験5年程度(単独で年次決算を完遂できるレベル)
勤務地 東京都 想定年収 700~1200万円
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業務内容 2024年までは、新卒20名・中途30名ほどの採用となっていましたが、2025年は新卒27名・中途54名を採用し、昨対比約1.6倍の伸長となりました。
各事業部の協力もあり、採用メンバーは現在3名と少数精鋭となっていますが、現時点で2026年は更なる採用を予定していることから、採用メンバー1名増員の採用活動も同時に行っている状況です。今後はさらに既存メンバーへの教育体制も急務となることから、マネージャーの方のプレーイング含めた知見発揮を期待しています。

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必要な経験 【応募資格【必須(MUST)】】

以下両方のご経験がある方
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勤務地 東京都 想定年収 700~800万円
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業務内容 【具体的な業務内容】
人事責任者候補として、経営戦略に基づいた人事戦略の策定から実行、チームマネジメントまでを幅広くお任せします。

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必要な経験 人事制度の企画
組織開発
人材開発
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勤務地 東京都 想定年収 700~1000万円
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業務内容 担当部門における「人・組織」関連の課題解決をお任せします。

【具体的には】
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必要な経験 以下、①~④をいずれも満たすこと《必須条件》
① 中規模以上(例:従業員300名以上)の事業会社における人事
(HRBP、採用、育成、制度、労務いずれか)の実務経験(5年以上目安)
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勤務地 大阪府 想定年収 700~1000万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 ▼主な役割

人事労務領域の専門家として、以下の業務を中心に全社的な人事課題の解決をお任せします。
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必要な経験 ①中規模以上(例:従業員300名以上)の事業会社における
人事労務の実務経験(5年以上目安)
②労働基準法や労働契約法等に関する知識
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勤務地 大阪府 想定年収 700~1000万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 ★主に予実管理を中心に、全社横断的な数値管理・改善をお任せいたします 。
同社の複雑なビジネスモデルとインフラ構築における経営の舵取りに直接関与し、ビジネス目的に直結した業務変革を構想し、実現させるミッションとなります 。

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必要な経験 下記のいずれかを満たしている方
・事業会社での経営企画業務経験2年以上
・会計士または監査法人の経験
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勤務地 東京都 想定年収 700~1000万円
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業務内容 ITエンジニア向け国内最大級の転職・就職・学習プラットフォームを手掛ける当社では、動画プログラミング学習サービス「同社ラーニング」を、個人ユーザーをはじめとして、小・中・高・大学・専門学校等の教育機関(教育機関に対しては無料で提供。
2024年度実績:648校20万名に無料クーポンを発行)、ITエンジニア人材を抱えている企業等へ提供しております。
企業様に対しては、昨今のニーズの高まりから、動画だけではなく実際に講師を派遣しプログラミング指導を行う
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必要な経験 下記すべて必須
・教育システム・サービスの企画、開発、導入に携わった経験(3年以上)
・開発エンジニアとしての実務経験(1年以上:開発経験要)
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勤務地 東京都 想定年収 700~1000万円
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業種カテゴリ
業務内容 ■お任せしたい役割
中長期的な事業戦略を設計し実行、推進していく業務です。

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必要な経験 以下いずれかの経験を有する方(目安:社会人経験10年〜15程度)

-コンサルティングファームでのプロジェクト経験
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勤務地 東京都 想定年収 700~1000万円
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業種カテゴリ
業務内容 ブランド・ポートフォリオ戦略に基づき、「お客様に真に求められている製品」であることをデータとロジックで証明しながら開発し、その価値を最大化するクリエイティブの核心までを一貫してリードする。
商品戦略フローに基づき、以下の3つのフェーズを主導します。 本ポジションは、顧客インサイトに基づく「商品価値」と、それを最大化する「コミュニケーション戦略」を確立し、市場導入の基盤を構築する役割を担います。

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必要な経験 メーカー等における有形商材の商品開発・マーケティング実務経験 5年以上(目安)

特に以下の経験・スキルを必須とします
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勤務地 東京都 想定年収 700~1400万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 税務業務を担当する。経験により、グループ全体の税務戦略の立案なども担う。

・申告書の作成・申告納税業務
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必要な経験 ・(上場/非上場は関係無し)
事業会社での税務または会計の実務経験あり
勤務地 東京都 想定年収 692~886万円
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業種カテゴリ
業務内容 昨今、BPOとテクノロジーを融合させた、BPaas(Business Process as a Service)が注目を集めています。
SaaSの先駆者であるfreeeも次の事業の柱にすべく人事労務BPaaS事業を立ち上げており、そのオペレーション責任者を募集しています。
急拡大していく事業の中心人物として、オペレーターや技術者たちと一緒に新しいBPOを実現しましょう!
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必要な経験 ■経験※以下いずれか2点のご経験が該当する方
・オペレーション組織のマネジメント経験をお持ちの方(BPO業務に限りません)
・労務や給与計算等、労務イベントの知識をお持ちの方
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勤務地 東京都 想定年収 690~980万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【業務詳細】J-SOXを中心としたグローバル全体での内部統制の構築・運用を中心とした業務を担っていただきます。
具体的には、本社および国内外の管理部門と連携して、本社、国内子会社、海外子会社の内部統制の構築・運用に当たっていただきます。
また、本社、国内子会社、海外子会社の業務監査にも対応していただきます。
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必要な経験 ・監査法人または、内部監査、内部統制のご経験がある方
・海外子会社との英語でのコミュニケーションが可能な方(メール等テキストがメインです)
勤務地 東京都 想定年収 690~1300万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【職務内容】
金融領域における新規事業の企画、開発、運営。
NECは社会価値創造企業としてさらに飛躍するために、社会基盤である金融領域に注力しています。経営層と直接コミュニケーションを取りながら、金融を起点としたNECを変革させることができる社会インパクトの大きい新事業の創出をミッションとしたチームに所属して頂きます。
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必要な経験 【MUST】
下記いずれかのご経験のある方
・金融機関での営業または企画部門の業務経験(5年以上)
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勤務地 東京都 想定年収 680~800万円
職種カテゴリ
業種カテゴリ
業務内容 【想定職務・役割概要】
1)アライアンス業務:ベンダとのアライアンス推進、新製品・サービスなどの共同プロモーション計画と遂行
2)製品販売促進業務:顧客要望や課題への解決に向け当該領域の技術特性をコアに効果的に顧客対応を遂行
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必要な経験 【MUST】※いずれか
・アライアンス:国内・海外のISVとの協業および勤務経験(3年程度)
・販促:製品販売のプリセールス経験およびデータ活用ソフトウェアを使ったシステム提案やコンサル経験
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勤務地 神奈川県 想定年収 680~800万円
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