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お問い合わせ番号:637887 最終確認日:2026年03月18日
Serversideエンジニア
株式会社grasys
お問い合わせ番号:637887 最終確認日:2026年03月18日
募集内容
| 業務内容 |
オンラインゲームサーバ開発エンジニアとして、コンソール向けゲームのバックエンドシステム全般を担っていただきます。 オンラインゲームサーバ開発エンジニアとして、コンソール向けゲームのバックエンドシステム全般を担っていただきます。 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
コアからスクラッチで開発可能な方 また、以下の経験をお持ちの方 ・MMOのリアルタイムサーバの開発経験 ・クライアント開発者との折衝経験 ・Unix/Linuxを動作環境とした開発経験 ・C/C++/Javaの使用経験 |
コアからスクラッチで開発可能な方 また、以下の経験をお持ちの方 ・MMOのリアルタイムサーバの開発経験 ・クライアント開発者との折衝経験 ・Unix/Linuxを動作環境とした開発経験 ・C/C++/Javaの使用経験 |
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| 学歴 | 不問 | |||||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:パフォーマンスによって期間の変動あり |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー11階
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 |
想定年収
700 ~ 1200 万円
月給 58.3 ~ 58.3万円 給与形態 固定給制(年俸制) 12分割 年収例 開発経験5年以上/30代後半/年収670万円、開発経験10年以上/30代後半/年収850万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
平均残業時間 30時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 120日
・夏季休暇(7〜9月のうち5日間)・年末年始休暇 ・創業記念日(11月13日) ・アニバーサリー休暇(※) ・エンターテインメント休暇(※) ・プレミアム休暇(入社6ヶ月経過後から付与。月に1回、半休休暇のみ取得可能)※の休暇は、試用期間満了後から付与。 ・有給休暇(入社3ヶ月後に10日付与。初回付与日数は入社日に応じて変動) |
| 手当・福利厚生 |
・インターネット手当(月3,000円)・資格試験の受験費用全額補助・資格合格祝金・資格取得手当・身だしなみ手当(月5,000円 ※)・誕生日手当(5,000円 ※) ・プレミアム手当(プレミアム休暇取得時に5,000円を支給 ※)・インフルエンザ予防接種費用補助 ※印の手当は、試用期間満了後から付与。・インセンティブ制度 ・業績連動型賞与 |
| 保険 |
|
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:パフォーマンスによって期間の変動あり |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー11階
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 |
想定年収
700 ~ 1200 万円
月給 58.3 ~ 58.3万円 給与形態 固定給制(年俸制) 12分割 年収例 開発経験5年以上/30代後半/年収670万円、開発経験10年以上/30代後半/年収850万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
平均残業時間 30時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 120日
・夏季休暇(7〜9月のうち5日間)・年末年始休暇 ・創業記念日(11月13日) ・アニバーサリー休暇(※) ・エンターテインメント休暇(※) ・プレミアム休暇(入社6ヶ月経過後から付与。月に1回、半休休暇のみ取得可能)※の休暇は、試用期間満了後から付与。 ・有給休暇(入社3ヶ月後に10日付与。初回付与日数は入社日に応じて変動) |
| 手当・福利厚生 |
・インターネット手当(月3,000円)・資格試験の受験費用全額補助・資格合格祝金・資格取得手当・身だしなみ手当(月5,000円 ※)・誕生日手当(5,000円 ※) ・プレミアム手当(プレミアム休暇取得時に5,000円を支給 ※)・インフルエンザ予防接種費用補助 ※印の手当は、試用期間満了後から付与。・インセンティブ制度 ・業績連動型賞与 |
| 保険 |
|
企業情報
| 企業名 | 株式会社grasys | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 事業内容 | クライアントのインフラをお預かりし、安定運用し続けることを目的として、システムの設計・構築・運用・保守を担い、システムの効率化、安定化、ローコスト化を実現させています。 | クライアントのインフラをお預かりし、安定運用し続けることを目的として、システムの設計・構築・運用・保守を担い、システムの効率化、安定化、ローコスト化を実現させています。 | ||||||||
| 設立年月日 | 2014年11月13日 | |||||||||
| 従業員数 | 36名 | |||||||||
応募の流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
-
Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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