お問い合わせ番号:674872 最終確認日:2026年10月14日

27【PL/PM】国内シェアNo.1を誇る金融系自社製品開発案件を牽引!/プライム上場

株式会社インテリジェントウェイブ

お問い合わせ番号:674872 最終確認日:2026年10月14日

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募集内容

募集内容

業務内容

⼤⼿クレジットカード会社や銀⾏を中⼼に、⾃社製品のカード決済システム「NET+1」の提案〜開発・保守まで⾃社で⾏う部署にてPMもしくはPL業務を担っていただきます。

### 主な業務内容

弊社製品「NET+1」を導⼊いただいている顧客に対し、カスタマイズ対応を中⼼としたアプリケーション開発・保守業務を担当していただきます。

【プロジェクト概要】

・顧客からの要望に応じて、アプリケーションの機能修正や追加開発を⾏います。対応内容は、Visa・MasterCardなどの国際ブランドが定める要件に基づく取引データのチェック処理や、他システムとの連携機能の実装など多岐にわたります。
・1案件あたりの期間は2ヶ⽉〜6ヶ⽉程度で、2〜5名のチーム体制で進⾏します。

【主な業務内容】

・顧客への提案・⾒積もり作成
・顧客との折衝・要件調整
・プロジェクト進⾏管理
・リリース後の保守対応(障害調査・復旧対応 後述)

【関係部⾨・コミュニケーション】

・多くの顧客とは週次・⽉次の定例会を通じて進捗報告や今後の案件⾒通しを共有し、体制やスケジュールの最適化を図ります。保守業務として、本番環境に関する問い合わせ対応も⾏います。
・顧客との関係性は⾮常に密接で、システムの構築・運⽤を共に担うパートナーとして⾼い信頼を得ています。社内では営業部⾨と連携し、契約関連の調整も⾏います。

【保守対応について】

・⾦融サービスの安定運⽤を⽀えるため、24時間365⽇の保守体制をチームで分担しています。
・⼀⼈で抱えるのではなく、仲間と協⼒しながら対応することで、無理なく働ける環境を整えています。
・社会インフラを⽀える重要な役割として、責任感とやりがいを持って取り組める業務です。

【製品概要(NET+1)】

・NET+1は、加盟店やWebサイトでの取引データをリアルタイムで受信・チェックし、他システムと連携することで、安全かつ迅速な決済処理を実現するアプリケーションです。照会画⾯やバッチ処理などの付帯機能も備え、⾼品質な⾦融サービスを⽀えています。

⼤⼿クレジットカード会社や銀⾏を中⼼に、⾃社製品のカード決済システム「NET+1」の提案〜開発・保守まで⾃社で⾏う部署にてPMもしくはPL業務を担っていただきます。

### 主な業務内容

弊社製品「NET+1」を導⼊いただいている顧客に対し、カスタマイズ対応を中⼼としたアプリケーション開発・保守業務を担当していただきます。

【プロジェクト概要】

・顧客からの要望に応じて、アプリケーションの機能修正や追加開発を⾏います。
対応内容は、Visa・MasterCardなどの国際ブランドが定める要件に基づく取引データのチェック処理や、他システムとの連携機能の実装など多岐にわたります。
・1案件あたりの期間は2ヶ⽉〜6ヶ⽉程度で、2〜5名のチーム体制で進⾏します。

【主な業務内容】

・顧客への提案・⾒積もり作成
・顧客との折衝・要件調整
・プロジェクト進⾏管理
・リリース後の保守対応(障害調査・復旧対応 後述)

【関係部⾨・コミュニケーション】

・多くの顧客とは週次・⽉次の定例会を通じて進捗報告や今後の案件⾒通しを共有し、体制やスケジュールの最適化を図ります。
保守業務として、本番環境に関する問い合わせ対応も⾏います。
・顧客との関係性は⾮常に密接で、システムの構築・運⽤を共に担うパートナーとして⾼い信頼を得ています。
社内では営業部⾨と連携し、契約関連の調整も⾏います。

【保守対応について】

・⾦融サービスの安定運⽤を⽀えるため、24時間365⽇の保守体制をチームで分担しています。
・⼀⼈で抱えるのではなく、仲間と協⼒しながら対応することで、無理なく働ける環境を整えています。
・社会インフラを⽀える重要な役割として、責任感とやりがいを持って取り組める業務です。

【製品概要(NET+1)】

・NET+1は、加盟店やWebサイトでの取引データをリアルタイムで受信・チェックし、他システムと連携することで、安全かつ迅速な決済処理を実現するアプリケーションです。
照会画⾯やバッチ処理などの付帯機能も備え、⾼品質な⾦融サービスを⽀えています。



変更の範囲:有
使用者の定める業務
必要な経験 ・アプリケーション開発の実務経験が7年以上ある方(言語・業界は不問)
・プロジェクトマネージャー(PM)またはプロジェクトリーダー(PL)としての経験、またはその役割を担う意欲と素養のある方
・アプリケーション開発の実務経験が7年以上ある方(言語・業界は不問)
・プロジェクトマネージャー(PM)またはプロジェクトリーダー(PL)としての経験、またはその役割を担う意欲と素養のある方
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 〒1040033 東京都 中央区 新川1-21-2 茅場町タワー
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 636 ~ 802 万円
月給 33.1 ~ 47.6 万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 残業有
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム] 無
休日・休暇 [年間休日] 123日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児
年末年始/リフレッシュ休暇5日/有休休暇:入社直後12日 最高付与日数20日 ※付与日数は入社日に応じて変動いたします 産前産後休暇/育児休業/介護休業(介護休暇)/子の看護休暇/生理休暇/その他(時間有休・代休等)
手当・福利厚生 退職金 財形貯蓄制度 定期健康診断 通勤手当 残業手当
健康診断、保健士健康相談、(一部対象者)朝食無料サービス、健康飲料会社補助、健保運動施設、結婚祝い金、弔慰金、出産祝い金、災害見舞金、育児短時間勤務制度(中学校入学まで)、介護短時間勤務制度、IWIカレッジ、公的資格取得奨励制度、社外セミナー受講制度、プロジェクト表彰、新規ビジネス創出活動(ISAP)、ドレスコードフリー、長時間労働是正指導、休暇取得促進、リフレッシュスペース、社員満足度調査、定期面談制度、社内フリーエージェント制度、クロスジョブ制度、キックオフ懇親会費用補助、健康保険組合保養所、Fika(お茶会)、社員持株会、生命・損害保険
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 〒1040033 東京都 中央区 新川1-21-2 茅場町タワー
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 636 ~ 802 万円
月給 33.1 ~ 47.6 万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 残業有
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム] 無
休日・休暇 [年間休日] 123日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児
年末年始/リフレッシュ休暇5日/有休休暇:入社直後12日 最高付与日数20日 ※付与日数は入社日に応じて変動いたします 産前産後休暇/育児休業/介護休業(介護休暇)/子の看護休暇/生理休暇/その他(時間有休・代休等)
手当・福利厚生 退職金 財形貯蓄制度 定期健康診断 通勤手当 残業手当
健康診断、保健士健康相談、(一部対象者)朝食無料サービス、健康飲料会社補助、健保運動施設、結婚祝い金、弔慰金、出産祝い金、災害見舞金、育児短時間勤務制度(中学校入学まで)、介護短時間勤務制度、IWIカレッジ、公的資格取得奨励制度、社外セミナー受講制度、プロジェクト表彰、新規ビジネス創出活動(ISAP)、ドレスコードフリー、長時間労働是正指導、休暇取得促進、リフレッシュスペース、社員満足度調査、定期面談制度、社内フリーエージェント制度、クロスジョブ制度、キックオフ懇親会費用補助、健康保険組合保養所、Fika(お茶会)、社員持株会、生命・損害保険
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社インテリジェントウェイブ
企業HP https://www.iwi.co.jp/company/
本社所在地 〒1040033 東京都 中央区 新川 1-21-2 茅場町タワー
事業内容
設立年月日 1984年12月27日
代表者 川上 晃司
資本金 8億4375万円
従業員数 519名 (平均年齢:39歳)
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

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  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

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