お問い合わせ番号:615981 最終確認日:2025年12月02日

調達・契約管理担当

三井金属ユアソフト株式会社

お問い合わせ番号:615981 最終確認日:2025年12月02日

無料この求人を紹介してもらう
募集内容

募集内容

業務内容

情報システム領域に関する契約・調達・ベンダー折衝の専門担当として、以下の業務をお任せします。

▼ 主な契約・調達対象
・ITサービス / SaaS(Microsoft365、BOX等)
・SAP系ライセンス
・ハードウェア(サーバー、無線LAN 等)
・外部ベンダー・協力会社(ヘルプデスク要員、SIer等)の請負契約

▼ 担当いただく業務イメージ
・ベンダーとの価格交渉
・契約内容の確認・調整
・仕入れ条件の整理
・社内稟議や調達フローに沿った契約手続き
・契約更新時の見直し提案
・コスト削減につながる改善の検討
・関係部門との調整(営業部、集中購買担当、情報システム部、親会社 他)

情報システム領域に関する契約・調達・ベンダー折衝の専門担当として、以下の業務をお任せします。

▼ 主な契約・調達対象
・ITサービス / SaaS(Microsoft365、BOX等)
・SAP系ライセンス
・ハードウェア(サーバー、無線LAN 等)
・外部ベンダー・協力会社(ヘルプデスク要員、SIer等)の請負契約

▼ 担当いただく業務イメージ
・ベンダーとの価格交渉
・契約内容の確認・調整
・仕入れ条件の整理
・社内稟議や調達フローに沿った契約手続き
・契約更新時の見直し提案
・コスト削減につながる改善の検討
・関係部門との調整(営業部、集中購買担当、情報システム部、親会社 他)



変更の範囲:有
同社業務全般
必要な経験 以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・ITサービス(SaaS/ソフトウェア/クラウド/ハード等)の調達 or 契約管理の経験
・SIer/ITベンダー/情シスでの契約調整・ベンダー折衝の経験
・金額・契約条件を踏まえて、自立して交渉できる方
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・ITサービス(SaaS/ソフトウェア/クラウド/ハード等)の調達 or 契約管理の経験
・SIer/ITベンダー/情シスでの契約調整・ベンダー折衝の経験
・金額・契約条件を踏まえて、自立して交渉できる方
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 品川区 ゲートシティ大崎ウエストタワー20階
変更の範囲
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 523.6 ~ 840 万円
月給 30.8万円 ~
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:50(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:50分
平均残業時間 13時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日、祝日、GW休暇、年次有給休暇、結婚休暇(5日)、忌引休暇(2~7日)、産前産後休暇(産前:42日、産後:56日)災害休暇(2~7日)、出産看護休暇(2日) 年間有給取得50%以上
手当・福利厚生 退職金 財形貯蓄制度 定期健康診断
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 品川区 ゲートシティ大崎ウエストタワー20階
変更の範囲
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 523.6 ~ 840 万円
月給 30.8万円 ~
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:50(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:50分
平均残業時間 13時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日、祝日、GW休暇、年次有給休暇、結婚休暇(5日)、忌引休暇(2~7日)、産前産後休暇(産前:42日、産後:56日)災害休暇(2~7日)、出産看護休暇(2日) 年間有給取得50%以上
手当・福利厚生 退職金 財形貯蓄制度 定期健康診断
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 三井金属ユアソフト株式会社
事業内容 SAP導入/運用に特化、ノウハウを活かし、様々な企業へも展開≫
◆コンサルティング:
 ◆生産管理推進:
 戦略的な観点での生産業務のIT推進計画立案。生産管理案件の営業活動支援及び執行。
◆ヘルプデスク:
 お客様からのSAP ERPに関する問い合わせ・活用度向上支援・活用度アップ。
◆情報センター:
 
SAP導入/運用に特化、ノウハウを活かし、様々な企業へも展開≫
◆コンサルティング:
 ◆生産管理推進:
戦略的な観点での生産業務のIT推進計画立案。
生産管理案件の営業活動支援及び執行。
◆ヘルプデスク:
お客様からのSAP ERPに関する問い合わせ・活用度向上支援・活用度アップ。
◆情報センター:
設立年月日 1989年 4月 1日
資本金 1億円
従業員数 149名
応募の流れ

応募の流れ

  • ご登録

    Step.1

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

求人を探す
求人を探す
無料この求人を紹介してもらう