募集内容

業務内容

エンジニアリーダーとして、プロジェクトに対して品質と開発スケジュール面で責任を担っていただきます。開発初期からリスクや想定外のトラブルを想像し、その影響を最小化するために、スコープの調整やリリースタイミングの判断を的確に行っていただくことに加え、チームメンバーのナレッジ共有や情報発信を促進し、自律的かつスケーラブルに成長し続けられる組織づくりも推進していただきます。

また、加わっていただくチームは、AIエンジニアリング（GeminiやClaudeなどのLLMとプロダクトの連携）を主軸とした機能開発を担っており、プロンプトエンジニアリングやRAGを駆使してプロダクトの価値を最大化することにも取り組んでいただきます。

具体的にお任せしたい業務領域は下記になります。

- プロジェクトマネジメント
- スコープやリリースの調整を行い、開発におけるリスクの早期発見と最小化のための施策立案・実行
- プロダクト品質の担保と技術的挑戦
- 設計・コードレビューを通じてプロダクト品質を担保し、AIエンジニアリングの技術キャッチアップとプロダクトへの適用を主導
- チームビルディングと組織成長
- ナレッジ共有や学習内容の積極的な発信を促進し、メンバーとの1on1を通して一人ひとりの志向に合わせたキャリア構築を支援するなど、教え合う文化を醸成し、チーム全体のパフォーマンス向上を推進

エンジニアリーダーとして、プロジェクトに対して品質と開発スケジュール面で責任を担っていただきます。
開発初期からリスクや想定外のトラブルを想像し、その影響を最小化するために、スコープの調整やリリースタイミングの判断を的確に行っていただくことに加え、チームメンバーのナレッジ共有や情報発信を促進し、自律的かつスケーラブルに成長し続けられる組織づくりも推進していただきます。

また、加わっていただくチームは、AIエンジニアリング（GeminiやClaudeなどのLLMとプロダクトの連携）を主軸とした機能開発を担っており、プロンプトエンジニアリングやRAGを駆使してプロダクトの価値を最大化することにも取り組んでいただきます。

具体的にお任せしたい業務領域は下記になります。

- プロジェクトマネジメント
- スコープやリリースの調整を行い、開発におけるリスクの早期発見と最小化のための施策立案・実行
- プロダクト品質の担保と技術的挑戦
- 設計・コードレビューを通じてプロダクト品質を担保し、AIエンジニアリングの技術キャッチアップとプロダクトへの適用を主導
- チームビルディングと組織成長
- ナレッジ共有や学習内容の積極的な発信を促進し、メンバーとの1on1を通して一人ひとりの志向に合わせたキャリア構築を支援するなど、教え合う文化を醸成し、チーム全体のパフォーマンス向上を推進

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

【必須】
- 品質に責任を持つコードレビューの経験（3年以上）、設計レビューの経験（1年以上）
- 中規模（工期1ヶ月以上3ヶ月未満）プロジェクトをリーダーとして成功させた経験
- 複数ステークホルダーがいる会議でも進行役を務め、合意形成まで持っていった経験
- 新しい技術をスピード感持ってキャッチアップした経験

学歴

不問

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー１３階変更の範囲有その他会社が認めた場所受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 700 ～ 900 万円月給 58.3 ～ 75万円
勤務時間	勤務時間 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分平均残業時間 10時間/月
休日・休暇	年間休日 122日年末年始産休育児完全週休2日制（土、日曜日）、祝祭日、年末年始、有給休暇
手当・福利厚生
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー１３階変更の範囲有その他会社が認めた場所受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 700 ～ 900 万円月給 58.3 ～ 75万円
勤務時間	勤務時間 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分平均残業時間 10時間/月
休日・休暇	年間休日 122日年末年始産休育児完全週休2日制（土、日曜日）、祝祭日、年末年始、有給休暇
手当・福利厚生
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社メドレー
事業内容	同社は「医療に関する正しい情報を全ての患者へ伝える」ことをミッションに展開している「IT」×「医療」ベンチャーです。 ■医療介護福祉の人材採用システム「ジョブメドレー」 ■クラウド診療支援システム「CLINICS」 ■オンライン医療事典「MEDLEY」 ■介護施設の検索メディア「介護のほんね」 ■患者とつながる調剤薬局窓口支援システム「Pharms」	同社は「医療に関する正しい情報を全ての患者へ伝える」ことをミッションに展開している「IT」×「医療」ベンチャーです。 ■医療介護福祉の人材採用システム「ジョブメドレー」 ■クラウド診療支援システム「CLINICS」 ■オンライン医療事典「MEDLEY」 ■介護施設の検索メディア「介護のほんね」 ■患者とつながる調剤薬局窓口支援システム「Pharms」
設立年月日	2009年 6月 5日
資本金	4700万円
従業員数	1,105名