お問い合わせ番号：648333　最終確認日：2026年05月07日

【ゲーム業界専門】人材派遣営業（未経験可）

株式会社IMAGICA GEEQ

お問い合わせ番号：648333　最終確認日：2026年05月07日

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募集内容
勤務条件
企業情報
応募の流れ

募集内容

業務内容	当部署はゲーム専門の人材派遣サービス、人材紹介（転職エージェント）サービスを中心にゲーム業界における人材サービス全般を事業としております。主な業務内容としましては、ゲーム企業のクライアント窓口対応、派遣就業者フォロー対応、転職希望者のキャリアドバイスなどが中心となります。通常の無形サービスとは違い、お客様と求職者の2者の課題を解決に導く必要があるため、多様な選択肢の中から決断する難しさがあります。しかしながら、課題の一つひとつに物語があり、同じ内容のものはないため、人のために動きたいという方に適する業務です。【業務内容】：①ゲーム企業への営業既存企業へのヒアリング：必要なスキル、人数、料金、開発期間などの条件をヒアリング求人作成：企業から聞いた情報を元に、募集要項を作成 ②派遣スタッフのマッチング人選：登録スタッフの中から、企業の条件に合うスタッフを人選紹介：スタッフへ仕事内容を説明し、応募の意思を確認、企業への紹介職場見学：スタッフの職場見学への同席 ③事務・契約手続き契約締結：企業との派遣契約、派遣スタッフとの雇用契約の締結就業準備：初日の集合場所や持ち物の連絡、入社手続きの案内 ④派遣就業後のフォロー定期面談：派遣スタッフの悩みや企業の満足度をヒアリングトラブル対応：欠勤連絡の調整や、人間関係のトラブル等の仲裁更新確認：契約満了前に、延長するかどうかの意思確認と交渉契約満了対応：スタッフの希望条件のヒアリング、次回派遣先の営業法律対応：派遣法、労働契約法対応【サービス】：https://hr.geeq.co.jp/ 当部署はゲーム専門の人材派遣サービス、人材紹介（転職エージェント）サービスを中心にゲーム業界における人材サービス全般を事業としております。主な業務内容としましては、ゲーム企業のクライアント窓口対応、派遣就業者フォロー対応、転職希望者のキャリアドバイスなどが中心となります。通常の無形サービスとは違い、お客様と求職者の2者の課題を解決に導く必要があるため、多様な選択肢の中から決断する難しさがあります。しかしながら、課題の一つひとつに物語があり、同じ内容のものはないため、人のために動きたいという方に適する業務です。【業務内容】 ①ゲーム企業への営業既存企業へのヒアリング：必要なスキル、人数、料金、開発期間などの条件をヒアリング求人作成：企業から聞いた情報を元に、募集要項を作成 ②派遣スタッフのマッチング人選：登録スタッフの中から、企業の条件に合うスタッフを人選紹介：スタッフへ仕事内容を説明し、応募の意思を確認、企業への紹介職場見学：スタッフの職場見学への同席 ③事務・契約手続き契約締結：企業との派遣契約、派遣スタッフとの雇用契約の締結就業準備：初日の集合場所や持ち物の連絡、入社手続きの案内 ④派遣就業後のフォロー定期面談：派遣スタッフの悩みや企業の満足度をヒアリングトラブル対応：欠勤連絡の調整や、人間関係のトラブル等の仲裁更新確認：契約満了前に、延長するかどうかの意思確認と交渉契約満了対応：スタッフの希望条件のヒアリング、次回派遣先の営業法律対応：派遣法、労働契約法対応【サービス】 https://hr.geeq.co.jp/ 変更の範囲：有会社が定めるすべての業務（転籍・出向も含む）
必要な経験	・ゲームが好き、ゲーム業界に興味がある方・以下いずれかを満たす方 ①接客経験 ②法人経験営業 ③営業事務経験があり、営業に興味がある方 ★ゲームリリース日やその他趣味で休暇がとりやすい環境です（ゲームやエンタメ好きなメンバーが多い会社です）【求める人物像】・コミュニケーション能力に強みのある方・課題解決がお得意な方もしくは好きな方（＝人に喜んでもらうことが好きな方）・相手の立場に立って丁寧な対応ができる方（＝人の悩みを一緒に考えられる）・傾聴力がある方・能動的に情報収集を行える方	・ゲームが好き、ゲーム業界に興味がある方・以下いずれかを満たす方 ①接客経験 ②法人経験営業 ③営業事務経験があり、営業に興味がある方 ★ゲームリリース日やその他趣味で休暇がとりやすい環境です（ゲームやエンタメ好きなメンバーが多い会社です）【求める人物像】・コミュニケーション能力に強みのある方・課題解決がお得意な方もしくは好きな方（＝人に喜んでもらうことが好きな方）・相手の立場に立って丁寧な対応ができる方（＝人の悩みを一緒に考えられる）・傾聴力がある方・能動的に情報収集を行える方
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：※試用期間中、条件に変更ありません
勤務地	勤務地1 〒162-0814 東京都新宿区新小川町6-29 アクロポリス東京2F [変更の範囲] 有会社（転籍・出向先の会社も含む）が定めるすべての事業所・場所とする受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 360 ～ 450 万円月給 26万円～給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※賞与支給対象の場合、想定年収（理論年収）には理論賞与を含める
勤務時間	[勤務時間] 9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 10時間/月 [みなし残業] 基本給：19.8～20.8万円みなし残業手当額：3.1万円～月のみなし時間：20.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 有（コアタイム：11:00～16:00）
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 15日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔産休育児年間休日 120日以上(2023年度125日)、完全週休二日制（土・日・祝日）、年次有給休暇初年度 15日予定（年度途中入社の場合、入社時期に応じて比例付与）※試用期間中は有休使用不可、年末年始（12/29～1/3）、その他（慶弔休暇、産前産後休暇、転勤休暇、他）年間休日 120日以上(2023年度125日)、完全週休二日制（土・日・祝日）、年次有給休暇初年度 15日予定（年度途中入社の場合、入社時期に応じて比例付与）※試用期間中は有休使用不可、年末年始（12/29～1/3）、その他（慶弔休暇、産前産後休暇、転勤休暇、他）
手当・福利厚生	退職金通勤手当残業手当団体取扱い保険、財形貯蓄（積立貯蓄制度）、IMAGICA GROUP(HD)従業員持株会、福利厚生施設利用可能、確定拠出年金制度、各種健康診断費用補助（短期人間ドック、婦人科健診、主婦(被扶養者)健診）、インフルエンザ予防接種費用補助など、教育制度：新入社員教育[入社時研修、配属部門でのOJT]、コンプライアンス研修、情報セキュリティ研修、階層別研修、管理者向け研修ほか、グループ合同研修、表彰制度、資格取得奨励制度、等団体取扱い保険、財形貯蓄（積立貯蓄制度）、IMAGICA GROUP(HD)従業員持株会、福利厚生施設利用可能、確定拠出年金制度、各種健康診断費用補助（短期人間ドック、婦人科健診、主婦(被扶養者)健診）、インフルエンザ予防接種費用補助など、教育制度：新入社員教育[入社時研修、配属部門でのOJT]、コンプライアンス研修、情報セキュリティ研修、階層別研修、管理者向け研修ほか、グループ合同研修、表彰制度、資格取得奨励制度、等
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災その他：介護保険

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：※試用期間中、条件に変更ありません
勤務地	勤務地1 〒162-0814 東京都新宿区新小川町6-29 アクロポリス東京2F [変更の範囲] 有会社（転籍・出向先の会社も含む）が定めるすべての事業所・場所とする受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 360 ～ 450 万円月給 26万円～給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※賞与支給対象の場合、想定年収（理論年収）には理論賞与を含める
勤務時間	[勤務時間] 9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 10時間/月 [みなし残業] 基本給：19.8～20.8万円みなし残業手当額：3.1万円～月のみなし時間：20.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 有（コアタイム：11:00～16:00）
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 15日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔産休育児年間休日 120日以上(2023年度125日)、完全週休二日制（土・日・祝日）、年次有給休暇初年度 15日予定（年度途中入社の場合、入社時期に応じて比例付与）※試用期間中は有休使用不可、年末年始（12/29～1/3）、その他（慶弔休暇、産前産後休暇、転勤休暇、他）年間休日 120日以上(2023年度125日)、完全週休二日制（土・日・祝日）、年次有給休暇初年度 15日予定（年度途中入社の場合、入社時期に応じて比例付与）※試用期間中は有休使用不可、年末年始（12/29～1/3）、その他（慶弔休暇、産前産後休暇、転勤休暇、他）
手当・福利厚生	退職金通勤手当残業手当団体取扱い保険、財形貯蓄（積立貯蓄制度）、IMAGICA GROUP(HD)従業員持株会、福利厚生施設利用可能、確定拠出年金制度、各種健康診断費用補助（短期人間ドック、婦人科健診、主婦(被扶養者)健診）、インフルエンザ予防接種費用補助など、教育制度：新入社員教育[入社時研修、配属部門でのOJT]、コンプライアンス研修、情報セキュリティ研修、階層別研修、管理者向け研修ほか、グループ合同研修、表彰制度、資格取得奨励制度、等団体取扱い保険、財形貯蓄（積立貯蓄制度）、IMAGICA GROUP(HD)従業員持株会、福利厚生施設利用可能、確定拠出年金制度、各種健康診断費用補助（短期人間ドック、婦人科健診、主婦(被扶養者)健診）、インフルエンザ予防接種費用補助など、教育制度：新入社員教育[入社時研修、配属部門でのOJT]、コンプライアンス研修、情報セキュリティ研修、階層別研修、管理者向け研修ほか、グループ合同研修、表彰制度、資格取得奨励制度、等
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災その他：介護保険

企業情報

企業名	株式会社IMAGICA GEEQ
企業HP	https://www.geeq.co.jp/
本社所在地	〒1620814 東京都新宿区新小川町 6-29 アクロポリス東京2F
事業内容	IMAGICA GEEQは国内のゲーム制作サポート領域では大きなシェアを持っており、事業拡大の基盤をすでに築いています。ゲーム事業の強みはゲームの制作工程を網羅するサポートを提供できることで、『ファイナルファンタジーXVI』、『ゼルダの伝説ティアーズオブザキングダム』、など数多くの有名タイトルで実績があります。ゲーム特化型の人材サービスを活用したリソース提供も可能。これらを通じて最新の制作ノウハウや業界のトレンドを把握し、ゲーム制作の「頼れる助っ人」としての地位を確立しています。【　　ゲーム事業　　】：◆ゲーム制作（ゲーム業界の大きな課題である人手不足を、技術とリソースの両面から支えています）　　　　　　　　　　　　◆人材紹介、人材派遣（ゲーム業界を悩ます慢性的な人手不足を、専門性の高い人材の紹介というソリューションで解決しています）【ソリューション事業】：◆撮影・動画制作・動画視聴解析（商品や人物の撮影、動画やCGなどの素材調達と加工を行うサービス）　　　　　　　　　　　　◆ソフトウェアテスト（企業に代わってソフトウェアや業務システムのテストを行うサービス）	IMAGICA GEEQは国内のゲーム制作サポート領域では大きなシェアを持っており、事業拡大の基盤をすでに築いています。ゲーム事業の強みはゲームの制作工程を網羅するサポートを提供できることで、『ファイナルファンタジーXVI』、『ゼルダの伝説ティアーズオブザキングダム』、など数多くの有名タイトルで実績があります。ゲーム特化型の人材サービスを活用したリソース提供も可能。これらを通じて最新の制作ノウハウや業界のトレンドを把握し、ゲーム制作の「頼れる助っ人」としての地位を確立しています。【　　ゲーム事業　　】： ◆ゲーム制作（ゲーム業界の大きな課題である人手不足を、技術とリソースの両面から支えています） ◆人材紹介、人材派遣（ゲーム業界を悩ます慢性的な人手不足を、専門性の高い人材の紹介というソリューションで解決しています）【ソリューション事業】： ◆撮影・動画制作・動画視聴解析（商品や人物の撮影、動画やCGなどの素材調達と加工を行うサービス） ◆ソフトウェアテスト（企業に代わってソフトウェアや業務システムのテストを行うサービス）
設立年月日	1995年10月 4日
代表者	元文太一郎
資本金	1億円
従業員数	1,100名（平均年齢：33歳）