- 職種から探す
- 業種から探す
- 勤務地から探す
- 年収から探す
お問い合わせ番号:619335 最終確認日:2026年03月24日
c_CO010 事業戦略(マーケティング部)
株式会社FLUX
お問い合わせ番号:619335 最終確認日:2026年03月24日
募集内容
| 業務内容 |
■会社概要/募集背景 ■会社概要/募集背景 変更の範囲:有 会社の定める業務 ※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。 |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
- 事業会社または支援会社でのマーケティング実務経験(3年以上) - 広告代理店や制作会社など、複数のステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 - KPI設計および効果検証の経験 - 数値に基づく改善施策の実行経験 【求める人物像】 - FLUXのMission/Valueに共感できる方 - 社内外を巻き込みながら、主体的にプロジェクトをリードできる方 - 数字に基づき、課題を構造的に捉え解決に導ける方 - 複数案件を並行して推進しながらも、スピード感とクオリティを両立できる方 ■ポジションの魅力 / やりがい - 全社横断で事業成長を支える「全社戦略本部」に属するポジション - toBからtoCまで幅広いマーケティング領域に携われる - 大規模な投資を伴うブランドプロジェクトに関与できる - 少人数精鋭チームのため、大きな裁量と責任を持てる - 執行役員 VP of Marketingと二人三脚で意思決定・実行ができる - 成長フェーズの組織で、自らの成果が企業価値向上に直結する環境 |
- 事業会社または支援会社でのマーケティング実務経験(3年以上) - 広告代理店や制作会社など、複数のステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 - KPI設計および効果検証の経験 - 数値に基づく改善施策の実行経験 【求める人物像】 - FLUXのMission/Valueに共感できる方 - 社内外を巻き込みながら、主体的にプロジェクトをリードできる方 - 数字に基づき、課題を構造的に捉え解決に導ける方 - 複数案件を並行して推進しながらも、スピード感とクオリティを両立できる方 ■ポジションの魅力 / やりがい - 全社横断で事業成長を支える「全社戦略本部」に属するポジション - toBからtoCまで幅広いマーケティング領域に携われる - 大規模な投資を伴うブランドプロジェクトに関与できる - 少人数精鋭チームのため、大きな裁量と責任を持てる - 執行役員 VP of Marketingと二人三脚で意思決定・実行ができる - 成長フェーズの組織で、自らの成果が企業価値向上に直結する環境 |
||||
| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 大学 大学院 | |||||
| 雇用形態 |
正社員
期間の定めなし
試用期間:有/3ヶ月 備考:条件の変更なし。3か月間の延長可能性あり |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタウン・タワー 24階
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 | 想定年収 700 ~ 1000 万円 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
~ (実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
[平均残業時間] 確認中 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有(コアタイム:11:00~15:00) |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
120日
[年次有給休暇] 10~20日 ・完全週休2日制(土曜・日曜)・祝日 ・年間休日120日(年度により変動あり。会社カレンダーによる。) ・夏期休暇(2日間) ・年末年始休暇(12/30~1/3) ・年次有給休暇(初年度10日間) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 |
| 手当・福利厚生 |
・リモートワーク手当(入社時2万円) ・スキルアップ手当 ・ランチ手当 ・慶弔金手当 ・リファラル会食手当 【Wellness Bookはこちら】 https://www.notion.so/flux-inc/Wellness-Book-FLUX-a04a29b195bb4991be87f84d945e1ac7 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年2回
[賞与] [昨年実績]昇給=給与改定:年2回(5月、11月) 賞与:会社業績により支給することがある。 |
| 保険 |
|
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
期間の定めなし
試用期間:有/3ヶ月 備考:条件の変更なし。3か月間の延長可能性あり |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタウン・タワー 24階
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 | 想定年収 700 ~ 1000 万円 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
~ (実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
[平均残業時間] 確認中 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有(コアタイム:11:00~15:00) |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
120日
[年次有給休暇] 10~20日 ・完全週休2日制(土曜・日曜)・祝日 ・年間休日120日(年度により変動あり。会社カレンダーによる。) ・夏期休暇(2日間) ・年末年始休暇(12/30~1/3) ・年次有給休暇(初年度10日間) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 |
| 手当・福利厚生 |
・リモートワーク手当(入社時2万円) ・スキルアップ手当 ・ランチ手当 ・慶弔金手当 ・リファラル会食手当 【Wellness Bookはこちら】 https://www.notion.so/flux-inc/Wellness-Book-FLUX-a04a29b195bb4991be87f84d945e1ac7 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年2回
[賞与] [昨年実績]昇給=給与改定:年2回(5月、11月) 賞与:会社業績により支給することがある。 |
| 保険 |
|
企業情報
| 企業名 | 株式会社FLUX | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 企業HP | https://flux-g.com/company/ | |||||||||
| 本社所在地 | 〒1500002 東京都 港区 赤坂9丁目 7番1号 ミッドタウン・タワー 24階 | |||||||||
| 事業内容 | ||||||||||
| 設立年月日 | 2018年 5月 1日 | |||||||||
| 代表者 | 永井元治 | |||||||||
| 資本金 | 1億円 | |||||||||
| 従業員数 | 396名 (平均年齢:31歳) | |||||||||
応募の流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
-
Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
この企業の他の公開求人
-
c_CO001 エンタープライズセールス/COO直下
東京都
600万~1000万
正社員採用 職種・業界未経験OK 土日祝休み 休日120日以上 転勤なし -
d_CD006 内部監査担当
東京都
600万~900万
正社員採用 職種・業界未経験OK 土日祝休み 休日120日以上 転勤なし -
d_CD004 総務メンバー
東京都
500万~800万
正社員採用 職種・業界未経験OK 土日祝休み 休日120日以上 転勤なし -
d_CD003 法務 / マネージャー候補
東京都
600万~1000万
正社員採用 職種・業界未経験OK 土日祝休み 休日120日以上 転勤なし -
d_CD001 経理部長(マネージャー)/上場準備中IT企業の経理部門責任者
東京都
1000万~1500万
正社員採用 職種・業界未経験OK 土日祝休み 休日120日以上 転勤なし -
c_CO007 CoE(人事企画)/人材戦略部
東京都
700万~1200万
正社員採用 職種・業界未経験OK 土日祝休み 休日120日以上 転勤なし -
c_CO006 人材戦略(人事)マネージャー候補
東京都
800万~1235万
正社員採用 職種・業界未経験OK 土日祝休み 休日120日以上 転勤なし -
c_CO002 アカウント戦略/全社戦略本部(COO直下)
東京都
800万~1000万
正社員採用 職種・業界未経験OK 土日祝休み 休日120日以上 転勤なし -
c_C0009 財務・M&A戦略
東京都
600万~1200万
正社員採用 職種・業界未経験OK 土日祝休み 休日120日以上 転勤なし -
b_HR006 【AI×人材紹介】ディレクター(事業部長)候補
東京都
1400万~3000万
正社員採用 土日祝休み 休日120日以上 転勤なし フレックス