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お問い合わせ番号:642815 最終確認日:2026年04月06日
PdM
DIGGLE株式会社
お問い合わせ番号:642815 最終確認日:2026年04月06日
募集内容
| 業務内容 |
<業務内容> <業務内容> 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
・B2B SaaSでのプロダクトマネジメント経験3年以上 ・事業KPIに責任を持った経験 ・データ分析に基づく戦略立案の経験 ・複数ステークホルダーを巻き込んだ推進経験 |
・B2B SaaSでのプロダクトマネジメント経験3年以上 ・事業KPIに責任を持った経験 ・データ分析に基づく戦略立案の経験 ・複数ステークホルダーを巻き込んだ推進経験 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 渋谷区 恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー 12F
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) 就業中の喫煙不可 |
| 給与 |
想定年収
500 ~ 850 万円
月給 41.7 ~ 70.8万円 給与形態 固定給制(月給制) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] 基本給:34.3~58.2万円 みなし残業手当額:7.3~12.5万円 月のみなし時間:30.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり [フレックスタイム] 有(コアタイム:10:00~16:00) |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
120日
[年次有給休暇] 5日 ※入社後2日間オンボーディング+3か月はメンターがペアとなりオンボーディングを行います。顧客対応をする際も二人三脚で進めて頂きます。 |
| 手当・福利厚生 | |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年2回
[賞与] |
| 保険 |
|
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 渋谷区 恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー 12F
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) 就業中の喫煙不可 |
| 給与 |
想定年収
500 ~ 850 万円
月給 41.7 ~ 70.8万円 給与形態 固定給制(月給制) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] 基本給:34.3~58.2万円 みなし残業手当額:7.3~12.5万円 月のみなし時間:30.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり [フレックスタイム] 有(コアタイム:10:00~16:00) |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
120日
[年次有給休暇] 5日 ※入社後2日間オンボーディング+3か月はメンターがペアとなりオンボーディングを行います。顧客対応をする際も二人三脚で進めて頂きます。 |
| 手当・福利厚生 | |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年2回
[賞与] |
| 保険 |
|
企業情報
| 企業名 | DIGGLE株式会社 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 企業HP | https://diggle.jp/ | |||||||||
| 本社所在地 | 〒1086022 東京都 港区港南 港南 2-15-1 品川インターシティA棟22階 SPROUND | |||||||||
| 事業内容 | ||||||||||
| 設立年月日 | 2016年 6月 9日 | |||||||||
| 代表者 | 山本清貴 | |||||||||
| 資本金 | 6億7300万円 | |||||||||
| 従業員数 | 72名 (平均年齢:33歳) | |||||||||
応募の流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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